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Verkaufsleiter(m/w/x)
Führung von 4-6 Filialen mit bis zu 100 Mitarbeitern bei einem globalen Value-Retailer. Abgeschlossenes Studium und regionale Mobilität erforderlich. Firmenwagen zur Privatnutzung.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund
- Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld
- Motivation zur Übernahme von Führungsverantwortung
- Erfolgsorientierung, Ergebnisorientierung und Konfliktlösungskompetenz
- Regionale Flexibilität und Mobilität
- Bereitschaft zur Samstagsarbeit
Aufgaben
- Das Tagesgeschäft in der Filiale sowie Schnittstellenpartner kennenlernen
- Führungskompetenzen kontinuierlich auf- und ausbauen
- Einen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen übernehmen
- Bis zu 100 Mitarbeiter:innen führen
- Vorgegebene Filialkonzepte konsequent umsetzen
- Kennzahlen detailliert analysieren und optimieren
- Mitarbeiter:innen engagiert entwickeln und bei der Karriere begleiten
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt
- Transparentes Gehaltssystem
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Tankkarte
- Full Service für Firmenwagen
Weiterbildungsangebote
- Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Top Aufstiegschancen
- Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitnur vor OrtManagementBaden-Baden
- Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorWörth am Rheinab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenKarlsruhe - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementEttlingen - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementBaden-Badenab 4.597 - 5.606 / Monat
Verkaufsleiter(m/w/x)
Führung von 4-6 Filialen mit bis zu 100 Mitarbeitern bei einem globalen Value-Retailer. Abgeschlossenes Studium und regionale Mobilität erforderlich. Firmenwagen zur Privatnutzung.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund
- Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld
- Motivation zur Übernahme von Führungsverantwortung
- Erfolgsorientierung, Ergebnisorientierung und Konfliktlösungskompetenz
- Regionale Flexibilität und Mobilität
- Bereitschaft zur Samstagsarbeit
Aufgaben
- Das Tagesgeschäft in der Filiale sowie Schnittstellenpartner kennenlernen
- Führungskompetenzen kontinuierlich auf- und ausbauen
- Einen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen übernehmen
- Bis zu 100 Mitarbeiter:innen führen
- Vorgegebene Filialkonzepte konsequent umsetzen
- Kennzahlen detailliert analysieren und optimieren
- Mitarbeiter:innen engagiert entwickeln und bei der Karriere begleiten
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
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Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt
- Transparentes Gehaltssystem
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Tankkarte
- Full Service für Firmenwagen
Weiterbildungsangebote
- Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Top Aufstiegschancen
- Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
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- Exklusive Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern
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Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
Noch nicht perfekt?
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Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementBaden-Baden - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorWörth am Rheinab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenKarlsruhe - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementEttlingen - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementBaden-Badenab 4.597 - 5.606 / Monat