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Interims-PDL für stationäre Pflege(m/w/x)
Organisation und Leitung von Wohnbereichen und Personalplanung in inhabergeführtem Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept. Weiterbildung für leitende Pflegepositionen oder pflegebezogenes Studium erforderlich. Hohe Eigenverantwortung und flexible Arbeitszeitgestaltung.
Anforderungen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in Altenpflege, Gesundheits- oder Kinderkrankenpflege
- Erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder pflegebezogenes Studium
- Erfahrung in stationärer Pflege
- Leidenschaft für gute Pflege
- Teamfähigkeit
- Qualitätssicherung
- Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung
- Qualitätsmanagement
- Personalentwicklung
- Pflegeorganisation
- Altenpflege
- Alten-/Pflegeeinrichtung
- Stationäre Pflege
Aufgaben
- Wohnbereiche organisieren und leiten
- Personal- und Dienstplanung durchführen
- Transparent und wertschätzend kommunizieren
- Austausch im Team fördern
- Für ein positives Miteinander sorgen
- Pflege- und Betreuungsprozesse analysieren, optimieren und weiterentwickeln
- Zur Zufriedenheit von Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen beitragen
- Team fachlich anleiten und führen
- Individuelle Weiterentwicklung von Pflegekräften fördern
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeitmodell
Sinnstiftende Arbeit
- Hohes Maß an Selbstorganisation
- Raum für eigene Ideen
Sonstige Zulagen
- Jahressonderzahlung
- Zuschläge
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Mehr Urlaubstage
- Mindestens 29 Urlaubstage
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales, fachlich starkes Team
- Offene, unterstützende Unternehmenskultur
Sicherer Arbeitsplatz
- Starker Rückhalt
- Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Finanzierte Weiterbildungen
Mitarbeiterrabatte
- Rabatte bei Partnerunternehmen
- Mitarbeitenden-Rabatte
Firmenfahrrad
- Job-Bike-Leasing
Mentoring & Coaching
- Strukturierte, persönliche Einarbeitung
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlungen
Noch nicht perfekt?
- Job refresh GmbHVollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorKarlsruhe
- Job refresh GmbH
Interims-PDL für stationäre Pflegeeinrichtungen(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorKarlsruhe - Job refresh GmbH
PDL als Interimsmanager in der stationären Pflege(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorKarlsruheab 5.200 - 5.650 / Monat - Job refresh GmbH
Pflegedienstleitung im Interimsmanagement für stationäre Pflege(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtSeniorKarlsruhe, Baden-Badenab 5.200 - 5.650 / Monat - Job refresh GmbH
Interims-PDL(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorKarlsruheab 5.200 - 5.650 / Monat
Interims-PDL für stationäre Pflege(m/w/x)
Organisation und Leitung von Wohnbereichen und Personalplanung in inhabergeführtem Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept. Weiterbildung für leitende Pflegepositionen oder pflegebezogenes Studium erforderlich. Hohe Eigenverantwortung und flexible Arbeitszeitgestaltung.
Anforderungen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in Altenpflege, Gesundheits- oder Kinderkrankenpflege
- Erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder pflegebezogenes Studium
- Erfahrung in stationärer Pflege
- Leidenschaft für gute Pflege
- Teamfähigkeit
- Qualitätssicherung
- Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung
- Qualitätsmanagement
- Personalentwicklung
- Pflegeorganisation
- Altenpflege
- Alten-/Pflegeeinrichtung
- Stationäre Pflege
Aufgaben
- Wohnbereiche organisieren und leiten
- Personal- und Dienstplanung durchführen
- Transparent und wertschätzend kommunizieren
- Austausch im Team fördern
- Für ein positives Miteinander sorgen
- Pflege- und Betreuungsprozesse analysieren, optimieren und weiterentwickeln
- Zur Zufriedenheit von Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen beitragen
- Team fachlich anleiten und führen
- Individuelle Weiterentwicklung von Pflegekräften fördern
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeitmodell
Sinnstiftende Arbeit
- Hohes Maß an Selbstorganisation
- Raum für eigene Ideen
Sonstige Zulagen
- Jahressonderzahlung
- Zuschläge
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Mehr Urlaubstage
- Mindestens 29 Urlaubstage
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales, fachlich starkes Team
- Offene, unterstützende Unternehmenskultur
Sicherer Arbeitsplatz
- Starker Rückhalt
- Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Finanzierte Weiterbildungen
Mitarbeiterrabatte
- Rabatte bei Partnerunternehmen
- Mitarbeitenden-Rabatte
Firmenfahrrad
- Job-Bike-Leasing
Mentoring & Coaching
- Strukturierte, persönliche Einarbeitung
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlungen
Über das Unternehmen
Job refresh GmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept.
Noch nicht perfekt?
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Interims-PDL für stationäre Pflege(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorKarlsruhe - Job refresh GmbH
Interims-PDL für stationäre Pflegeeinrichtungen(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorKarlsruhe - Job refresh GmbH
PDL als Interimsmanager in der stationären Pflege(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorKarlsruheab 5.200 - 5.650 / Monat - Job refresh GmbH
Pflegedienstleitung im Interimsmanagement für stationäre Pflege(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtSeniorKarlsruhe, Baden-Badenab 5.200 - 5.650 / Monat - Job refresh GmbH
Interims-PDL(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorKarlsruheab 5.200 - 5.650 / Monat