STRABAG
Senior People & Culture Partner:in International(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSenior
Wien
from 75,000 / year
New Job?Nejo!
Your personal AI career agent
BOBoehringer Ingelheim
Strategic HR Project Lead(m/w/x)
Wien
from 82,350 / year
Full-timeWith Home OfficeSenior
AI/ML
Nejo AI Summary
Konzeption und Steuerung strategischer HR-Projekte zur Talentgewinnung und -kommunikation. 7-10 Jahre HR-Erfahrung in Talent Attraction & Acquisition erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und freien Fenstertagen.
Requirements
- Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt HR
- 7-10 Jahre Erfahrung in HR Disziplinen (Talent Attraction & Acquisition)
- Erfahrung im Management und Umsetzung komplexer HR-Projekte
- Erfahrung in in-house oder externer Beratung (Manager Level)
- Zusammenarbeit mit internationalen Teams
- Analytisches und strategisches Denkvermögen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch und Englisch)
- Projektmanagementfähigkeiten
Tasks
- Umfangreiche strategische HR-Projekte konzipieren, steuern und umsetzen
- Projektleitungen für HR-Themen übernehmen
- Lokale bzw. regionale Perspektive in globale Konzepte einbringen
- Geeignete KI-Tools zur Unterstützung im Recruiting identifizieren
- Markt- und datenbasierte strategische Handlungsfelder identifizieren
- Neue Trends im Talent Attraction & Acquisition ableiten und umsetzen
- In laufenden HR-Themen mitarbeiten und fachlich unterstützen
- Mit relevanten Stakeholdern zusammenarbeiten und diese einbinden
Work Experience
- 7 - 10 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Home-Office
- Gleitzeit
More Vacation Days
- Freie Fenstertage
Free or Subsidized Food
- Betriebsrestaurant
- Cafeteria
Learning & Development
- Aus- & Weiterbildungsmöglichkeiten
Healthcare & Fitness
- Gesundheitsförderung
Public Transport Subsidies
- Öffi-Ticket
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of Boehringer Ingelheim and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
Not a perfect match?
- CNT Management Consulting
Senior / Lead Consultant SuccessFactors Recruiting(m/w/x)
Full-timeRemoteSeniorWien, Graz, Innsbruck, Linz - Samsung Electronics Austria Gmbh
People Lead(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorWienfrom 70,000 / year - LGT Bank Österreich
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementWienfrom 66,000 / year - Boehringer Ingelheim
Total Rewards and International Mobility Expert(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedWienfrom 64,170 / year
BOBoehringer Ingelheim
Strategic HR Project Lead(m/w/x)
Wien
from 82,350 / year
Full-timeWith Home OfficeSenior
AI/ML
Nejo AI Summary
Konzeption und Steuerung strategischer HR-Projekte zur Talentgewinnung und -kommunikation. 7-10 Jahre HR-Erfahrung in Talent Attraction & Acquisition erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und freien Fenstertagen.
Requirements
- Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt HR
- 7-10 Jahre Erfahrung in HR Disziplinen (Talent Attraction & Acquisition)
- Erfahrung im Management und Umsetzung komplexer HR-Projekte
- Erfahrung in in-house oder externer Beratung (Manager Level)
- Zusammenarbeit mit internationalen Teams
- Analytisches und strategisches Denkvermögen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch und Englisch)
- Projektmanagementfähigkeiten
Tasks
- Umfangreiche strategische HR-Projekte konzipieren, steuern und umsetzen
- Projektleitungen für HR-Themen übernehmen
- Lokale bzw. regionale Perspektive in globale Konzepte einbringen
- Geeignete KI-Tools zur Unterstützung im Recruiting identifizieren
- Markt- und datenbasierte strategische Handlungsfelder identifizieren
- Neue Trends im Talent Attraction & Acquisition ableiten und umsetzen
- In laufenden HR-Themen mitarbeiten und fachlich unterstützen
- Mit relevanten Stakeholdern zusammenarbeiten und diese einbinden
Work Experience
- 7 - 10 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Native
- English – Business Fluent
Benefits
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Home-Office
- Gleitzeit
More Vacation Days
- Freie Fenstertage
Free or Subsidized Food
- Betriebsrestaurant
- Cafeteria
Learning & Development
- Aus- & Weiterbildungsmöglichkeiten
Healthcare & Fitness
- Gesundheitsförderung
Public Transport Subsidies
- Öffi-Ticket
Find the original job posting in its most current version here. Nejo automatically captured this job from the website of Boehringer Ingelheim and processed the information on Nejo with the help of AI for you. Despite careful analysis, some information may be incomplete or inaccurate. Please always verify all details in the original posting! Content and copyrights of the original posting belong to the advertising company.
About the Company
Boehringer Ingelheim
Industry
Pharmaceuticals
Description
The company is focused on delivering lasting value to patients through innovative therapies and early clinical development.
Not a perfect match?
- STRABAG
Senior People & Culture Partner:in International(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorWienfrom 75,000 / year - CNT Management Consulting
Senior / Lead Consultant SuccessFactors Recruiting(m/w/x)
Full-timeRemoteSeniorWien, Graz, Innsbruck, Linz - Samsung Electronics Austria Gmbh
People Lead(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeSeniorWienfrom 70,000 / year - LGT Bank Österreich
HR Business Partner(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeManagementWienfrom 66,000 / year - Boehringer Ingelheim
Total Rewards and International Mobility Expert(m/w/x)
Full-timeWith HomeofficeExperiencedWienfrom 64,170 / year