Pfennigparade SIGMETA GmbH
IT-Lizenzmanager:in(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperienced
München
New Job?Nejo!
Your personal AI career agent
GUGuldberg GmbH
Lizenzmanager(m/w/x)
München
Full-timeOn-siteExperienced
Green Job
Nejo AI Summary
Verwaltung und Optimierung von Softwarelizenzen für Automotive, Schienenfahrzeugtechnik und Banken. Erfahrung mit Lizenzmodellen und SAM-/ITAM-Tools erforderlich. Individuell angepasstes Schulungsprogramm.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder vergleichbar, gleichwertige Ausbildung/Qualifizierung und Tätigkeit im Softwarelizenzmanagement
- Berufserfahrung im Softwarelizenzmanagement oder IT-Asset-Management
- Kenntnisse von Softwarelizenzmodellen (Microsoft, Oracle, Adobe, Java)
- Erfahrung mit Lizenzmanagementsystemen und Inventarisierungstools (SAM-/ITAM-Tools wie Flexera, Spider, LogInventory)
- Kenntnisse von ITIL-Prozessen
- Kenntnisse von Datenbanken (SQL, Oracle)
- Datenanalyse und Auswertung komplexer Lizenzstrukturen (Excel)
- Analytisches Verständnis und hohe Detailgenauigkeit
- Verständnis für IT-Prozesse und Kenntnisse in ITIL-basierten Strukturen
- Sicheres Auftreten, analytische Fähigkeiten und hohe Detailgenauigkeit
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur verständlichen Vermittlung komplexer Sachverhalte
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (B2)
Tasks
- Softwarelizenzen verwalten, überwachen und optimieren
- Tickets bearbeiten
- Lizenzen zuweisen und entziehen
- Lizenz- und Bestandsdaten pflegen und sichern
- Rechtskonforme Softwarenutzung sicherstellen
- Unter- und Überlizenzierungen identifizieren
- Lizenzverträge analysieren und bewerten
- Handlungsempfehlungen ableiten
- Kosten, Budgets und Lizenzstatus überwachen
- Berichte und Management-Reports erstellen
- Einsparpotenziale ermitteln
- Fachbereiche zu Lizenzfragen beraten
- Fachbereiche zu Lizenzmodellen beraten
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Tools & Technologies
- Softwarelizenzmanagement
- IT-Asset-Management
- Microsoft
- Oracle
- Adobe
- Java
- Flexera
- Spider
- LogInventory
- SQL
- Excel
- ITIL
Benefits
Career Advancement
- Karrierechancen
Learning & Development
- Individuelles angepasstes Schulungsprogramm
Informal Culture
- Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima
Team Events
- Regelmäßige Networking Events
Corporate Discounts
- Vorteile bei Partnern (Gesundheit, Versicherung, Shopping)
- Vorteile bei Partnern (Fitness, Gesundheit, Versicherung, Shopping)
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
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Verwaltung und Optimierung von Softwarelizenzen für Automotive, Schienenfahrzeugtechnik und Banken. Erfahrung mit Lizenzmodellen und SAM-/ITAM-Tools erforderlich. Individuell angepasstes Schulungsprogramm.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder vergleichbar, gleichwertige Ausbildung/Qualifizierung und Tätigkeit im Softwarelizenzmanagement
- Berufserfahrung im Softwarelizenzmanagement oder IT-Asset-Management
- Kenntnisse von Softwarelizenzmodellen (Microsoft, Oracle, Adobe, Java)
- Erfahrung mit Lizenzmanagementsystemen und Inventarisierungstools (SAM-/ITAM-Tools wie Flexera, Spider, LogInventory)
- Kenntnisse von ITIL-Prozessen
- Kenntnisse von Datenbanken (SQL, Oracle)
- Datenanalyse und Auswertung komplexer Lizenzstrukturen (Excel)
- Analytisches Verständnis und hohe Detailgenauigkeit
- Verständnis für IT-Prozesse und Kenntnisse in ITIL-basierten Strukturen
- Sicheres Auftreten, analytische Fähigkeiten und hohe Detailgenauigkeit
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
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- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (B2)
Tasks
- Softwarelizenzen verwalten, überwachen und optimieren
- Tickets bearbeiten
- Lizenzen zuweisen und entziehen
- Lizenz- und Bestandsdaten pflegen und sichern
- Rechtskonforme Softwarenutzung sicherstellen
- Unter- und Überlizenzierungen identifizieren
- Lizenzverträge analysieren und bewerten
- Handlungsempfehlungen ableiten
- Kosten, Budgets und Lizenzstatus überwachen
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- Einsparpotenziale ermitteln
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Education
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Benefits
Career Advancement
- Karrierechancen
Learning & Development
- Individuelles angepasstes Schulungsprogramm
Informal Culture
- Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima
Team Events
- Regelmäßige Networking Events
Corporate Discounts
- Vorteile bei Partnern (Gesundheit, Versicherung, Shopping)
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Retirement Plans
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About the Company
Guldberg GmbH
Industry
HR
Description
Das Unternehmen ist spezialisiert auf Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen.
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