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ZFZFV

Betriebsleiter:in mit Kochfunktion(m/w/x)

Lostorf
Full-timeOn-siteSenior

Restaurantbetrieb in Bildungszentrum für bis zu 380 Gäste täglich, mit Küchenchefrolle und Catering für 400 Personen. 10 Jahre Berufserfahrung in Gastronomie/Hotellerie und 3 Jahre Führungserfahrung erforderlich. Serviceorientierte Präsenz im Gastraum während Stosszeiten.

Requirements

  • Abgeschlossene Grundausbildung EFZ Gastronomie/Hotellerie
  • 10 Jahre Berufserfahrung Gastronomie/Hotellerie
  • 3 Jahre Führungserfahrung
  • Fundierte IT-Kenntnisse (MS-Office, branchenspezifische Systeme)
  • Einwandfreie Deutschkenntnisse (mündlich/schriftlich)
  • Sehr gute Kenntnisse administrative Arbeiten
  • Empathische, gepflegte Führungspersönlichkeit
  • Hohe Kundenorientierung
  • Vorbildfunktion und Mitgestaltung
  • System- und Zahlenaffinität
  • Ganzheitliche Denkweise
  • Verkaufspersönlichkeit
  • Abgeschlossene Grundausbildung EFZ Gastronomie/Hotellerie
  • 10 Jahre Berufserfahrung Gastronomie/Hotellerie
  • 3 Jahre Führungserfahrung
  • Fundierte IT-Kenntnisse (MS-Office, branchenspezifische Systeme)
  • Einwandfreie Deutschkenntnisse (mündlich/schriftlich)
  • Sehr gute Kenntnisse administrative Arbeiten
  • Empathische, gepflegte Führungspersönlichkeit
  • Hohe Kundenorientierung
  • Vorbildfunktion und Mitgestaltung
  • System- und Zahlenaffinität
  • Ganzheitliche Denkweise
  • Verkaufspersönlichkeit

Tasks

  • Betrieb führen
  • Betrieb organisieren
  • Serviceorientierte Präsenz im Gastraum während Stosszeiten zeigen
  • Gastgeber:in- und Küchenchef:inrolle wahrnehmen
  • Erste Ansprechperson für Auftraggeber:innen sein
  • Gästebedürfnisse und -wünsche entgegennehmen, entscheiden und umsetzen
  • Gäste- und Mitarbeitendenzufriedenheit sicherstellen und pflegen
  • Serviceablauf sicherstellen und an der Front mitarbeiten
  • Angebot, Aktivitäten und Verkaufsförderung planen
  • Caterings, Sonderanlässe und Verkaufsaktionen planen
  • Caterings, Sonderanlässe und Verkaufsaktionen organisieren
  • Caterings, Sonderanlässe und Verkaufsaktionen durchführen
  • Jahresbudget in Kooperation mit Vorgesetzten erstellen
  • Jahresbudget einhalten
  • Administrative Aufgaben in Einkauf, Buchhaltung und Personal erledigen
  • Betriebskosten und Kennzahlen überprüfen
  • Entsprechende Massnahmen einleiten
  • ZFV-Qualitäts- und Dienstleistungsstandards sicherstellen
  • Hygiene- und Arbeitssicherheitsrichtlinien kontrollieren
  • Hygiene- und Arbeitssicherheitsrichtlinien einhalten
  • Hygiene- und Arbeitssicherheitsrichtlinien umsetzen
  • Mitarbeitende planen
  • Mitarbeitende schulen
  • Mitarbeitende führen
  • Mitarbeitende qualifizieren
  • Teambildung fördern
  • Mitarbeitende weiterentwickeln
  • Briefings und Debriefings durchführen
  • Regelmässige Team- und Kadermeetings führen
  • An regelmässigen Betriebsführungsmeetings teilnehmen
  • Neue Mitarbeitende mit Abteilung Menschen & Kultur rekrutieren

Work Experience

  • 10 years

Education

  • Vocational certification

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • MS-Office

Benefits

Other Benefits

  • En guete Job

Startup Environment

  • Dynamisches Arbeitsumfeld

Informal Culture

  • Freiraum für Ideen und Kreativität
  • Unternehmenskultur geprägt von Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen

Mentorship & Coaching

  • Entwicklungsspielraum
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