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EL
Electrolux Group
yesterday

People Partner:in für Mutterschaftsvertretung(m/w/x)

Zürich
Full-timeTemporary contractWith Home OfficeSenior

Description

In dieser Rolle begleitest du Mitarbeitende durch den gesamten Employee Lifecycle und berätst Führungskräfte empathisch, während du durch Prozessmodernisierungen die HR-Arbeit des Unternehmens aktiv mitgestaltest.

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Requirements

  • Kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung, HR-Fachausweis oder Studium
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner oder HR-Manager
  • Unternehmerisches Denken
  • Hohe Selbstständigkeit, Ownership und Verantwortungsbewusstsein
  • Starke, lösungsorientierte Kommunikationsfähigkeiten
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und digitale Affinität zu HR-Systemen
  • Fliessendes Deutsch, sehr gutes Englisch und optional Französisch

Education

Vocational certification
OR
Bachelor's degree

Work Experience

5 years

Tasks

  • Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen beraten
  • Den gesamten Employee Lifecycle vom Onboarding bis zum Exit professionell begleiten
  • Die Bereiche Verkauf, Marketing, Product Management, Finanzen sowie Logistik betreuen
  • Für Klarheit, Orientierung und eine lösungsorientierte Zusammenarbeit sorgen
  • Eine reibungslose Personaladministration gemeinsam mit PS&S sicherstellen
  • HR-Prozesse modernisieren und Verbesserungspotenziale erkennen
  • An Projekten zur nachhaltigen Gestaltung der People Experience mitwirken

Tools & Technologies

MS-OfficeHR-Systeme

Languages

GermanBusiness Fluent

EnglishBusiness Fluent

FrenchBasic

Benefits

Competitive Pay

  • Attraktive Anstellungsbedingungen

Modern Office

  • Modernes Arbeitsumfeld

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Hybrides Arbeiten

Other Benefits

  • Starkes und etabliertes Team
  • Hervorragende Arbeitsbedingungen
  • Attraktive Sozialleistungen
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