Die KI-Suchmaschine für Jobs
International HR Business Partner(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle bist du der strategische Partner für Führungskräfte und unterstützt sie in allen HR- und arbeitsrechtlichen Belangen. Du begleitest den gesamten Employee-Lifecycle und arbeitest an internationalen HR-Projekten, um eine positive Arbeitskultur zu fördern.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, BWL, Human Resources oder vergleichbare Qualifikation
- •Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner im internationalen Umfeld
- •Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen, nationalen und vorzugsweise internationalen Arbeitsrecht sowie interkultureller Zusammenarbeit
- •Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- •Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie souveränes Auftreten
- •Hohe Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Freude an Veränderungsprozessen
- •Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen
- •Sehr gute MS-Office Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Personalmanagementsystemen (z.B. HRworks)
- •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Aufgaben
- •Führungskräfte strategisch beraten und betreuen
- •Erster Ansprechpartner für HR-Themen in Tochtergesellschaften sein
- •Mit internationalen HR-Teams und Managing Directors zusammenarbeiten
- •Globale HR-Prozesse, Richtlinien und Standards harmonisieren und weiterentwickeln
- •Den gesamten Employee-Lifecycle betreuen und weiterentwickeln
- •Im Recruiting, Talent Management und Change Management unterstützen
- •Internationale HR-Projekte selbstständig bearbeiten und durchführen
- •HR-Prozesse weiterentwickeln und optimieren
- •Ansprechpartner für den lokalen Betriebsrat sein
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
- West Pharmaceutical ServicesVollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenEschweiler
- Pro-Idee GmbH & Co. KG
Senior HR-Generalist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementAachen - lekker Energie
Head of HR(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBerlin, Heinsberg - Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG
Referent HR Dienstleister- und Partnermanagement(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenÜbach-Palenberg - Devoteam
Senior oder Lead ServiceNow HR Consultant(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorAachen
International HR Business Partner(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle bist du der strategische Partner für Führungskräfte und unterstützt sie in allen HR- und arbeitsrechtlichen Belangen. Du begleitest den gesamten Employee-Lifecycle und arbeitest an internationalen HR-Projekten, um eine positive Arbeitskultur zu fördern.
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Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, BWL, Human Resources oder vergleichbare Qualifikation
- •Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner im internationalen Umfeld
- •Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen, nationalen und vorzugsweise internationalen Arbeitsrecht sowie interkultureller Zusammenarbeit
- •Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- •Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie souveränes Auftreten
- •Hohe Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Freude an Veränderungsprozessen
- •Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen
- •Sehr gute MS-Office Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Personalmanagementsystemen (z.B. HRworks)
- •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Aufgaben
- •Führungskräfte strategisch beraten und betreuen
- •Erster Ansprechpartner für HR-Themen in Tochtergesellschaften sein
- •Mit internationalen HR-Teams und Managing Directors zusammenarbeiten
- •Globale HR-Prozesse, Richtlinien und Standards harmonisieren und weiterentwickeln
- •Den gesamten Employee-Lifecycle betreuen und weiterentwickeln
- •Im Recruiting, Talent Management und Change Management unterstützen
- •Internationale HR-Projekte selbstständig bearbeiten und durchführen
- •HR-Prozesse weiterentwickeln und optimieren
- •Ansprechpartner für den lokalen Betriebsrat sein
Tools & Technologien
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Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
- West Pharmaceutical Services
HR Business Partner, ESW(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenEschweiler - Pro-Idee GmbH & Co. KG
Senior HR-Generalist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementAachen - lekker Energie
Head of HR(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBerlin, Heinsberg - Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG
Referent HR Dienstleister- und Partnermanagement(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenÜbach-Palenberg - Devoteam
Senior oder Lead ServiceNow HR Consultant(m/w/x)
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