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Teamleitung Endoskopie(m/w/x)
Fachliche, personelle und organisatorische Verantwortung für Endoskopie-Bereich bei SLK-Kliniken mit 5.900 Mitarbeitern. Erste Führungserfahrung wünschenswert. Flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuung.
Anforderungen
- Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Medizinischer Fachangestellter oder vergleichbar
- Erste Führungserfahrung wünschenswert
- Berufserfahrung in der Endoskopie oder vergleichbarem Umfeld wünschenswert
- Pflegefachliche Kompetenz und Motivation zur Weiterentwicklung
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsfähigkeit
- Teamorientiertes und motivierendes Auftreten
- Engagement für Qualitätssicherung und Weiterentwicklung
- Transformationales Führungsverständnis
- Fähigkeit zum berufsübergreifenden Denken und Handeln
- Lösungsorientierte Arbeitsweise und Interesse am Change Management
- Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit
- Wirtschaftliches, unternehmerisches und loyales Denken und Handeln
Aufgaben
- Fachliche, personelle und organisatorische Verantwortung für den Bereich übernehmen
- Team zielorientiert führen, motivieren und weiterentwickeln
- Koordination und kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen mitwirken
- Eng mit verantwortlichen Fachabteilungsärzten zusammenarbeiten
- Dienst-, Urlaubs- und Fortbildungsplanung gestalten
- Pflegeleistung der Mitarbeitenden im Sinne der Qualitätssicherung begleiten und evaluieren
- Sicherstellung einer qualifizierten, patientenorientierten pflegerischen Behandlung gewährleisten
- Aktuelle Qualitätsstandards, Verfahrensanweisungen, Leitlinien und Empfehlungen anwenden
- Weiterentwicklung von Arbeits- und Organisationsstrukturen vorantreiben
- Ordnungsgemäße Pflegedokumentation sicherstellen
- Enge interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit pflegen
- Im Führungskreis der Pflege mitarbeiten
- Betriebswirtschaftliches Handeln im Umgang mit Ressourcen zeigen
- Mitgestaltung der Klinikstrategie und strategischen Weiterentwicklung der Pflege übernehmen
- Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Mitarbeitenden leben
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Kinderbetreuung
- Kinderbetreuung
- Kitazuschuss
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Vergünstigte Speisen in der Kantine
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Gesundheits- & Fitnessangebote
- 100€ Guthaben für interne Sport- und Gesundheitsangebote
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Firmenfahrrad
- Fahrradleasing
Sicherer Arbeitsplatz
- Stabile Arbeitsplätze
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Aufstiegschancen
Lockere Unternehmenskultur
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Respekt
- Teamgeist
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Fachliche, personelle und organisatorische Verantwortung für Endoskopie-Bereich bei SLK-Kliniken mit 5.900 Mitarbeitern. Erste Führungserfahrung wünschenswert. Flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuung.
Anforderungen
- Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Medizinischer Fachangestellter oder vergleichbar
- Erste Führungserfahrung wünschenswert
- Berufserfahrung in der Endoskopie oder vergleichbarem Umfeld wünschenswert
- Pflegefachliche Kompetenz und Motivation zur Weiterentwicklung
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsfähigkeit
- Teamorientiertes und motivierendes Auftreten
- Engagement für Qualitätssicherung und Weiterentwicklung
- Transformationales Führungsverständnis
- Fähigkeit zum berufsübergreifenden Denken und Handeln
- Lösungsorientierte Arbeitsweise und Interesse am Change Management
- Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit
- Wirtschaftliches, unternehmerisches und loyales Denken und Handeln
Aufgaben
- Fachliche, personelle und organisatorische Verantwortung für den Bereich übernehmen
- Team zielorientiert führen, motivieren und weiterentwickeln
- Koordination und kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen mitwirken
- Eng mit verantwortlichen Fachabteilungsärzten zusammenarbeiten
- Dienst-, Urlaubs- und Fortbildungsplanung gestalten
- Pflegeleistung der Mitarbeitenden im Sinne der Qualitätssicherung begleiten und evaluieren
- Sicherstellung einer qualifizierten, patientenorientierten pflegerischen Behandlung gewährleisten
- Aktuelle Qualitätsstandards, Verfahrensanweisungen, Leitlinien und Empfehlungen anwenden
- Weiterentwicklung von Arbeits- und Organisationsstrukturen vorantreiben
- Ordnungsgemäße Pflegedokumentation sicherstellen
- Enge interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit pflegen
- Im Führungskreis der Pflege mitarbeiten
- Betriebswirtschaftliches Handeln im Umgang mit Ressourcen zeigen
- Mitgestaltung der Klinikstrategie und strategischen Weiterentwicklung der Pflege übernehmen
- Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Mitarbeitenden leben
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Kinderbetreuung
- Kinderbetreuung
- Kitazuschuss
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Vergünstigte Speisen in der Kantine
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Gesundheits- & Fitnessangebote
- 100€ Guthaben für interne Sport- und Gesundheitsangebote
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Firmenfahrrad
- Fahrradleasing
Sicherer Arbeitsplatz
- Stabile Arbeitsplätze
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Aufstiegschancen
Lockere Unternehmenskultur
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Respekt
- Teamgeist
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Über das Unternehmen
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Branche
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Beschreibung
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