Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Teamleiter:in - Contact Center(m/w/x)
Führung und operative Unterstützung eines 15-köpfigen Teams im Contact Center einer Kantonalbank, inklusive Anrufannahme. Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung im Callcenter erforderlich. Dreimonatige Einführungsschulung, 80% Beschäftigungsgrad.
Anforderungen
- Erfahrung in Führungs-/Teamleitungsfunktion (Callcenter oder vergleichbar)
- Erstellung, Aktualisierung und Analyse von KPIs und Leistungsüberwachung (Contact Center)
- Führungskompetenz, Fähigkeit zur Team-Motivation und -Entwicklung
- Bereitschaft zur operativen Teamunterstützung (inkl. Anrufannahme)
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Serviceorientierung
- Deutsch oder Französisch (Muttersprache, C1), Kenntnisse der anderen Sprache
- Umgang mit digitalen Tools, Multikanal-Umgebungen und Callcenter-Systemen
- Organisationstalent, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und Überblick
Aufgaben
- Führung, Begleitung und Motivation des Teams im Tagesgeschäft
- Einsatzplanung, Aufgabenverteilung und operatives Monitoring
- Überwachung, Analyse und Aktualisierung der Contact Center KPIs
- Entwicklung und Optimierung von Steuerungsinstrumenten und Performance-Dashboards
- Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten und Umsetzung von Massnahmen
- Aktive Mitarbeit im operativen Geschäft und Annahme von Anrufen zur Teamunterstützung
- Sicherstellung der Kommunikation mit internen Abteilungen
- Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten
- Förderung der Mitarbeitendenkompetenzen durch Coaching, Feedback und Schulung
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Französisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Callcenter-Systemen
Benefits
Weiterbildungsangebote
- Dreimonatige Einführungsschulung
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Sonstige Vorteile
- Beschäftigungsgrad von mindestens 80%
- Schlüsselrolle in modernem Contact Center
Lockere Unternehmenskultur
- Engagiertes, professionelles Team
Startup-Atmosphäre
- Stabiles, stimulierendes Arbeitsumfeld
Karriere- und Weiterentwicklung
- Echte Entwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Vergünstigungen auf Bankdienstleistungen
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- Banque Cantonale de Fribourg
Kundenberater:in Kundencenter(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorFreiburg - Banque Cantonale de Fribourg
Leiter:in Digital Banking(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorFreiburg - Etat de Fribourg - Staat Freiburg
Schuldirektor:in Primarschule(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorMurten - Kantonale Sozialversicherungsanstalt (KSVA)
Sachbearbeiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenGivisiez
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Anforderungen
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- Erstellung, Aktualisierung und Analyse von KPIs und Leistungsüberwachung (Contact Center)
- Führungskompetenz, Fähigkeit zur Team-Motivation und -Entwicklung
- Bereitschaft zur operativen Teamunterstützung (inkl. Anrufannahme)
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Aufgaben
- Führung, Begleitung und Motivation des Teams im Tagesgeschäft
- Einsatzplanung, Aufgabenverteilung und operatives Monitoring
- Überwachung, Analyse und Aktualisierung der Contact Center KPIs
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- Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten und Umsetzung von Massnahmen
- Aktive Mitarbeit im operativen Geschäft und Annahme von Anrufen zur Teamunterstützung
- Sicherstellung der Kommunikation mit internen Abteilungen
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
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Benefits
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Sonstige Vorteile
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Über das Unternehmen
Banque Cantonale de Fribourg
Branche
FinancialServices
Beschreibung
Das Unternehmen steht seiner Kundschaft bei der Verwirklichung ihrer privaten oder geschäftlichen Projekte zur Seite und bietet maßgeschneiderte Finanzlösungen an.
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Leiter:in Digital Banking(m/w/x)
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