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HR Development Specialist(m/w/x)
Content management und Weiterentwicklung digitaler Lernlandschaften über LMS für Kölns größte Vermieterin (45.000 Wohnungen). Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und routinierte Steuerung von Schulungsmaßnahmen über LMS erforderlich. Kindernotfallbetreuung.
Requirements
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Idealerweise Berufserfahrung in der Personalentwicklung
- Interesse an digitalen Lernumgebungen
- Routinierte Steuerung von Schulungsmaßnahmen über LMS
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Gutes technisches Verständnis
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- Vernetztes Denken und Handeln
- Souveränes Auftreten in der Kommunikation
- Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen
Tasks
- Weiterbildungsangebote ganzheitlich organisieren, umsetzen und begleiten
- Interne und externe Beteiligte zentral beraten
- Rückfragen klären und kurzfristige Anpassungen umsetzen
- Bei technischen und administrativen Anliegen unterstützen
- Digitale Lernlandschaft inhaltlich betreuen und weiterentwickeln
- Als Schnittstelle zur IT-Abteilung fungieren
- Personalentwicklungsmaßnahmen für Berichte und Kennzahlen dokumentieren
- Beim Ausbau des Reportings unterstützen
- Eigene Impulse für neue Lernformate einbringen
- Aktuelle Trends der Branche verfolgen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Learning Management System (LMS)
- Microsoft-Office-Anwendungen
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Childcare
- Kindernotfallbetreuung
Informal Culture
- Offenes, diverses Arbeitsumfeld
Team Events
- Jährliches Sommerfest
- Karnevalsfeiern
Learning & Development
- Individuelle Personalentwicklung
Healthcare & Fitness
- Gesundheitstag
- Wöchentlicher Fitnesskurs
Family Support
- Finanzspritze zur Geburt
Mental Health Support
- Unterstützung in Notfällen
Additional Allowances
- Zuschuss beim Zahnersatz
- Weihnachtsgeld
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Public Transport Subsidies
- Fahrtkostenzuschuss ÖPNV
Not a perfect match?
- EAT HAPPY GROUPFull-timeWith HomeofficeExperiencedKöln
- A3 Personaldienstleistungen GmbH
HR Payroll Specialist(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKölnfrom 45,500 / year - Esri Deutschland GmbH
HR Manager(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeSeniorMünchen, Köln - MTR Legal Rechtsanwälte
HR Generalist(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeExperiencedKöln - GAG Immobilien AG
Business Development Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKöln
HR Development Specialist(m/w/x)
Content management und Weiterentwicklung digitaler Lernlandschaften über LMS für Kölns größte Vermieterin (45.000 Wohnungen). Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und routinierte Steuerung von Schulungsmaßnahmen über LMS erforderlich. Kindernotfallbetreuung.
Requirements
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Idealerweise Berufserfahrung in der Personalentwicklung
- Interesse an digitalen Lernumgebungen
- Routinierte Steuerung von Schulungsmaßnahmen über LMS
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Gutes technisches Verständnis
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- Vernetztes Denken und Handeln
- Souveränes Auftreten in der Kommunikation
- Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen
Tasks
- Weiterbildungsangebote ganzheitlich organisieren, umsetzen und begleiten
- Interne und externe Beteiligte zentral beraten
- Rückfragen klären und kurzfristige Anpassungen umsetzen
- Bei technischen und administrativen Anliegen unterstützen
- Digitale Lernlandschaft inhaltlich betreuen und weiterentwickeln
- Als Schnittstelle zur IT-Abteilung fungieren
- Personalentwicklungsmaßnahmen für Berichte und Kennzahlen dokumentieren
- Beim Ausbau des Reportings unterstützen
- Eigene Impulse für neue Lernformate einbringen
- Aktuelle Trends der Branche verfolgen
Work Experience
- approx. 1 - 4 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- Learning Management System (LMS)
- Microsoft-Office-Anwendungen
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Childcare
- Kindernotfallbetreuung
Informal Culture
- Offenes, diverses Arbeitsumfeld
Team Events
- Jährliches Sommerfest
- Karnevalsfeiern
Learning & Development
- Individuelle Personalentwicklung
Healthcare & Fitness
- Gesundheitstag
- Wöchentlicher Fitnesskurs
Family Support
- Finanzspritze zur Geburt
Mental Health Support
- Unterstützung in Notfällen
Additional Allowances
- Zuschuss beim Zahnersatz
- Weihnachtsgeld
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Public Transport Subsidies
- Fahrtkostenzuschuss ÖPNV
About the Company
GAG Immobilien AG
Industry
RealEstate
Description
Das Unternehmen ist Kölns größte Vermieterin mit 45.000 Wohnungen und setzt sich für ökologische sowie soziale Verantwortung ein.
Not a perfect match?
- EAT HAPPY GROUP
HR Specialist Administration(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKöln - A3 Personaldienstleistungen GmbH
HR Payroll Specialist(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKölnfrom 45,500 / year - Esri Deutschland GmbH
HR Manager(m/w/x)
Full-timeTemporary contractWith HomeofficeSeniorMünchen, Köln - MTR Legal Rechtsanwälte
HR Generalist(m/w/x)
Full-time/Part-timeWith HomeofficeExperiencedKöln - GAG Immobilien AG
Business Development Manager(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedKöln