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Divisional Lead Key User SAP L2C im Bereich Auftragsabwicklung (Neumaschinen & Service)(m/w/x)
Koordination der Key-User-Community und Integration von Transform360 für Auftragsabwicklung in der Zentrifugen- und Trenntechnologie. Mehrjährige Erfahrung in Auftragsabwicklung und SAP S/4HANA L2C-Prozessen erforderlich. 30 Urlaubstage und JobRad-Leasing.
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung und Prozesskenntnisse in SAP S/4HANA L2C
- Erfahrung in der Projektarbeit, idealerweise als Key User oder im Rahmen von Implementierungsprojekten
- Gute Kenntnisse im Projekt-, Prozess- und Schnittstellenmanagement
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Fähigkeit zur fachlichen Anleitung von Key Usern
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Fachlicher Ansprechpartner für modulrelevante Fragen sein
- Integration und Einführung von Transform360 auf Divisionsebene sicherstellen
- Lokale Key-User-Community aufbauen und koordinieren
- Lokale geschäftliche und rechtliche Anforderungen bewerten
- An Solution-Tests und SAP Release Upgrades mitwirken
- Testergebnisse bewerten
- Zentrale Trainingsmaterialien an lokale Anforderungen anpassen
- Schulungen für Key User und Endanwender durchführen
- Divisional gültige Prozessstandards festlegen
- Einführung neuer Prozesse unterstützen und Change-Management begleiten
- Prozessqualität nach dem Go-Live sicherstellen
- Prozesseffizienz überwachen und Optimierungen initiieren
- Weiterführende End-User-Trainings durchführen
- Release-Wechsel koordinieren
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- SAP S/4HANA
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- 30 Urlaubstage pro Jahr
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Arbeiten
Firmenfahrrad
- Fahrradleasing über JobRad
Moderne Technikausstattung
- Hochwertige IT-Ausstattung
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kantine mit hochwertigen Speisen
Weiterbildungsangebote
- Umfangreiche Weiterbildung
Mentoring & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
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Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung und Prozesskenntnisse in SAP S/4HANA L2C
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- Lokale Key-User-Community aufbauen und koordinieren
- Lokale geschäftliche und rechtliche Anforderungen bewerten
- An Solution-Tests und SAP Release Upgrades mitwirken
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- Zentrale Trainingsmaterialien an lokale Anforderungen anpassen
- Schulungen für Key User und Endanwender durchführen
- Divisional gültige Prozessstandards festlegen
- Einführung neuer Prozesse unterstützen und Change-Management begleiten
- Prozessqualität nach dem Go-Live sicherstellen
- Prozesseffizienz überwachen und Optimierungen initiieren
- Weiterführende End-User-Trainings durchführen
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
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Benefits
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- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- 30 Urlaubstage pro Jahr
Flexibles Arbeiten
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Moderne Technikausstattung
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Mentoring & Coaching
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Über das Unternehmen
GEA Westfalia Separator Group GmbH
Branche
Other
Beschreibung
Das Unternehmen fertigt hochmoderne Zentrifugen und Trenntechnologien und unterstützt weltweit unterschiedlichste Industrien.
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