Ayvens
Manager HR Operations(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperienced
Düsseldorf
New Job?Nejo!
Your personal AI career agent
ATAthlon Germany
Personalleiter:in / HR Country Manager:in(m/w/x)
Düsseldorf
Full-timeWith Home OfficeSenior
Nejo AI Summary
Führung und Entwicklung eines HR-Teams für Mobilitätslösungen, inklusive operativer Steuerung und Umsetzung globaler HR-Strategien. Mehrjährige HR-Führungserfahrung mit Gesamtverantwortung auf Länderebene erforderlich. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten.
Requirements
- Erfahrene HR-Führungspersönlichkeit mit Gestaltungswillen und Erfahrung in anspruchsvollen, sich verändernden Organisationen
- Mehrjährige Führungserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Gesamtverantwortung auf Länderebene oder vergleichbar
- Nachweisbare Erfahrung in Transformations- und Change-Prozessen (M&A, Post-Merger-Integration, organisatorische Neuausrichtung)
- Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und Zusammenarbeit mit Betriebsräten, inklusive Verhandlungserfahrung
- Verständnis für Governance, Compliance und regulatorische Anforderungen eines Finanzdienstleistungsunternehmens/Bank, praxisnahe Umsetzung
- Erfahrung in internationalen Matrixorganisationen und im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern
- Ausgeprägte Fähigkeit, Strukturen zu schaffen, Prioritäten zu setzen und Themen konsequent umzusetzen
- Klares, souveränes Auftreten, hohe Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
- Hands-on-Mentalität kombiniert mit strategischem Blick
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Tasks
- Das HR-Team führen und entwickeln
- Das operative Tagesgeschäft sicherstellen
- Strategische Initiativen zuverlässig umsetzen
- Transformationsprozesse aktiv begleiten
- Globale HR-Strategien in lokale Lösungen übersetzen
- HR-Strategien im deutschen Markt umsetzen
- Zentraler Ansprechpartner für die Geschäftsführung sein
- Personalrelevante Fragestellungen bearbeiten
- Arbeitsrechtliche Fragestellungen bearbeiten
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat gestalten
- Verhandlungen zu mitbestimmungspflichtigen Themen verantworten
- Einhaltung arbeitsrechtlicher Anforderungen sicherstellen
- Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicherstellen
- Einhaltung interner Anforderungen sicherstellen
- Bestehende Strukturen kontinuierlich weiterentwickeln
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Native
- English – Native
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeitmodell
- Mobiles Arbeiten
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Competitive Pay
- Attraktives Gehalt
- Vergünstigte Belegschaftsaktien
Bonuses & Incentives
- Sonderzahlung
Job Security
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Company Vehicle
- Dienstwagenanspruch
Modern Equipment
- Moderne technische Ausstattung
Corporate Discounts
- Corporate Benefits
- Monatlicher Cadooz-Best-Choice Gutschein
Retirement Plans
- Arbeitgeberzuschuss Altersvorsorge
Other Benefits
- Lease2Motivate
Healthcare & Fitness
- Gesundheitsangebote für Körper & Geist
Team Events
- Weihnachtsfeiern
- Sommerpartys
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of Athlon Germany and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- LPDE LeasePlan Deutschland GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedDüsseldorf - DKV Mobility
HR Business Partner(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeExperiencedRatingen - Ayvens
Payroll Specialist(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedDüsseldorf - Mercer Deutschland GmbH
Manager / Senior Manager Consulting- HR Transformation / Talent & People Strategies(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeSeniorFrankfurt am Main, Hamburg, Düsseldorf, Stuttgart, München
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Requirements
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- Mehrjährige Führungserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Gesamtverantwortung auf Länderebene oder vergleichbar
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- Strategische Initiativen zuverlässig umsetzen
- Transformationsprozesse aktiv begleiten
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- Arbeitsrechtliche Fragestellungen bearbeiten
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat gestalten
- Verhandlungen zu mitbestimmungspflichtigen Themen verantworten
- Einhaltung arbeitsrechtlicher Anforderungen sicherstellen
- Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicherstellen
- Einhaltung interner Anforderungen sicherstellen
- Bestehende Strukturen kontinuierlich weiterentwickeln
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Native
- English – Native
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeitmodell
- Mobiles Arbeiten
More Vacation Days
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Competitive Pay
- Attraktives Gehalt
- Vergünstigte Belegschaftsaktien
Bonuses & Incentives
- Sonderzahlung
Job Security
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Company Vehicle
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Modern Equipment
- Moderne technische Ausstattung
Corporate Discounts
- Corporate Benefits
- Monatlicher Cadooz-Best-Choice Gutschein
Retirement Plans
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Other Benefits
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Healthcare & Fitness
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About the Company
Athlon Germany
Industry
Automotive
Description
Das Unternehmen ist einer der internationalen Marktführer für moderne Mobilitätslösungen und ein Tochterunternehmen der Mercedes-Benz Mobility AG.
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