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DIDiakonie Kork

Personalleitung(m/w/x)

Kehl
Full-timeOn-siteExperienced

Strategische und operative Leitung des Personalbereichs für soziale Trägerstruktur, inklusive Recruiting und Employer Branding. Mehrjährige Leitungserfahrung im Personalwesen, idealerweise im Gesundheitswesen, erforderlich. Kirchliche Zusatzversorgung, Zuschüsse zur Kinderbetreuung.

Requirements

  • Studium Personalmanagement, BWL, Rechtswissenschaften, Sozialmanagement, Gesundheitswesen oder vergleichbar
  • Mehrjährige Leitungserfahrung Personalwesen, idealerweise im Gesundheitswesen/Eingliederungshilfe/Behindertenhilfe/soziale Trägerstruktur
  • Vertiefte Kenntnisse/Weiterbildung Mediation/Konfliktmanagement
  • Fundierte Kenntnisse Arbeitsrecht, Tarifrecht TVöD Bund, kirchliches Arbeitsrecht EKIB, moderne HR-Prozesse
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, souveränes Auftreten
  • Hohe Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Freude an Arbeit in werteorientiertem Umfeld
  • Hohe fachliche Qualifikation, Engagement, Identifikation mit christlichen Grundwerten, Teamfähigkeit
  • Zugehörigkeit zu einer ARK-Kirche zwingend erforderlich

Tasks

  • Den Personalbereich strategisch und operativ leiten
  • Die Personalpolitik strategisch gestalten
  • Organisationsstrukturen, Rahmenregelungen, Prozesse und Personalthemen steuern
  • Recruiting verantworten
  • Employer Branding verantworten
  • Personalentwicklung (inkl. Führungskräfteentwicklung und Talentmanagement) verantworten
  • Mitarbeiterbindung verantworten
  • Personalplanung und -controlling (inkl. Berichtswesen) verantworten
  • Vorstand und Leitungskräfte arbeitsrechtlich beraten (TVöD, kirchl. Recht)
  • Vorstand und Leitungskräfte personalwirtschaftlich beraten
  • HR-Strategien, Prozesse und Instrumente für Effizienz, Digitalisierung und Servicequalität weiterentwickeln
  • Eng mit Bereichs- und Einrichtungsleitungen zusammenarbeiten
  • Eng mit Interessensvertretungen, Gremien und dem Vorstand zusammenarbeiten
  • Rechtssichere und wertschätzende Personalarbeit sicherstellen

Work Experience

  • approx. 1 - 4 years

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Benefits

Retirement Plans

  • Kirchliche Zusatzversorgung
  • Entgeltumwandlung mit lukrativer Arbeitgeberbezuschussung
  • Altersteilzeit

Learning & Development

  • Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten

Childcare

  • Zuschüsse zur Kinderbetreuung

Family Support

  • Unterstützung bei der Pflege Angehöriger

Healthcare & Fitness

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung

Company Bike

  • Businessbike

Public Transport Subsidies

  • Zuschuss zum Jobticket
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