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Neuer Job?Nejo!

Dein persönlicher KI-Karriere-Agent

HOHOLY FASHION GROUP

HR Payroll & Reporting(m/w/x)

Kreuzlingen
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung

Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für Mitarbeiter:innen in mehreren Ländern durchführen. Berufserfahrung in HR Administration, Payroll oder HR Controlling erforderlich. Unterstützung des HR Controllings bei operativen und Ad-hoc-Themen.

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Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in HR Administration, Payroll, HR Controlling oder vergleichbarem HR-Umfeld
  • Kenntnisse in Lohn-/Gehaltsabrechnung, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht im europäischen Umfeld von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit gängigem HR- oder Abrechnungssystem, idealerweise SAP HR
  • Sehr gute MS-Excel-Kenntnisse und Verständnis für Zahlen, Daten und Zusammenhänge
  • Analytisches Denkvermögen und Interesse an HR Controlling, Reporting und Aufbereitung von HR-Kennzahlen
  • Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Interesse an Prozessentwicklung und Mitgestaltung neuer Lösungen
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und service-/lösungsorientierte Arbeitsweise

Aufgaben

  • Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeiter:innen in mehreren Ländern durchführen, koordinieren und begleiten
  • Hohe Qualität von Personal-, Stamm-, Zeitwirtschafts- und Abrechnungsdaten pflegen und sicherstellen
  • Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen, HR Business Partner und externe Partner bei abrechnungs- und personalrelevanten Fragestellungen sein
  • Das HR Controlling im operativen Tagesgeschäft sowie bei wiederkehrenden und Ad-hoc-Themen unterstützen
  • HR-Auswertungen, Statistiken, Kennzahlen und Reports erstellen, aufbereiten und weiterentwickeln
  • HR-Daten als Grundlage für operative und strategische Fragestellungen analysieren und aufbereiten
  • Bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten sowie bei internen und externen Prüfungen unterstützen
  • Bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Payroll-, Reporting- und HR-Prozessen mitwirken

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

Abgeschlossene BerufsausbildungODER
Bachelor-Abschluss

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Tools & Technologien

SAP HRMS-Excel

Von Nejo automatisch aufbereitet

Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens HOLY FASHION GROUP erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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Über das Unternehmen

HO
FashionKreuzlingen

Die HOLY FASHION GROUP ist eine Unternehmensgruppe, die sich auf das Outlet-Geschäft im Modebereich konzentriert.

holyfashiongroup.com
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Wie gut ist dein Lebenslauf?

Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.

Du hast noch keinen Lebenslauf?

Noch nicht perfekt?

  • Deutsche Umwelthilfe e.V.
    Mitarbeiter:in Personalmanagement(m/w/x)
    Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeQuereinsteiger
    Radolfzell am Bodensee
  • INGUN Prüfmittelbau
    Specialist für unser Financial Reporting(m/w/x)
    Vollzeitmit HomeofficeSenior
    Konstanz
  • INGUN Prüfmittelbau
    HR Business Partner(m/w/x)
    VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahren
    Konstanz
  • KNIME
    Senior HR Specialist - Recruiting & Onboarding(m/w/x)
    Vollzeitmit HomeofficeSenior
    Berlin, Konstanz
  • HolidayCheck Group AG
    (Senior) Tax & Accounting Specialist(m/w/x)
    Vollzeitmit HomeofficeSenior
    Bottighofen