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Senior oder Lead ServiceNow HR Consultant(m/w/x)
HR-Digitalisierungskonzepte und Workshops für Enterprise-Kunden mit HRSM/HRSD gestalten. Mehrjährige Erfahrung in HR/HCM-Projektleitung mit HRSM/HRSD Know-how erforderlich. Flexible Arbeitsmodelle, Arbeit mit modernsten Microsoft Technologien.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung im HR- oder HCM-Umfeld, idealerweise mit HRSM / HRSD / Employee Experience
- Know-how in Prozessmodellierung, Prozessoptimierung oder Qualitätsmanagement
- Erfahrung in der Moderation von Workshops und in der Zusammenarbeit mit HR-Stakeholdern
- Hohe Motivation, HR-Prozesse neu zu denken und Kundenteams durch Veränderung zu begleiten
- Erfahrung in der Leitung von Projekten oder Workstreams im HR-/HCM-Kontext
- Routine in Pre-Sales, Scoping oder Angebotsprozessen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- ServiceNow-Zertifizierungen sind ein Plus – aber kein Muss.
Aufgaben
- Konzepte, Lösungen und Roadmaps für HR-Digitalisierung entwickeln
- Workshops zur Prozessdefinition, Optimierung, Re-Design und Gap-Analyse moderieren
- Bestehende HR-Prozesse analysieren und Verbesserungs- sowie Automatisierungsmaßnahmen ableiten
- Transformation von HR-Bereichen begleiten, von Discovery bis Implementierung
- Lösungen erarbeiten, die Effizienz steigern und Risiken minimieren
- Eng mit Kundenteams und Delivery-Einheiten zusammenarbeiten
- In Pre-Sales-Aktivitäten wie Scoping, RFPs und Lösungsdesign unterstützen
- Eigenständig anspruchsvolle fachliche Aufgaben und Workstreams übernehmen
- Lieferverantwortung als Engagement Manager übernehmen und Projektteams fachlich führen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- ServiceNow
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitsmodelle
Moderne Technikausstattung
- Moderne IT-Ausstattung
Weiterbildungsangebote
- Vielfältige Weiterbildungsangebote
Karriere- und Weiterentwicklung
- Internationale Entwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
Sonstige Zulagen
- Umfassende Zusatzleistungen
Mentoring & Coaching
- Strukturierter Onboarding-Prozess
Firmenfahrrad
- Jobrad-Leasing
Boni & Prämien
- Attraktive Prämien
Modernes Büro
- Moderne und zentral gelegene Büros
Team Events & Ausflüge
- Get-Togethers, Partys und Team-Events
Noch nicht perfekt?
- DevoteamVollzeitmit HomeofficeSeniorKarlsruhe
- Devoteam
ITSM ServiceNow Consultant(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenKarlsruhe - Devoteam
ServiceNow Customer Workflows Business Lead(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorKarlsruhe - Devoteam
Senior Projektmanager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorKarlsruhe - All for One Group
Presales (Senior) Consultant SAP SuccessFactors(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorBerlin, Hamburg, München, Frankfurt am Main, Leipzig, Düsseldorf, Dortmund, Hannover, Bielefeld, Karlsruhe
Senior oder Lead ServiceNow HR Consultant(m/w/x)
HR-Digitalisierungskonzepte und Workshops für Enterprise-Kunden mit HRSM/HRSD gestalten. Mehrjährige Erfahrung in HR/HCM-Projektleitung mit HRSM/HRSD Know-how erforderlich. Flexible Arbeitsmodelle, Arbeit mit modernsten Microsoft Technologien.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung im HR- oder HCM-Umfeld, idealerweise mit HRSM / HRSD / Employee Experience
- Know-how in Prozessmodellierung, Prozessoptimierung oder Qualitätsmanagement
- Erfahrung in der Moderation von Workshops und in der Zusammenarbeit mit HR-Stakeholdern
- Hohe Motivation, HR-Prozesse neu zu denken und Kundenteams durch Veränderung zu begleiten
- Erfahrung in der Leitung von Projekten oder Workstreams im HR-/HCM-Kontext
- Routine in Pre-Sales, Scoping oder Angebotsprozessen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- ServiceNow-Zertifizierungen sind ein Plus – aber kein Muss.
Aufgaben
- Konzepte, Lösungen und Roadmaps für HR-Digitalisierung entwickeln
- Workshops zur Prozessdefinition, Optimierung, Re-Design und Gap-Analyse moderieren
- Bestehende HR-Prozesse analysieren und Verbesserungs- sowie Automatisierungsmaßnahmen ableiten
- Transformation von HR-Bereichen begleiten, von Discovery bis Implementierung
- Lösungen erarbeiten, die Effizienz steigern und Risiken minimieren
- Eng mit Kundenteams und Delivery-Einheiten zusammenarbeiten
- In Pre-Sales-Aktivitäten wie Scoping, RFPs und Lösungsdesign unterstützen
- Eigenständig anspruchsvolle fachliche Aufgaben und Workstreams übernehmen
- Lieferverantwortung als Engagement Manager übernehmen und Projektteams fachlich führen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- ServiceNow
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitsmodelle
Moderne Technikausstattung
- Moderne IT-Ausstattung
Weiterbildungsangebote
- Vielfältige Weiterbildungsangebote
Karriere- und Weiterentwicklung
- Internationale Entwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
Sonstige Zulagen
- Umfassende Zusatzleistungen
Mentoring & Coaching
- Strukturierter Onboarding-Prozess
Firmenfahrrad
- Jobrad-Leasing
Boni & Prämien
- Attraktive Prämien
Modernes Büro
- Moderne und zentral gelegene Büros
Team Events & Ausflüge
- Get-Togethers, Partys und Team-Events
Über das Unternehmen
Devoteam
Branche
IT
Beschreibung
Das Unternehmen ist auf cloudbasierte Enterprise Kundenprojekte spezialisiert und setzt modernste Microsoft Technologien ein.
Noch nicht perfekt?
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ITSM ServiceNow Consultant(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenKarlsruhe - Devoteam
ServiceNow Customer Workflows Business Lead(m/w/x)
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Presales (Senior) Consultant SAP SuccessFactors(m/w/x)
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