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Bilfinger
letzten Monat

Manager Global Process SuccessFactors - Talent, Succession & Learning(m/w/x)

Mannheim
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Green Job

Beschreibung

In this role, you will shape the strategic development of SAP SuccessFactors modules while ensuring processes align with global standards. Your day-to-day responsibilities will involve leading projects, managing system configurations, and fostering collaboration across HR teams.

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Anforderungen

  • •Bachelor’s degree in Business Informatics, HR Management, Business Administration, or related field
  • •Minimum 3 years managing SAP SuccessFactors modules with proven product/process ownership
  • •Experience in global rollout projects, change management, and process optimization
  • •Experience in Works Council alignment
  • •Strong communication and influencing skills
  • •Analytical thinking and structured problem-solving
  • •Ability to foster cross-cultural collaboration and teamwork
  • •Fluency in English; additional group languages beneficial

Ausbildung

Bachelor-Abschluss

Berufserfahrung

3 Jahre

Aufgaben

  • •Define and implement a global strategy for module development
  • •Establish and enforce global standards and best practices
  • •Steer governance and decision-making for process changes
  • •Lead global and regional projects, including rollouts and upgrades
  • •Collaborate with Group SMEs and regional HR teams for project delivery
  • •Support regional HR leads in implementing adjustments and ensuring compliance
  • •Manage system configuration and module settings with Group IT
  • •Ensure modules meet evolving business requirements
  • •Drive change management initiatives and knowledge transfer
  • •Create and maintain user guides and training materials
  • •Empower regional teams through training and ongoing support
  • •Coordinate with internal stakeholders and external partners
  • •Foster collaboration and best practice exchange among HR teams
  • •Provide structured communication channels for feedback
  • •Collaborate on cross-module initiatives with other Global Process Managers

Tools & Technologien

SAP SuccessFactors

Sprachen

Englisch – verhandlungssicher

Benefits

Abwechslungsreiche Aufgaben

  • •Responsible and diverse tasks
  • •Challenging projects in international environment

Lockere Unternehmenskultur

  • •Open and motivated team
  • •Room for ideas and creative solutions

Mentoring & Coaching

  • •Personal growth opportunities
  • •Structured onboarding process

Flexibles Arbeiten

  • •Flexible working hours

Mehr Urlaubstage

  • •30 vacation days per year

Sonstige Zulagen

  • •Capital-forming benefits

Betriebliche Altersvorsorge

  • •Company pension scheme

Mitarbeiterrabatte

  • •Corporate benefits

Parkplatz & Pendelvorteile

  • •Free parking

Öffi Tickets

  • •Job ticket/Deutschlandticket

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

  • •Excellent cafeteria

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • •Access to EGYM Wellpass fitness studios

Snacks & Getränke

  • •Complimentary beverages

Ergonomischer Arbeitsplatz

  • •Modern and ergonomic workspaces
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Bilfinger erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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