Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Training- und Quality Manager(m/w/x)
Konzeption und Durchführung von Mitarbeiterentwicklungsprogrammen und Prozessoptimierung in Hotelkette mit langer Geschichte. Abgeschlossene Hotellerie-Ausbildung und mehrjährige Supervisor-Erfahrung erforderlich. Attraktive Mitarbeiterrate in Hotels, Inhouse-Experience nach Probezeit.
Anforderungen
- Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbar
- Weiterbildungen in Training, Coaching oder Personalentwicklung wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung als Supervisor in der Hotellerie
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Gute EDV-Kenntnisse
- Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamgeist, Empathie, Souveränität, Belastbarkeit und Flexibilität
Aufgaben
- Trainings- und Qualitätsziele mit Fachabteilungen abstimmen
- Trainingsprogramme, Einführungstage und Workshops organisieren
- Schulungen durchführen sowie Auszubildende und Trainees begleiten
- Trainingsbedarfe mittels Analysen und Gästefeedback identifizieren
- Qualitätsmanagement und Arbeitsanweisungen kontinuierlich weiterentwickeln
- Einhaltung internationaler Service- und Markenstandards überwachen
- Projekte und Meetings im operativen Bereich unterstützen
- Bei speziellen HR-Projekten und Initiativen mitwirken
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- EDV
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Mitarbeiterrate in unseren Hotels
- Corporate Benefits
- Vergünstigte Online-Einkaufmöglichkeiten
- Vergünstigte Reinigung der Privatkleidung
Sonstige Vorteile
- Inhouse - Experience nach Ende der Probezeit
- Kostenlose Reinigung der Uniform
Team Events & Ausflüge
- Kostenlose Übernachtung inkl. Begleitung und Abendessen
Weiterbildungsangebote
- Großes Weiterbildungsangebot
- eLearning Plattform
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kostenlose Verpflegung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Kostenlose Sportangebote
Modernes Büro
- Kreativer Arbeitsplatz
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld
Noch nicht perfekt?
- McDonald’sVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenWienab 2.245 / Monat
- McDonald’s Österreich
Management Trainee(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenDeutsch-Wagramab 2.245 / Monat - McDonald's Österreich
Management Trainee(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenKorneuburgab 2.245 / Monat - McDonald’s Österreich
Management Trainee Nachwuchsführungskraft(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtQuereinsteigerWienab 2.245 / Monat - McDonald’s Österreich
Management Trainee Nachwuchsführungskraft(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtQuereinsteigerWienab 2.245 / Monat
Training- und Quality Manager(m/w/x)
Konzeption und Durchführung von Mitarbeiterentwicklungsprogrammen und Prozessoptimierung in Hotelkette mit langer Geschichte. Abgeschlossene Hotellerie-Ausbildung und mehrjährige Supervisor-Erfahrung erforderlich. Attraktive Mitarbeiterrate in Hotels, Inhouse-Experience nach Probezeit.
Anforderungen
- Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbar
- Weiterbildungen in Training, Coaching oder Personalentwicklung wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung als Supervisor in der Hotellerie
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Gute EDV-Kenntnisse
- Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamgeist, Empathie, Souveränität, Belastbarkeit und Flexibilität
Aufgaben
- Trainings- und Qualitätsziele mit Fachabteilungen abstimmen
- Trainingsprogramme, Einführungstage und Workshops organisieren
- Schulungen durchführen sowie Auszubildende und Trainees begleiten
- Trainingsbedarfe mittels Analysen und Gästefeedback identifizieren
- Qualitätsmanagement und Arbeitsanweisungen kontinuierlich weiterentwickeln
- Einhaltung internationaler Service- und Markenstandards überwachen
- Projekte und Meetings im operativen Bereich unterstützen
- Bei speziellen HR-Projekten und Initiativen mitwirken
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- EDV
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Sonstige Zulagen
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Mitarbeiterrabatte
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- Corporate Benefits
- Vergünstigte Online-Einkaufmöglichkeiten
- Vergünstigte Reinigung der Privatkleidung
Sonstige Vorteile
- Inhouse - Experience nach Ende der Probezeit
- Kostenlose Reinigung der Uniform
Team Events & Ausflüge
- Kostenlose Übernachtung inkl. Begleitung und Abendessen
Weiterbildungsangebote
- Großes Weiterbildungsangebot
- eLearning Plattform
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kostenlose Verpflegung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Kostenlose Sportangebote
Modernes Büro
- Kreativer Arbeitsplatz
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld
Über das Unternehmen
Steigenberger Herrenhof Wien
Branche
Hospitality
Beschreibung
Das Unternehmen verkörpert höchste Qualität und erstklassigen Service in der Hotellerie mit über 90-jähriger Geschichte.
Noch nicht perfekt?
- McDonald’s
Management Trainee Nachwuchsführungskraft(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenWienab 2.245 / Monat - McDonald’s Österreich
Management Trainee(m/w/x)
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Management Trainee(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenKorneuburgab 2.245 / Monat - McDonald’s Österreich
Management Trainee Nachwuchsführungskraft(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtQuereinsteigerWienab 2.245 / Monat - McDonald’s Österreich
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Vollzeitnur vor OrtQuereinsteigerWienab 2.245 / Monat