AUTO1 Group
Project Manager for Organizational Scaling(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahren
Berlin
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AUAUTO1 Group
Senior Project Manager Scaling Europe(m/w/x)
Berlin
VollzeitVor OrtSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Scaling blue-collar recruitment and onboarding across Europe for a leading automotive platform. Experience with large-scale team building and blue-collar workforce management required. 28 days vacation, car discount, and language courses.
Anforderungen
- Professional experience in similar role, business development, project management, or people analyst
- Experience with blue collar employees
- Work experience in start-up, management consultancy, dynamic/fast-growing company, or automotive sector
- Hands-on mentality, sense of ownership, agility, and solution orientation
- Outstanding analytical thinking with attention to detail
- Entrepreneurial thinking, decisiveness, and flexibility
- Fluent communication skills in English
- Fluent German
- Valid driving licence cat. B
Aufgaben
- Work with Director of Production Europe and local management teams
- Create European roadmap for scaling initiatives
- Build a team of 1000+ members in Europe
- Manage cross-departmental initiatives with Production and People teams
- Focus on recruitment, onboarding, training, and retention for blue-collar employees
- Create and maintain EU-level reporting for KPIs
- Measure changes in recruitment, onboarding, training, and retention
- Develop employee skill matrices
- Track training lead times and progress
- Coordinate streamlined onboarding process
- Ensure fast integration into teams
- Formulate training needs and programs with trainers
- Collaborate with external partners for training and recruitment
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – fließend
- Deutsch – fließend
Benefits
Mentoring & Coaching
- Regular feedback sessions
Mitarbeiterrabatte
- Car discount
Betriebliche Altersvorsorge
- Above-statutory pension contribution
Weiterbildungsangebote
- Babbel language courses
Lockere Unternehmenskultur
- Open culture
- Informal dress code
- Informal address
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens AUTO1 Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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- Entrepreneurial thinking, decisiveness, and flexibility
- Fluent communication skills in English
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Aufgaben
- Work with Director of Production Europe and local management teams
- Create European roadmap for scaling initiatives
- Build a team of 1000+ members in Europe
- Manage cross-departmental initiatives with Production and People teams
- Focus on recruitment, onboarding, training, and retention for blue-collar employees
- Create and maintain EU-level reporting for KPIs
- Measure changes in recruitment, onboarding, training, and retention
- Develop employee skill matrices
- Track training lead times and progress
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- Ensure fast integration into teams
- Formulate training needs and programs with trainers
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Berufserfahrung
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Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – fließend
- Deutsch – fließend
Benefits
Mentoring & Coaching
- Regular feedback sessions
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Betriebliche Altersvorsorge
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Weiterbildungsangebote
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Lockere Unternehmenskultur
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Über das Unternehmen
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Branche
Automotive
Beschreibung
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