Die KI-Suchmaschine für Jobs
Divisional Lead Key User SAP E2D für den Bereich Order Execution & Engineering(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle bist du der fachliche Ansprechpartner für modulrelevante Fragen und sorgst für die erfolgreiche Einführung von Transform360. Du koordinierst die lokale Key-User-Community, unterstützt bei der Prozessoptimierung und führst Schulungen durch, um die Prozessqualität sicherzustellen.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation oder vergleichbar
- •Mehrjährige Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung und SAP-Erfahrung
- •Erfahrung in der Projektarbeit, idealerweise als Key User
- •Gute Kenntnisse im Projekt-, Prozess- und Schnittstellenmanagement
- •Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- •Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Fähigkeit zur fachlichen Anleitung von Key Usern
Ausbildung
Aufgaben
- •Fachlicher Ansprechpartner für modulrelevante Fragen sein
- •Integration und Einführung von Transform360 sicherstellen
- •Lokale Key-User-Community aufbauen und koordinieren
- •Lokale geschäftliche und rechtliche Anforderungen abstimmen
- •An Solution-Tests und SAP Release Upgrades mitwirken
- •Testergebnisse bewerten
- •Zentrale Trainingsmaterialien an lokale Anforderungen anpassen
- •Schulungen für Key User und Endanwender durchführen
- •Prozessstandards mit Local Key Usern abstimmen
- •Einführung neuer Prozesse unterstützen
- •Change-Management begleiten und Prozessqualität sicherstellen
- •Prozesseffizienz analysieren und Optimierungen initiieren
- •End-User-Trainings für lokale und divisionale Einheiten durchführen
- •Bei Release-Wechseln unterstützen
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- •30 Urlaubstage pro Jahr
Flexibles Arbeiten
- •Flexibles Arbeiten
Firmenfahrrad
- •Fahrradleasing über JobRad
Moderne Technikausstattung
- •Hochwertige IT-Ausstattung
Betriebliche Altersvorsorge
- •Betriebliche Altersvorsorge
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Kantine mit hochwertigen Speisen
Weiterbildungsangebote
- •Umfangreiche Weiterbildung
Mentoring & Coaching
- •Strukturierte Einarbeitung
- GEA Westfalia Separator Group GmbHVollzeitmit HomeofficeSeniorOelde
- GEA Westfalia Separator Group GmbH
Divisional Lead Key User SAP L2C im Bereich Auftragsabwicklung (Neumaschinen & Service)(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorOelde - GEA Westfalia Separator Group GmbH
Divisional Lead Key User SAP L2C im Bereich Auftragsabwicklung (Neumaschinen & Service)(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorOelde - GEA Westfalia Separator Group GmbH
Senior Local Change Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorOelde - GEA Westfalia Separator Group GmbH
Divisional Data Coordinator(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenOelde
Divisional Lead Key User SAP E2D für den Bereich Order Execution & Engineering(m/w/x)
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In dieser Rolle bist du der fachliche Ansprechpartner für modulrelevante Fragen und sorgst für die erfolgreiche Einführung von Transform360. Du koordinierst die lokale Key-User-Community, unterstützt bei der Prozessoptimierung und führst Schulungen durch, um die Prozessqualität sicherzustellen.
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Anforderungen
- •Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation oder vergleichbar
- •Mehrjährige Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung und SAP-Erfahrung
- •Erfahrung in der Projektarbeit, idealerweise als Key User
- •Gute Kenntnisse im Projekt-, Prozess- und Schnittstellenmanagement
- •Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- •Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Fähigkeit zur fachlichen Anleitung von Key Usern
Ausbildung
Aufgaben
- •Fachlicher Ansprechpartner für modulrelevante Fragen sein
- •Integration und Einführung von Transform360 sicherstellen
- •Lokale Key-User-Community aufbauen und koordinieren
- •Lokale geschäftliche und rechtliche Anforderungen abstimmen
- •An Solution-Tests und SAP Release Upgrades mitwirken
- •Testergebnisse bewerten
- •Zentrale Trainingsmaterialien an lokale Anforderungen anpassen
- •Schulungen für Key User und Endanwender durchführen
- •Prozessstandards mit Local Key Usern abstimmen
- •Einführung neuer Prozesse unterstützen
- •Change-Management begleiten und Prozessqualität sicherstellen
- •Prozesseffizienz analysieren und Optimierungen initiieren
- •End-User-Trainings für lokale und divisionale Einheiten durchführen
- •Bei Release-Wechseln unterstützen
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- •30 Urlaubstage pro Jahr
Flexibles Arbeiten
- •Flexibles Arbeiten
Firmenfahrrad
- •Fahrradleasing über JobRad
Moderne Technikausstattung
- •Hochwertige IT-Ausstattung
Betriebliche Altersvorsorge
- •Betriebliche Altersvorsorge
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Kantine mit hochwertigen Speisen
Weiterbildungsangebote
- •Umfangreiche Weiterbildung
Mentoring & Coaching
- •Strukturierte Einarbeitung
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Divisional Lead Key User SAP E2D für den Bereich Order Execution & Engineering(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorOelde - GEA Westfalia Separator Group GmbH
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Divisional Lead Key User SAP L2C im Bereich Auftragsabwicklung (Neumaschinen & Service)(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorOelde - GEA Westfalia Separator Group GmbH
Senior Local Change Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorOelde - GEA Westfalia Separator Group GmbH
Divisional Data Coordinator(m/w/x)
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