care PersonalManagement
Stellvertretende Pflegedienstleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine Angabe
Werne
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
CAcare PersonalManagement
Stellvertretende Pflegedienstleitung(m/w/x)
Werne
Vollzeit, TeilzeitVor Ort
Nejo KI-Zusammenfassung
Leitung der Pflege und sozialen Betreuung in einer Pflegeeinrichtung, mit Fokus auf MDK-QPR-Sicherstellung. Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- & Krankenpfleger erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit.
Anforderungen
- Ausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- & Krankenpfleger oder Gesundheits- & Kinderkrankenpfleger
- Idealerweise laufende oder angestrebte PDL-Weiterbildung
- Kundenorientierte, selbstbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Hohes Maß an Sozialkompetenz
Aufgaben
- Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen planen und organisieren
- Bewohner- und Angehörigengespräche führen
- Bereiche Pflege und soziale Betreuung in Abstimmung mit der PDL leiten
- Personalsteuerung aktiv mitgestalten
- Pflegequalität und Dokumentation nach MDK-QPR sicherstellen
- In der Grund- und Behandlungspflege mitarbeiten
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibilität in Voll- und Teilzeit
Attraktive Vergütung
- Top-Gehalt
Boni & Prämien
- Bonuszahlungen
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Weiterbildungsangebote
- Unterstützung bei PDL-Weiterbildung
Sonstige Vorteile
- Qualitätsmanagement
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens care PersonalManagement erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Anforderungen
- Ausbildung als Altenpfleger, Gesundheits- & Krankenpfleger oder Gesundheits- & Kinderkrankenpfleger
- Idealerweise laufende oder angestrebte PDL-Weiterbildung
- Kundenorientierte, selbstbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Hohes Maß an Sozialkompetenz
Aufgaben
- Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen planen und organisieren
- Bewohner- und Angehörigengespräche führen
- Bereiche Pflege und soziale Betreuung in Abstimmung mit der PDL leiten
- Personalsteuerung aktiv mitgestalten
- Pflegequalität und Dokumentation nach MDK-QPR sicherstellen
- In der Grund- und Behandlungspflege mitarbeiten
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
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Benefits
Flexibles Arbeiten
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Attraktive Vergütung
- Top-Gehalt
Boni & Prämien
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Betriebliche Altersvorsorge
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Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Weiterbildungsangebote
- Unterstützung bei PDL-Weiterbildung
Sonstige Vorteile
- Qualitätsmanagement
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Über das Unternehmen
care PersonalManagement
Branche
HR
Beschreibung
Das Unternehmen stellt Pflegefachkräfte in Direktvermittlung ein und bietet kostenfreie Beratung für Bewerber.
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