John Deere
Praktikum im Bereich Human Resources mit Fokus auf Talent Acquisition (m/w/x)
VollzeitPraktikumnur vor Ort
Mannheim
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Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
ABAbbVie
Praktikant im Bereich Human Resources mit Schwerpunkt Talent Development und Unternehmenskultur (m/w/x)
VollzeitPraktikumVor Ort
Nejo KI-Zusammenfassung
Konzeption, Planung und Nachbereitung von Talent-Development-Formaten wie Trainings und Workshops für ein globales Pharmaunternehmen. Studium im Personalmanagement oder vergleichbar, mit praktischer HR-Erfahrung, erforderlich. Unterstützung von Diversity-&-Inclusion- und Well-Being-Formaten.
Deine Match-Analyse
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Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Neugier und Lernbereitschaft
- Mut zum Fragenstellen
- Freude an Themenvoranbringung
- Studium Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL oder vergleichbar (mind. 4. Semester)
- Praktische Erfahrung im HR-Umfeld (Praktika/Werkstudent)
- Einblicke in Kommunikation, Projektarbeit oder People-Themen
- Strukturierte und verlässliche Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Prioritätenklärung und Fragenstellung
- Freude an Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Menschen
- Fähigkeit zur pragmatischen Lösungsentwicklung
- Proaktive Persönlichkeit mit eigenen Ideen
- Verantwortungsübernahme
- Handlungsfähigkeit in neuen/undefinierten Situationen
- Analytisches Denkvermögen
- Neugier und Freude an Erkenntnisgewinnung
- Gute Kommunikationsfähigkeiten
- Deutschkenntnisse
- Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools
- Interesse an Mitgestaltung von Unternehmenskultur, Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion
- Neugier, Lernbereitschaft und Lust auf aktive Mitgestaltung
Aufgaben
- Talent-Development-Initiativen, Kulturmaßnahmen und HR-Projekte weiterentwickeln und umsetzen
- Talent-Development-Formate wie Trainings, Workshops und Onboarding konzipieren, planen, organisieren und nachbereiten
- Mitarbeiterumfragen und Kulturinitiativen mitwirken, aufbereiten, analysieren und erste Impulse aus den Ergebnissen ableiten
- Diversity-&-Inclusion-, Well-Being- und Kulturformate unterstützen, die Zusammenarbeit, Zugehörigkeit und Austausch stärken
- Präsentationen, Schulungsmaterialien und interne Kommunikationsinhalte erstellen und pflegen, die komplexe Themen verständlich und ansprechend vermitteln
- HR-Projekte, z. B. im Bereich Change Management, unterstützen
- Mit verschiedenen HR-Teams und externen Partnern zusammenarbeiten
- Prozesse und Best Practices dokumentieren
Ausbildung
Laufendes Studium
Sprachen
Deutsch – fließend
Englisch – fließend
Tools & Technologien
digitale Tools
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens AbbVie erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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AB
PharmaceuticalsLudwigshafen am Rhein
Das Unternehmen setzt sich für die Entdeckung und Bereitstellung innovativer Medikamente und Lösungen ein, die ernsthafte Gesundheitsprobleme lösen.
abbvie.comWie gut ist dein Lebenslauf?
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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