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JOJob refresh GmbH

Sonderpädagoge für soziales Start-up in der Jugendhilfe(m/w/x)

Karlsruhe
ab 4.100 - 4.500 / Monat
Vollzeit, TeilzeitVor OrtBerufseinsteiger

Aufsuchende Beziehungsarbeit und Krisenintervention für bis zu fünf wohnsitzlose Jugendliche im Alter von 13 bis 18 Jahren. Qualifikation nach KVJS-Fachkräftekatalog zwingend erforderlich. Überdurchschnittliche Vergütung und 30 Tage Urlaub.

Anforderungen

  • Ausbildung nach KVJS-Fachkräftekatalog oder vergleichbar
  • Lebensfreude und Interesse an jungen Menschen
  • Balance zwischen Nähe und professioneller Distanz
  • Bereitschaft zur individuellen Begleitung und Perspektiveneröffnung
  • Persönliche Haltung und Lernbereitschaft
  • Kenntnisse in Sozialpädagogik und Jugendhilfe
  • Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Behinderungen

Aufgaben

  • Jugendliche prozessorientiert in die Selbstständigkeit begleiten
  • Beziehungsarbeit auf Augenhöhe leisten
  • In Krisensituationen unterstützen
  • Aufsuchende Arbeit durchführen
  • Bis zu fünf Jugendliche intensiv betreuen
  • Individuelle Hilfen planen
  • Mit Jugendamt, Schule und Eltern eng zusammenarbeiten
  • Hilfeplangespräche führen
  • Verlässliche Betreuung sicherstellen
  • Sicheres und wertschätzendes Umfeld für Jugendliche schaffen

Ausbildung

Abgeschlossene BerufsausbildungODERBachelor-Abschluss

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Benefits

Attraktive Vergütung

  • Überdurchschnittliches Gehalt

Mehr Urlaubstage

  • 30 Tage Urlaub

Startup-Atmosphäre

  • Buntes Netzwerk und innovatives Konzept

Lockere Unternehmenskultur

  • Entspannte Atmosphäre im Team

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten

Mentoring & Coaching

  • Kollegiales Coaching und Mentoring
  • Individuelles Onboarding
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Job refresh GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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