Die KI-Suchmaschine für Jobs
Personalreferent:in Recruiting & Personalentwicklung(m/w/x)
Bewerberauswahl und Personalentwicklung für wissenschaftliche und technische Positionen in der anwendungsorientierten Forschung. Nachweisbare Praxiserfahrung im Personalbereich und in Personalentwicklungsformaten erforderlich. Umfassendes Vernetzungsangebot in der Forschungsgemeinschaft.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium (BWL, Psychologie, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar)
- Nachweisbare Praxiserfahrung im Personalbereich
- Erfahrung in Neukonzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsformaten
- Erfahrung in Begleitung von Veränderungsprozessen
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Kommunikationsstärke
- Proaktives, verbindliches Auftreten gegenüber Zielgruppen
- Ausgeprägtes Prozessdenken (idealerweise KPI-basiert)
- Erfahrung in Etablierung, Optimierung und Bewertung von Prozessen
- Routine im Stakeholder Management
- Wünschenswert: Kenntnisse in KI-gestütztem Arbeiten (z.B. Prompting)
- Wünschenswert: Kenntnisse in Storytelling
- Wünschenswert: Kenntnisse in Eignungsdiagnostik
- Wünschenswert: Erfahrungen mit SAP SuccessFactors (Talent und/oder Learning)
Aufgaben
- Stellenausschreibungen formulieren
- Stellenausschreibungen platzieren
- Erste Anfragen beantworten
- Bewerber:innenauswahl durchführen
- Interviews führen
- Entscheidungsfindung begleiten
- Institut auf Personalmessen vertreten
- Recruitingevents organisieren und durchführen
- Netzwerk zu Partner:innen pflegen
- Inhalte für Website und Social Media gestalten
- Mitarbeiter:innen und Führungskräfte beraten
- Personalentwicklungsmaßnahmen organisieren
- Schulungsangebot erweitern
- Trainer:innen auswählen
- Learning Management System ausbauen
- Learning Management System administrieren
- PE-Projekte eigenverantwortlich durchführen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Prompting
- SAP SuccessFactors
Benefits
Mentoring & Coaching
- Strukturiertes Onboarding
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Projekte zu entwickeln
Weiterbildungsangebote
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältiges Weiterbildungsangebot
Team Events & Ausflüge
- Vernetzungsangebot
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job
Familienfreundlichkeit
- Unterstützung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Mit-Kind-Büro
Kinderbetreuung
- Kindernotbetreuung
Sonstige Vorteile
- Beratungsleistungen zu Homecare-Eldercare
Parkplatz & Pendelvorteile
- Sehr gute Verkehrsanbindung
- Kostenlose Tiefgarage
- Abschließbare Fahrradstellplätze
Mitarbeiterrabatte
- Vergünstigte Angebote
Noch nicht perfekt?
- BROICH CATERINGVollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMeerbuschab 38.000 / Jahr
- NOVOTERGUM
Personalreferent(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenEssen - Gerresheimer
HR Specialist - Personalreferent(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorEssen - Turck GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMülheim an der Ruhr - Fraunhofer-Gesellschaft
Projektleitung KI Wissenstransfer(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSeniorDuisburg
Personalreferent:in Recruiting & Personalentwicklung(m/w/x)
Bewerberauswahl und Personalentwicklung für wissenschaftliche und technische Positionen in der anwendungsorientierten Forschung. Nachweisbare Praxiserfahrung im Personalbereich und in Personalentwicklungsformaten erforderlich. Umfassendes Vernetzungsangebot in der Forschungsgemeinschaft.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium (BWL, Psychologie, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar)
- Nachweisbare Praxiserfahrung im Personalbereich
- Erfahrung in Neukonzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsformaten
- Erfahrung in Begleitung von Veränderungsprozessen
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Kommunikationsstärke
- Proaktives, verbindliches Auftreten gegenüber Zielgruppen
- Ausgeprägtes Prozessdenken (idealerweise KPI-basiert)
- Erfahrung in Etablierung, Optimierung und Bewertung von Prozessen
- Routine im Stakeholder Management
- Wünschenswert: Kenntnisse in KI-gestütztem Arbeiten (z.B. Prompting)
- Wünschenswert: Kenntnisse in Storytelling
- Wünschenswert: Kenntnisse in Eignungsdiagnostik
- Wünschenswert: Erfahrungen mit SAP SuccessFactors (Talent und/oder Learning)
Aufgaben
- Stellenausschreibungen formulieren
- Stellenausschreibungen platzieren
- Erste Anfragen beantworten
- Bewerber:innenauswahl durchführen
- Interviews führen
- Entscheidungsfindung begleiten
- Institut auf Personalmessen vertreten
- Recruitingevents organisieren und durchführen
- Netzwerk zu Partner:innen pflegen
- Inhalte für Website und Social Media gestalten
- Mitarbeiter:innen und Führungskräfte beraten
- Personalentwicklungsmaßnahmen organisieren
- Schulungsangebot erweitern
- Trainer:innen auswählen
- Learning Management System ausbauen
- Learning Management System administrieren
- PE-Projekte eigenverantwortlich durchführen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Prompting
- SAP SuccessFactors
Benefits
Mentoring & Coaching
- Strukturiertes Onboarding
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Projekte zu entwickeln
Weiterbildungsangebote
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältiges Weiterbildungsangebot
Team Events & Ausflüge
- Vernetzungsangebot
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job
Familienfreundlichkeit
- Unterstützung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Mit-Kind-Büro
Kinderbetreuung
- Kindernotbetreuung
Sonstige Vorteile
- Beratungsleistungen zu Homecare-Eldercare
Parkplatz & Pendelvorteile
- Sehr gute Verkehrsanbindung
- Kostenlose Tiefgarage
- Abschließbare Fahrradstellplätze
Mitarbeiterrabatte
- Vergünstigte Angebote
Über das Unternehmen
Fraunhofer-Gesellschaft
Branche
Research
Beschreibung
Das Unternehmen ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung mit 76 Instituten in Deutschland.
Noch nicht perfekt?
- BROICH CATERING
Personalreferent(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMeerbuschab 38.000 / Jahr - NOVOTERGUM
Personalreferent(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenEssen - Gerresheimer
HR Specialist - Personalreferent(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorEssen - Turck GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMülheim an der Ruhr - Fraunhofer-Gesellschaft
Projektleitung KI Wissenstransfer(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSeniorDuisburg