jobtimum GmbH
Junior Personalreferent(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJunior
Bremen
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
JOjobtimum GmbH
Senior Personalreferent(m/w/x)
Bremen
VollzeitVor OrtSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Begleitung personeller Veränderungen und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen für global agierendes Technologieunternehmen. Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger HR-Berufserfahrung erforderlich. Attraktive Arbeitszeitmodelle, Parkplätze und Förderung beruflicher Entwicklung.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement) oder vergleichbar
- Qualifizierter Bildungsweg und einschlägige HR-Berufserfahrung
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Kenntnisse in HR-Systemen oder Bewerbermanagement-Tools
- Kommunikationsstärke
- Beratungsfähigkeit
- Souveränes Auftreten im Austausch mit Führungskräften und Mitarbeitenden
- Eigeninitiative
- Teamgeist
- Zielorientiertes Arbeiten in komplexen Strukturen
- Kenntnisse im Tarifrecht
- Kenntnisse im Personalwesen
- Kenntnisse in Personalverwaltung
- Kenntnisse in Personalrekrutierung
Aufgaben
- Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende in personalrelevanten Fragestellungen sein
- Konzeption und Koordination von Maßnahmen zur Personalentwicklung durchführen
- Trainings und Weiterbildungsprogramme begleiten
- Durchführung personeller Veränderungen begleiten
- Mitarbeitergespräche vorbereiten und führen
- Effiziente Personalbeschaffung sicherstellen
- Vorstellungsgespräche für kaufmännischen und gewerblichen Bereich führen
- Entgeltverhandlungen führen
- Arbeitsverträge gestalten
- Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen leisten
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat gewährleisten
- Aktiv an der Veränderung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen mitwirken
- Auswertungen und Reports im Rahmen des Personalcontrollings erstellen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Word
- MS Excel
- MS PowerPoint
- MS Outlook
- SAP HCM
- SAP HR
- HR-Systeme
- Bewerbermanagement-Tools
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung nach IG-Metall
Parkplatz & Pendelvorteile
- Gute Erreichbarkeit
- Parkplätze für Mitarbeitende
Flexibles Arbeiten
- Attraktive Arbeitszeitmodelle
Mentoring & Coaching
- Förderung beruflicher und privater Entwicklung
- Karriere-Coaching
Fokus auf Nachhaltigkeit
- Nachhaltige Verbindungen
Sonstige Vorteile
- Exklusivität
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens jobtimum GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement) oder vergleichbar
- Qualifizierter Bildungsweg und einschlägige HR-Berufserfahrung
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- Beratungsfähigkeit
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Aufgaben
- Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende in personalrelevanten Fragestellungen sein
- Konzeption und Koordination von Maßnahmen zur Personalentwicklung durchführen
- Trainings und Weiterbildungsprogramme begleiten
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- Mitarbeitergespräche vorbereiten und führen
- Effiziente Personalbeschaffung sicherstellen
- Vorstellungsgespräche für kaufmännischen und gewerblichen Bereich führen
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- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat gewährleisten
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Benefits
Attraktive Vergütung
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Flexibles Arbeiten
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Über das Unternehmen
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Beschreibung
Das Unternehmen ist ein modernes Unternehmen in der Produktion und Logistik.
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