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Filialleiter(m/w/x)
Leitung einer Filiale bei Discounter mit 4.000+ Filialen, inklusive Kennzahlenanalyse und Mitarbeiterentwicklung. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Requirements
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel
- Führungserfahrung in verantwortungsvoller Position
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude
- Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Tasks
- Filiale leiten und Team führen
- Zentrale Kennzahlen analysieren und optimieren
- Warenverfügbarkeit und Servicequalität sicherstellen
- Mit gutem Beispiel vorangehen und anpacken
- Mitarbeiter ausbilden und entwickeln
Work Experience
- 5 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- Übertarifliches Gehalt 4.284 – 5.233 €/Monat
Additional Allowances
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Company Vehicle
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
Other Benefits
- Volle Verantwortung für Kennzahlen
Mentorship & Coaching
- Individuelle Karrierebegleitung mit Perspektiven
Healthcare & Fitness
- Vielfältige Gesundheitsangebote
Corporate Discounts
- Exklusive Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern
- Attraktive Benefits
Public Transport Subsidies
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Informal Culture
- Unternehmenskultur mit Zutrauen und Vielfalt
Not a perfect match?
- LidlFull-timeOn-siteManagementOsnabrückfrom 4,284 - 5,233 / month
- Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementGlandorf - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementOsnabrückfrom 4,284 - 5,233 / month - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementIbbenbüren - Lidl
Filialleiter (m/w/d)(m/w/x)
Full-timeOn-siteManagementBad Rothenfelde
Filialleiter(m/w/x)
Leitung einer Filiale bei Discounter mit 4.000+ Filialen, inklusive Kennzahlenanalyse und Mitarbeiterentwicklung. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Requirements
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel
- Führungserfahrung in verantwortungsvoller Position
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude
- Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
Tasks
- Filiale leiten und Team führen
- Zentrale Kennzahlen analysieren und optimieren
- Warenverfügbarkeit und Servicequalität sicherstellen
- Mit gutem Beispiel vorangehen und anpacken
- Mitarbeiter ausbilden und entwickeln
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- 5 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degreeOR
- Master's degree
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Benefits
Competitive Pay
- Übertarifliches Gehalt 4.284 – 5.233 €/Monat
Additional Allowances
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Company Vehicle
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
Other Benefits
- Volle Verantwortung für Kennzahlen
Mentorship & Coaching
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- Exklusive Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern
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Public Transport Subsidies
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- Unternehmenskultur mit Zutrauen und Vielfalt
About the Company
Lidl
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen Lidl setzt auf Kundenorientierung und Mitarbeiterentwicklung. Es bietet attraktive Benefits und eine Kultur des Vertrauens.
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