Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Altenpfleger als Praxisanleiter(m/w/x)
Praktische Ausbildung für angehende Pflegekräfte in stationären und ambulanten Bereichen koordinieren. Zusatzqualifikation als Praxisanleiter erforderlich. 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
- Zusatzqualifikation als Praxisanleiter
- Freude an Wissensvermittlung und Förderung von Menschen
- Verantwortungsbewusstsein und hoher Qualitätsanspruch
- Kenntnisse in Altenpflege
- Kenntnisse in Gesundheits- und Krankenpflege
- Kenntnisse in Behandlungspflege
- Kenntnisse in Pflegedokumentation
- Erfahrung in Alten-/Pflegeeinrichtungen
Aufgaben
- Praktische Ausbildung koordinieren und gestalten
- Praxiseinsätze in stationären und ambulanten Bereichen planen und steuern
- Strukturierte Ausbildungspläne und praxisnahe Lernkonzepte entwickeln
- Fachwissen verständlich vermitteln und für den Pflegeberuf begeistern
- Persönliche und soziale Entwicklung durch Feedback und Begleitung fördern
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildungen
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Lockere Unternehmenskultur
- Herzliches Team
Mentoring & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Eintrittsdatum
Firmenfahrrad
- Fahrrad oder E-Bike Leasing
Altenpfleger als Praxisanleiter(m/w/x)
Praktische Ausbildung für angehende Pflegekräfte in stationären und ambulanten Bereichen koordinieren. Zusatzqualifikation als Praxisanleiter erforderlich. 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
- Zusatzqualifikation als Praxisanleiter
- Freude an Wissensvermittlung und Förderung von Menschen
- Verantwortungsbewusstsein und hoher Qualitätsanspruch
- Kenntnisse in Altenpflege
- Kenntnisse in Gesundheits- und Krankenpflege
- Kenntnisse in Behandlungspflege
- Kenntnisse in Pflegedokumentation
- Erfahrung in Alten-/Pflegeeinrichtungen
Aufgaben
- Praktische Ausbildung koordinieren und gestalten
- Praxiseinsätze in stationären und ambulanten Bereichen planen und steuern
- Strukturierte Ausbildungspläne und praxisnahe Lernkonzepte entwickeln
- Fachwissen verständlich vermitteln und für den Pflegeberuf begeistern
- Persönliche und soziale Entwicklung durch Feedback und Begleitung fördern
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildungen
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Lockere Unternehmenskultur
- Herzliches Team
Mentoring & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Eintrittsdatum
Firmenfahrrad
- Fahrrad oder E-Bike Leasing
Über das Unternehmen
Job refresh GmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept.