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OBOBI Österreich

Senior People Business Partner & Projekt Lead(m/w/x)

Wien
from 80,000 / year
Full-timeWith Home OfficeSenior
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HR-Projekte leiten und Zentralbereiche beraten bei einem Anbieter von Heimwerkerlösungen. Mehrjährige HRBP- oder Generalisten-Erfahrung mit Projektleitungskompetenz erforderlich. Fokus auf internationale HR-Projekte und enge Zusammenarbeit mit HR-Experten.

Requirements

  • Mehrjährige Erfahrung als HR Generalist, HR Business Partner oder vergleichbar
  • Kenntnisse in Personal- und Organisationsentwicklung
  • Fundierte Projektmanagement-Erfahrung inkl. Projektleitung
  • Freude an moderner, datenbasierter Personalarbeit
  • Hohe Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
  • Hohe Motivation und Einsatzbereitschaft
  • Empathische, innovative Persönlichkeit mit Teamfähigkeit
  • Professionelles Auftreten, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft

Tasks

  • Fachbereiche der Zentrale in allen HR-Themen beraten
  • Recruitingprozesse in der Zentrale und für Retail-Führungskräfte steuern
  • Onboarding, Personalentwicklung und HR-Initiativen verantworten
  • Eng mit Expert:innen für Recruiting, Employer Branding und Development kooperieren
  • Lokale und internationale HR-Projekte eigenverantwortlich leiten
  • Abstimmungen mit der Konzernzentrale durchführen
  • Moderne Themen wie Unternehmenskultur, Führung und ESG mitgestalten
  • Transformationsprozesse und die Zusammenarbeit mit dem Vertrieb vorantreiben

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Bachelor's degreeOR
  • Master's degree

Languages

  • English – Business Fluent

Benefits

Diverse Work

  • Vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet

Other Benefits

  • Modernes wertschätzendes Arbeitsumfeld

Informal Culture

  • Flache Hierarchien
  • Spaß bei der Arbeit
  • Tolles Team
  • Teamspirit

Startup Environment

  • Kurze Entscheidungswege

Learning & Development

  • Interessante Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vielfältige Weiterbildungen

Job Security

  • Sicherer Arbeitsplatz

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Home-Office-Möglichkeit

Team Events

  • Feste feiern

Corporate Discounts

  • 15% Personalrabatt
  • Vergünstigungen bei Partnerunternehmen

Modern Equipment

  • Laptop und Smartphone

Workation & Sabbatical

  • Workation

Snacks & Drinks

  • Verpflegung (Heißgetränke, Obst & Mineralwasser)
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