Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Personalreferent Personalentwicklung(m/w/x)
Aufbau einer Personalentwicklungsstrategie für einen traditionsreichen Fußballverein. Mehrjährige Berufserfahrung in moderner Personalarbeit erforderlich. Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in moderner Personalarbeit
- Kenntnisse in HRworks, Jira und Softgarden (idealerweise)
- Sichere Kommunikation mit unterschiedlichen Hierarchieebenen
- Erfassung komplexer Zusammenhänge
- Souveränes Auftreten vor Gruppen
- Überzeugende Präsentation von Ergebnissen
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Proaktive Arbeitsweise
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Vertrauenswürdigkeit
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten
- Teamfähigkeit
- Hands on Mentalität
- Fähigkeit zur Arbeit in dynamischem Umfeld
Aufgaben
- Umfassende Personalentwicklungsstrategie aufbauen
- Personal- und Nachfolgeplanung steuern
- Talente gezielt fördern
- Schlüsselpositionen nachhaltig besetzen
- Trainings und Lernformate verantworten
- Budget für Trainings verwalten
- Anträge für Trainings verwalten
- Qualitätssicherung für Trainings durchführen
- Auszubildende betreuen
- Duale Studierende betreuen
- Prüfungsvorbereitung für Auszubildende unterstützen
- Potenziale bei Auszubildenden erkennen
- Vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
- Zielorientiert mit Mitarbeiter:innen zusammenarbeiten
- Zielorientiert mit Führungskräften zusammenarbeiten
- Projekte in der Personalentwicklung umsetzen
- Projektstände kommunizieren
- Stakeholder integrieren
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- HRworks
- Jira
- Softgarden
- MS-Office
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Lockere Unternehmenskultur
- Gutes Arbeitsklima
- Flache Hierarchien
- Duz-Kultur
Sonstige Vorteile
- Attraktive Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad
- Dienstrad-Leasing
Attraktive Vergütung
- Transparente Gehaltsstruktur
Parkplatz & Pendelvorteile
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Öffi Tickets
- Mitarbeiterfreikarten
Mitarbeiterrabatte
- Event-Vergünstigungen
- Rabatte in Fanshops
- Corporate Benefits
Team Events & Ausflüge
- Teamevents
- Firmenfeiern
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Mitarbeiteressen
Snacks & Getränke
- Getränkeauswahl
Noch nicht perfekt?
- Bochum-Gelsenkirchener Straßenbahnen AGVollzeitmit HomeofficeKeine AngabeBochum
- Rhomberg Sersa Bahntechnik GmbH
Personalentwickler(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenEssen - grey engineering GmbH
Sachbearbeiter Weiterbildung / Personalentwicklung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMülheim an der Ruhr - Turck GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMülheim an der Ruhr - Gerresheimer
HR Specialist - Personalreferent(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorEssen
Personalreferent Personalentwicklung(m/w/x)
Aufbau einer Personalentwicklungsstrategie für einen traditionsreichen Fußballverein. Mehrjährige Berufserfahrung in moderner Personalarbeit erforderlich. Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in moderner Personalarbeit
- Kenntnisse in HRworks, Jira und Softgarden (idealerweise)
- Sichere Kommunikation mit unterschiedlichen Hierarchieebenen
- Erfassung komplexer Zusammenhänge
- Souveränes Auftreten vor Gruppen
- Überzeugende Präsentation von Ergebnissen
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Proaktive Arbeitsweise
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Vertrauenswürdigkeit
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten
- Teamfähigkeit
- Hands on Mentalität
- Fähigkeit zur Arbeit in dynamischem Umfeld
Aufgaben
- Umfassende Personalentwicklungsstrategie aufbauen
- Personal- und Nachfolgeplanung steuern
- Talente gezielt fördern
- Schlüsselpositionen nachhaltig besetzen
- Trainings und Lernformate verantworten
- Budget für Trainings verwalten
- Anträge für Trainings verwalten
- Qualitätssicherung für Trainings durchführen
- Auszubildende betreuen
- Duale Studierende betreuen
- Prüfungsvorbereitung für Auszubildende unterstützen
- Potenziale bei Auszubildenden erkennen
- Vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
- Zielorientiert mit Mitarbeiter:innen zusammenarbeiten
- Zielorientiert mit Führungskräften zusammenarbeiten
- Projekte in der Personalentwicklung umsetzen
- Projektstände kommunizieren
- Stakeholder integrieren
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- HRworks
- Jira
- Softgarden
- MS-Office
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Lockere Unternehmenskultur
- Gutes Arbeitsklima
- Flache Hierarchien
- Duz-Kultur
Sonstige Vorteile
- Attraktive Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad
- Dienstrad-Leasing
Attraktive Vergütung
- Transparente Gehaltsstruktur
Parkplatz & Pendelvorteile
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Öffi Tickets
- Mitarbeiterfreikarten
Mitarbeiterrabatte
- Event-Vergünstigungen
- Rabatte in Fanshops
- Corporate Benefits
Team Events & Ausflüge
- Teamevents
- Firmenfeiern
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Mitarbeiteressen
Snacks & Getränke
- Getränkeauswahl
Über das Unternehmen
FC Gelsenkirchen-Schalke 04 e.V.
Branche
HR
Beschreibung
Der Verein steht für mehr als nur Fußball und verkörpert Tradition und Gemeinschaft im Ruhrgebiet.
Noch nicht perfekt?
- Bochum-Gelsenkirchener Straßenbahnen AG
Personalreferent:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeKeine AngabeBochum - Rhomberg Sersa Bahntechnik GmbH
Personalentwickler(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenEssen - grey engineering GmbH
Sachbearbeiter Weiterbildung / Personalentwicklung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMülheim an der Ruhr - Turck GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMülheim an der Ruhr - Gerresheimer
HR Specialist - Personalreferent(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorEssen