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Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Floor management auf der Verkaufsfläche mit 11-köpfigem Team im Mode- und Lifestyle-Einzelhandel. Abteilungsleiter-Erfahrung im Fashion-Einzelhandel erforderlich. Sechs Wochen Erholungsurlaub.
Anforderungen
- Erfahrung in der Abteilungsleitung im Fashion Einzelhandel
- Kaufmännische Ausbildung
- Zahlenaffinität und textiles Fachwissen
- Stilsichere Kombination von Trends und Modeleidenschaft
- Zuverlässigkeit, Präsenz, Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
- Mobilität innerhalb der Vertriebsregion
- Aufgeschlossenheit und Hilfsbereitschaft gegenüber Kollegen und Kunden
- Positive Persönlichkeit, Mindset und individuelle Stärken
Aufgaben
- Das elfköpfige Team persönlich und fachlich entwickeln
- Verantwortung als Floor Manager übernehmen
- Kund:innen für jeden Anlass kompetent beraten
- Präsenz auf der Verkaufsfläche zeigen
- Relevante Kennzahlen datengetrieben analysieren
- Strategische Handlungsempfehlungen zur Umsatzsteigerung ableiten
- Aktuelle Markttrends und textiles Fachwissen anwenden
- Kreative Ideen im Visual Merchandising umsetzen
- Unternehmerisches Denken und Handeln einbringen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mentoring & Coaching
- Vielfältige Coachings zur Weiterentwicklung
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Rabatte
Snacks & Getränke
- Frisches Obst
- Kaffee, Tee & Wasser
Mehr Urlaubstage
- Sechs Wochen Erholungsurlaub
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Team Events & Ausflüge
- Feiern von Erfolgen
Noch nicht perfekt?
- Peek & CloppenburgVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg
- Peek & Cloppenburg
Floor Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg - Peek & Cloppenburg
Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
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Junior Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorHamburg - Peek & Cloppenburg
Junior Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorHamburg
Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Floor management auf der Verkaufsfläche mit 11-köpfigem Team im Mode- und Lifestyle-Einzelhandel. Abteilungsleiter-Erfahrung im Fashion-Einzelhandel erforderlich. Sechs Wochen Erholungsurlaub.
Anforderungen
- Erfahrung in der Abteilungsleitung im Fashion Einzelhandel
- Kaufmännische Ausbildung
- Zahlenaffinität und textiles Fachwissen
- Stilsichere Kombination von Trends und Modeleidenschaft
- Zuverlässigkeit, Präsenz, Selbstständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
- Mobilität innerhalb der Vertriebsregion
- Aufgeschlossenheit und Hilfsbereitschaft gegenüber Kollegen und Kunden
- Positive Persönlichkeit, Mindset und individuelle Stärken
Aufgaben
- Das elfköpfige Team persönlich und fachlich entwickeln
- Verantwortung als Floor Manager übernehmen
- Kund:innen für jeden Anlass kompetent beraten
- Präsenz auf der Verkaufsfläche zeigen
- Relevante Kennzahlen datengetrieben analysieren
- Strategische Handlungsempfehlungen zur Umsatzsteigerung ableiten
- Aktuelle Markttrends und textiles Fachwissen anwenden
- Kreative Ideen im Visual Merchandising umsetzen
- Unternehmerisches Denken und Handeln einbringen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
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Benefits
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- Vielfältige Coachings zur Weiterentwicklung
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- Attraktive Rabatte
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Mehr Urlaubstage
- Sechs Wochen Erholungsurlaub
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- Zuschuss zum Deutschlandticket
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Über das Unternehmen
Peek & Cloppenburg
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen vereint erfolgreiche Retailkonzepte im Mode- und Lifestyle-Bereich und strebt an, als führender Marktplatz weiter zu wachsen.
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Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
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Junior Abteilungsleiter Verkauf(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorHamburg - Peek & Cloppenburg
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