Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Leitung Zentrales Belegungsmanagement und Zentrale Patientenaufnahme(m/w/x)
Steuerung der Bettenauslastung und Patientenaufnahme in Akutkrankenhaus mit mehreren Fachkliniken. Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder kaufmännisch erforderlich. Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter, Gesundheits- und Krankenpfleger oder kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen
- Mehrjährige Berufserfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Idealerweise Erfahrung als Leitung ZPA, im Belegungsmanagement oder Aufnahmemanagement (nicht zwingend erforderlich)
- Fundierte Kenntnisse Krankenhausbetrieb, Patientenaufnahme, Belegungs- und Entlassmanagement
- Gute Kenntnisse relevanter gesetzlicher Regelungen (§ 39 SGB V, Entlassmanagement-Richtlinie)
- Sichere Anwendung KIS (ORBIS, Medico) und MS Office-Kenntnisse
- Ausgeprägte didaktische Kompetenzen, hohe Sozialkompetenz und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Hohes Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit und Flexibilität im Krankenhausalltag
- Teamfähigkeit, Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Humor
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter, Gesundheits- und Krankenpfleger oder kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen
- Mehrjährige Berufserfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Gute Kenntnisse relevanter gesetzlicher Regelungen (§ 39 SGB V, Entlassmanagement-Richtlinie)
- Sichere Anwendung KIS (ORBIS, Medico) und MS Office-Kenntnisse
- Ausgeprägte didaktische Kompetenzen, hohe Sozialkompetenz und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Hohes Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit und Flexibilität im Krankenhausalltag
- Teamfähigkeit, Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Humor
Aufgaben
- Zentrales Patientenmanagement strategisch und operativ leiten
- Prozesse zur Bettenauslastung steuern und optimieren
- Reibungslosen Entlassprozess sicherstellen
- Eng mit medizinischem und pflegerischem Dienst zusammenarbeiten
- Eng mit externen Partnern kooperieren
- Patientenaufnahmeprozesse koordinieren
- Patientenaufnahmeprozesse weiterentwickeln
- Mit Prozessbeteiligten eng zusammenarbeiten und abstimmen
- Mitarbeitende führen
- Mitarbeitende motivieren
- Mitarbeitende entwickeln
- Gesetzliche Vorgaben umsetzen
- Qualitätsstandards im Patientenmanagement umsetzen
- Kennzahlen zur Prozess- und Qualitätssicherung analysieren
- Kennzahlen zur Prozess- und Qualitätssicherung monitoren
- Kennzahlen zur Prozess- und Qualitätssicherung reporten
- Innovative Konzepte zur Patientensteuerung entwickeln
- Innovative Konzepte zur Patientensteuerung umsetzen
- Innovative Konzepte zur Verweildauer entwickeln
- Innovative Konzepte zur Verweildauer umsetzen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- ORBIS
- Medico
- MS Office
Benefits
Attraktive Vergütung
- Regelmäßige Tariferhöhungen
Karriere- und Weiterentwicklung
- Klare Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeitergespräche
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
- Krankengeldzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Mehr Urlaubstage
- Mindestens 30 Urlaubstage
Weiterbildungsangebote
- Fort- und Weiterbildungen
Sonstige Vorteile
- Regelmäßiger Austausch
- B-Tarif für Versicherungen
Snacks & Getränke
- Mitarbeiterfrühstück
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeiten
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen
- Gesundheitskurse
Ergonomischer Arbeitsplatz
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Zuschuss zur Bildschirmbrille
Team Events & Ausflüge
- Firmenläufe
- Teamevents
- Sommerfest
- Adventsfeiern
Firmenfahrrad
- JobRad-Leasing
Öffi Tickets
- Job-Ticket
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Mitarbeiterkantine
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
- Apothekenrabatt
Noch nicht perfekt?
- JohanniterVollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorBad Oeynhausen
- Franziskus Hospital
Medizinische Fachangestellte oder Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBielefeld - Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH
Berufspädagoge für den Bereich OTA(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBielefeld - Evangelischen Klinikum Bethel (EvKB)
Personalreferent:in Personal- und Führungskräfteentwicklung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBielefeld - v. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel
Kommissarische stellvertretende Bereichsleitung(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeManagementBielefeldab 4.729 / Monat
Leitung Zentrales Belegungsmanagement und Zentrale Patientenaufnahme(m/w/x)
Steuerung der Bettenauslastung und Patientenaufnahme in Akutkrankenhaus mit mehreren Fachkliniken. Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder kaufmännisch erforderlich. Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter, Gesundheits- und Krankenpfleger oder kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen
- Mehrjährige Berufserfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Idealerweise Erfahrung als Leitung ZPA, im Belegungsmanagement oder Aufnahmemanagement (nicht zwingend erforderlich)
- Fundierte Kenntnisse Krankenhausbetrieb, Patientenaufnahme, Belegungs- und Entlassmanagement
- Gute Kenntnisse relevanter gesetzlicher Regelungen (§ 39 SGB V, Entlassmanagement-Richtlinie)
- Sichere Anwendung KIS (ORBIS, Medico) und MS Office-Kenntnisse
- Ausgeprägte didaktische Kompetenzen, hohe Sozialkompetenz und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Hohes Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit und Flexibilität im Krankenhausalltag
- Teamfähigkeit, Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Humor
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter, Gesundheits- und Krankenpfleger oder kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen
- Mehrjährige Berufserfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Gute Kenntnisse relevanter gesetzlicher Regelungen (§ 39 SGB V, Entlassmanagement-Richtlinie)
- Sichere Anwendung KIS (ORBIS, Medico) und MS Office-Kenntnisse
- Ausgeprägte didaktische Kompetenzen, hohe Sozialkompetenz und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Hohes Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit und Flexibilität im Krankenhausalltag
- Teamfähigkeit, Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Humor
Aufgaben
- Zentrales Patientenmanagement strategisch und operativ leiten
- Prozesse zur Bettenauslastung steuern und optimieren
- Reibungslosen Entlassprozess sicherstellen
- Eng mit medizinischem und pflegerischem Dienst zusammenarbeiten
- Eng mit externen Partnern kooperieren
- Patientenaufnahmeprozesse koordinieren
- Patientenaufnahmeprozesse weiterentwickeln
- Mit Prozessbeteiligten eng zusammenarbeiten und abstimmen
- Mitarbeitende führen
- Mitarbeitende motivieren
- Mitarbeitende entwickeln
- Gesetzliche Vorgaben umsetzen
- Qualitätsstandards im Patientenmanagement umsetzen
- Kennzahlen zur Prozess- und Qualitätssicherung analysieren
- Kennzahlen zur Prozess- und Qualitätssicherung monitoren
- Kennzahlen zur Prozess- und Qualitätssicherung reporten
- Innovative Konzepte zur Patientensteuerung entwickeln
- Innovative Konzepte zur Patientensteuerung umsetzen
- Innovative Konzepte zur Verweildauer entwickeln
- Innovative Konzepte zur Verweildauer umsetzen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- ORBIS
- Medico
- MS Office
Benefits
Attraktive Vergütung
- Regelmäßige Tariferhöhungen
Karriere- und Weiterentwicklung
- Klare Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeitergespräche
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
- Krankengeldzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Mehr Urlaubstage
- Mindestens 30 Urlaubstage
Weiterbildungsangebote
- Fort- und Weiterbildungen
Sonstige Vorteile
- Regelmäßiger Austausch
- B-Tarif für Versicherungen
Snacks & Getränke
- Mitarbeiterfrühstück
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeiten
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen
- Gesundheitskurse
Ergonomischer Arbeitsplatz
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Zuschuss zur Bildschirmbrille
Team Events & Ausflüge
- Firmenläufe
- Teamevents
- Sommerfest
- Adventsfeiern
Firmenfahrrad
- JobRad-Leasing
Öffi Tickets
- Job-Ticket
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Mitarbeiterkantine
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
- Apothekenrabatt
Über das Unternehmen
Mathilden Hospital
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist eines von fünf Akutkrankenhäusern der Katholischen Hospitalvereinigung Ostwestfalen und versorgt jährlich etwa 8.300 stationäre und 18.000 ambulante Patientinnen und Patienten.
Noch nicht perfekt?
- Johanniter
Personalsachbearbeitung Entgeltabrechnung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorBad Oeynhausen - Franziskus Hospital
Medizinische Fachangestellte oder Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBielefeld - Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH
Berufspädagoge für den Bereich OTA(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBielefeld - Evangelischen Klinikum Bethel (EvKB)
Personalreferent:in Personal- und Führungskräfteentwicklung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBielefeld - v. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel
Kommissarische stellvertretende Bereichsleitung(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeManagementBielefeldab 4.729 / Monat