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User Acquisition & Retention Manager(m/w/x)
Konzeption von E-Mail- und CRM-Kampagnen zur Steigerung der Cross-Selling-Raten auf einem Vergleichsportal mit Immobilien- und Automarktplatz. Mehrjährige Erfahrung in Marketing-Automation und Retention-Management vorausgesetzt. Datengestützte Optimierung der Customer Journey mit Fokus auf Referral-Programme.
Anforderungen
- Mehr als drei Jahre Erfahrung in Cross-Selling, Customer Retention, E-Mail-Marketing und Marketing-Automation
- Erfahrung mit CRM- oder Marketing-Automation-Tools
- Sehr gutes Verständnis von Customer Journeys, Funnels und Conversion-Optimierung
- Erfahrung im Umgang mit Tracking-, Analytics- und BI-Tools
- Strukturierte, analytische und datengetriebene Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
- Teamfähigkeit und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Cross-Selling-, Referral- und Retention-Mechaniken produktübergreifend weiterentwickeln
- Einmalige Besucher:innen zu aktiven Kund:innen konvertieren
- Langfristige Nutzung mehrerer Angebote sicherstellen
- E-Mail- und CRM-Kampagnen entlang der User Journey konzipieren und optimieren
- Referral- und Empfehlungsprogramme aufbauen und betreiben
- Initiativen zur Kundengewinnung lancieren und begleiten
- Eng mit Produkt-, Sales-, SEO- und Performance-Marketing-Teams zusammenarbeiten
- A/B-Tests und Funnel-Optimierungen planen und durchführen
- Zentrale KPIs wie Aktivierung und Lifetime Value definieren
- KPIs wie Wiederkehr und Cross-Sell-Rate überwachen
- Nutzerverhalten analysieren und Optimierungsmassnahmen ableiten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- •Flache Hierarchien
- •Kultur der Transparenz
- •Kultur des Respekts
- •Kultur des Vertrauens
Startup-Atmosphäre
- •Schnelle Entscheidungswege
Sinnstiftende Arbeit
- •Viel Autonomie
Weiterbildungsangebote
- •Lifelong Learning
- •Kontinuierliche Entwicklung
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten
- •Homeoffice
- •Remote-Arbeit
- ElectroluxVollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenZürich
- comparis Gruppe
Digital Product Manager Automotive(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenZürich - comparis Gruppe
Digital Marketing Manager(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorZürich - grape
Revenue Operations Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenZürich - QPLIX GmbH
Principal Marketing Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorFrankfurt am Main, München, Zürich
User Acquisition & Retention Manager(m/w/x)
Konzeption von E-Mail- und CRM-Kampagnen zur Steigerung der Cross-Selling-Raten auf einem Vergleichsportal mit Immobilien- und Automarktplatz. Mehrjährige Erfahrung in Marketing-Automation und Retention-Management vorausgesetzt. Datengestützte Optimierung der Customer Journey mit Fokus auf Referral-Programme.
Anforderungen
- Mehr als drei Jahre Erfahrung in Cross-Selling, Customer Retention, E-Mail-Marketing und Marketing-Automation
- Erfahrung mit CRM- oder Marketing-Automation-Tools
- Sehr gutes Verständnis von Customer Journeys, Funnels und Conversion-Optimierung
- Erfahrung im Umgang mit Tracking-, Analytics- und BI-Tools
- Strukturierte, analytische und datengetriebene Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
- Teamfähigkeit und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Cross-Selling-, Referral- und Retention-Mechaniken produktübergreifend weiterentwickeln
- Einmalige Besucher:innen zu aktiven Kund:innen konvertieren
- Langfristige Nutzung mehrerer Angebote sicherstellen
- E-Mail- und CRM-Kampagnen entlang der User Journey konzipieren und optimieren
- Referral- und Empfehlungsprogramme aufbauen und betreiben
- Initiativen zur Kundengewinnung lancieren und begleiten
- Eng mit Produkt-, Sales-, SEO- und Performance-Marketing-Teams zusammenarbeiten
- A/B-Tests und Funnel-Optimierungen planen und durchführen
- Zentrale KPIs wie Aktivierung und Lifetime Value definieren
- KPIs wie Wiederkehr und Cross-Sell-Rate überwachen
- Nutzerverhalten analysieren und Optimierungsmassnahmen ableiten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- •Flache Hierarchien
- •Kultur der Transparenz
- •Kultur des Respekts
- •Kultur des Vertrauens
Startup-Atmosphäre
- •Schnelle Entscheidungswege
Sinnstiftende Arbeit
- •Viel Autonomie
Weiterbildungsangebote
- •Lifelong Learning
- •Kontinuierliche Entwicklung
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten
- •Homeoffice
- •Remote-Arbeit
Über das Unternehmen
comparis
Branche
FinancialServices
Beschreibung
Comparis ist die führende Vergleichsplattform der Schweiz und bietet grösste Online-Marktplätze für Immobilien und Autos.
- Electrolux
Marketing Activation Manager:in Services(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenZürich - comparis Gruppe
Digital Product Manager Automotive(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenZürich - comparis Gruppe
Digital Marketing Manager(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorZürich - grape
Revenue Operations Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenZürich - QPLIX GmbH
Principal Marketing Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorFrankfurt am Main, München, Zürich