Bochum-Gelsenkirchener Straßenbahnen AG
Personalreferent:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeKeine Angabe
Bochum
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Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
EMEmscher Lippe Energie GmbH
Personalreferent HR Grundsatzfragen und Vergütungsmanagement(m/w/x)
Gelsenkirchen
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Entwicklung und Überarbeitung personalwirtschaftlicher Regelungen in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat für regionalen Energieversorger. Mehrjährige Berufserfahrung in Vergütung, Grading und Tarifverträgen erforderlich. Vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente, 13 Monatsgehälter.
Anforderungen
- Studium BWL oder verwandtes Fachgebiet mit Schwerpunkt Personalmanagement
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement (Vergütung, Grading, Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen)
- Erfahrung in Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Expertise im Betriebsverfassungsrecht
- Fundierte Kenntnisse operative HR-Prozesse (Arbeitsrecht, Lohnsteuer-, Sozialversicherungsrecht)
- Gute Kenntnisse HR-IT-Systeme (SAP), MS Excel, MS PowerPoint, MS Word
Aufgaben
- Personalwirtschaftliche Regelungen in enger Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat entwickeln und überarbeiten
- HR-Grundsatzfragen unter Beachtung arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen klären
- Vergütungsgrundsätze erstellen und unternehmensweit anwenden
- Gradingverfahren vorbereiten und an Bewertungsprozessen mitwirken
- HR-Projekte und -Initiativen unterstützen und Ergebnisse implementieren
- Marktsituation, HR-Trends und Arbeitsrechtsentwicklungen verfolgen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- SAP
- MS Excel
- MS PowerPoint
- MS Word
Benefits
Attraktive Vergütung
- 13 Monatsgehälter
- Klare finanzielle Entwicklungsperspektiven
Betriebliche Altersvorsorge
- Vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Hybrides Arbeiten
- Flexible Modelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Sonstige Vorteile
- Attraktive Betriebsvereinbarungen
Öffi Tickets
- Zuschuss zum DeutschlandTicket
Mitarbeiterrabatte
- Strompreisrabatt von bis zu 1.080 € pro Jahr
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Firmenfitness mit Wellpass
- Bundesweiter Zugang zu Fitnessstudios
- Bundesweiter Zugang zu Wellness-Angeboten
- Bundesweiter Zugang zu Sportmöglichkeiten
- Vergünstigte Konditionen für Fitnessangebote
- Betriebssportgemeinschaft
- Seminare zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
Team Events & Ausflüge
- Teamaktivitäten nach Feierabend
Kinderbetreuung
- Angebote zur Kinderbetreuung
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Emscher Lippe Energie GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- FC Gelsenkirchen-Schalke 04 e.V.
Personalreferent Personalentwicklung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorGelsenkirchen - ALDI SÜD
Personalsachbearbeiter Lohn & Gehalt(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahrenMülheim an der Ruhr - RST Witte & Partner Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB
Personal Manager / HR Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementEssen - Gerresheimer
HR Specialist - Personalreferent(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorEssen
EMEmscher Lippe Energie GmbH
Personalreferent HR Grundsatzfragen und Vergütungsmanagement(m/w/x)
Gelsenkirchen
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Entwicklung und Überarbeitung personalwirtschaftlicher Regelungen in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat für regionalen Energieversorger. Mehrjährige Berufserfahrung in Vergütung, Grading und Tarifverträgen erforderlich. Vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente, 13 Monatsgehälter.
Anforderungen
- Studium BWL oder verwandtes Fachgebiet mit Schwerpunkt Personalmanagement
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement (Vergütung, Grading, Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen)
- Erfahrung in Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Expertise im Betriebsverfassungsrecht
- Fundierte Kenntnisse operative HR-Prozesse (Arbeitsrecht, Lohnsteuer-, Sozialversicherungsrecht)
- Gute Kenntnisse HR-IT-Systeme (SAP), MS Excel, MS PowerPoint, MS Word
Aufgaben
- Personalwirtschaftliche Regelungen in enger Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat entwickeln und überarbeiten
- HR-Grundsatzfragen unter Beachtung arbeitsrechtlicher Rahmenbedingungen klären
- Vergütungsgrundsätze erstellen und unternehmensweit anwenden
- Gradingverfahren vorbereiten und an Bewertungsprozessen mitwirken
- HR-Projekte und -Initiativen unterstützen und Ergebnisse implementieren
- Marktsituation, HR-Trends und Arbeitsrechtsentwicklungen verfolgen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- SAP
- MS Excel
- MS PowerPoint
- MS Word
Benefits
Attraktive Vergütung
- 13 Monatsgehälter
- Klare finanzielle Entwicklungsperspektiven
Betriebliche Altersvorsorge
- Vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Hybrides Arbeiten
- Flexible Modelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Sonstige Vorteile
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Öffi Tickets
- Zuschuss zum DeutschlandTicket
Mitarbeiterrabatte
- Strompreisrabatt von bis zu 1.080 € pro Jahr
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- Bundesweiter Zugang zu Fitnessstudios
- Bundesweiter Zugang zu Wellness-Angeboten
- Bundesweiter Zugang zu Sportmöglichkeiten
- Vergünstigte Konditionen für Fitnessangebote
- Betriebssportgemeinschaft
- Seminare zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
Team Events & Ausflüge
- Teamaktivitäten nach Feierabend
Kinderbetreuung
- Angebote zur Kinderbetreuung
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Emscher Lippe Energie GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
Emscher Lippe Energie GmbH
Branche
EnergyAutomation
Beschreibung
Das Unternehmen versorgt Menschen und Unternehmen der Region sicher und klimaschonend mit Energie und setzt auf erneuerbare Energien.
Noch nicht perfekt?
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Personalreferent:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeKeine AngabeBochum - FC Gelsenkirchen-Schalke 04 e.V.
Personalreferent Personalentwicklung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorGelsenkirchen - ALDI SÜD
Personalsachbearbeiter Lohn & Gehalt(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahrenMülheim an der Ruhr - RST Witte & Partner Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB
Personal Manager / HR Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementEssen - Gerresheimer
HR Specialist - Personalreferent(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorEssen