Die KI-Suchmaschine für Jobs
Head of Human Resources(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle leitest du das HR-Team und prägst die Personalstrategie des Unternehmens. Du begleitest Mitarbeitende sowie Führungskräfte empathisch und sorgst für moderne, rechtssichere Prozesse im Alltag.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
- •Mehrjährige Erfahrung in leitender HR-Position
- •Erfahrung in Führung und Teamentwicklung
- •Bereitschaft zur operativen HR-Mitarbeit
- •Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
- •Kenntnisse in Vertragsgestaltung und Rechtsfällen
- •Motivation und Entwicklung hybrider Teams
- •Empathie und Entscheidungsstärke
- •Klare Kommunikation und Verantwortungsbewusstsein
- •Sicherheit in dynamischen Umfeldern
- •Idealerweise Erfahrung mit gewerblichen Mitarbeitenden
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Aufgaben
- •Das zehnköpfige HR-Team remote und vor Ort führen und entwickeln
- •Im operativen Tagesgeschäft mitarbeiten
- •Festangestellte Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Themen beraten
- •1:1-Gespräche sowie Jahresfeedbacks führen
- •Das Team bei der individuellen Weiterentwicklung unterstützen
- •HR-Prozesse gestalten, optimieren und an aktuelle Anforderungen anpassen
- •Führungskräfte und Teams strategisch in HR-Fragen beraten
- •Arbeitsverträge, Richtlinien und Zielvereinbarungen gestalten und prüfen
- •Arbeitsrechtliche Fragestellungen bearbeiten und Rechtsfälle begleiten
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristete Festanstellung
Flexibles Arbeiten
- •Vertrauensarbeitszeit
- •2 Tage pro Woche remote
Sinnstiftende Arbeit
- •Viel Gestaltungsspielraum
- •Echte Verantwortung
Lockere Unternehmenskultur
- •Motiviertes Team
- •Direkter Draht zur Geschäftsführung
Startup-Atmosphäre
- •Kurze Entscheidungswege
Öffi Tickets
- •Zuschuss zum Deutschlandticket
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Fitnesszuschuss (EGYM Wellpass)
Workation & Sabbatical
- •Möglichkeit zur Workation
Firmenfahrrad
- •Jobrad-Leasing
- bpc AGVollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg, Münster
- Kabs Service & Logistik GmbH
Senior HR Manager:in – Schwerpunkt Personalverwaltung & Payroll(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg - bilthouse GmbH
Teamlead HR / People & Culture(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorab 85.000 - 95.000 / JahrHamburg - REESE Gruppe
HR Manager Operations(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorHamburg - PLATH Corporation GmbH
HR Manager / HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHamburg
Head of Human Resources(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle leitest du das HR-Team und prägst die Personalstrategie des Unternehmens. Du begleitest Mitarbeitende sowie Führungskräfte empathisch und sorgst für moderne, rechtssichere Prozesse im Alltag.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
- •Mehrjährige Erfahrung in leitender HR-Position
- •Erfahrung in Führung und Teamentwicklung
- •Bereitschaft zur operativen HR-Mitarbeit
- •Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
- •Kenntnisse in Vertragsgestaltung und Rechtsfällen
- •Motivation und Entwicklung hybrider Teams
- •Empathie und Entscheidungsstärke
- •Klare Kommunikation und Verantwortungsbewusstsein
- •Sicherheit in dynamischen Umfeldern
- •Idealerweise Erfahrung mit gewerblichen Mitarbeitenden
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Aufgaben
- •Das zehnköpfige HR-Team remote und vor Ort führen und entwickeln
- •Im operativen Tagesgeschäft mitarbeiten
- •Festangestellte Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Themen beraten
- •1:1-Gespräche sowie Jahresfeedbacks führen
- •Das Team bei der individuellen Weiterentwicklung unterstützen
- •HR-Prozesse gestalten, optimieren und an aktuelle Anforderungen anpassen
- •Führungskräfte und Teams strategisch in HR-Fragen beraten
- •Arbeitsverträge, Richtlinien und Zielvereinbarungen gestalten und prüfen
- •Arbeitsrechtliche Fragestellungen bearbeiten und Rechtsfälle begleiten
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristete Festanstellung
Flexibles Arbeiten
- •Vertrauensarbeitszeit
- •2 Tage pro Woche remote
Sinnstiftende Arbeit
- •Viel Gestaltungsspielraum
- •Echte Verantwortung
Lockere Unternehmenskultur
- •Motiviertes Team
- •Direkter Draht zur Geschäftsführung
Startup-Atmosphäre
- •Kurze Entscheidungswege
Öffi Tickets
- •Zuschuss zum Deutschlandticket
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Fitnesszuschuss (EGYM Wellpass)
Workation & Sabbatical
- •Möglichkeit zur Workation
Firmenfahrrad
- •Jobrad-Leasing
Über das Unternehmen
S-KON Sales Kontor Hamburg GmbH
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet eine kreative, kollegiale Arbeitsumgebung mit Duz-Kultur und flachen Hierarchien.
- bpc AG
Head of HR(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg, Münster - Kabs Service & Logistik GmbH
Senior HR Manager:in – Schwerpunkt Personalverwaltung & Payroll(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg - bilthouse GmbH
Teamlead HR / People & Culture(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorab 85.000 - 95.000 / JahrHamburg - REESE Gruppe
HR Manager Operations(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorHamburg - PLATH Corporation GmbH
HR Manager / HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHamburg