Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Stellvertretende Leitung Kindertageseinrichtung Hohenzollernstraße(m/w/x)
Qualitätsmanagement und -entwicklung nach PädQuis in städtischen Kindertageseinrichtungen der Stadt Krefeld. Studium Kindheitspädagogik oder Abschluss als Erzieher/in erforderlich. Freistellung für Tätigkeit als Stellvertretung.
Anforderungen
- Studium Kindheitspädagogik oder Soziale Arbeit (Elementar-/Kleinkindpädagogik)
- Abschluss als sozialpädagogische Fachkraft (Erzieher/in, Heilpädagoge/in, Heilerziehungspfleger/in)
- Mehrjährige Berufserfahrung als Fachkraft oder Gruppenleitung
- Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Lösungsorientierung
- Partizipatorisches Diversitätsbewusstsein
- Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise
- Kenntnisse KiBiz, Rundschreiben LVR/Landesjugendamt, SGB VIII (§8a, §47), BTHG
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen
- Wertschätzende Grundhaltung gegenüber Familien und Kollegen
- Gute Kenntnisse in Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint)
Aufgaben
- Zusammenarbeit mit Leitung, Trägerin und LVR/Landesjugendamt sicherstellen
- Bei der Sicherstellung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes mitwirken
- Eigene Leitungsaufgaben im Rahmen der Freistellung wahrnehmen
- Qualitätsmanagement und -entwicklung nach PädQuis durchführen
- Organisatorische und administrative Tätigkeiten sowie Verwaltungsaufgaben übernehmen
- Inklusionspädagogische Arbeit entwickeln und sicherstellen
- Kindeswohl in der Einrichtung sicherstellen
- Kooperation mit Grundschulen und Kitas pflegen
- Beratung und Koordination in Bildungspartnerschaften ausüben
- Selbstbestimmte Mitwirkung von Kindern sicherstellen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Office-Anwendungen
- Word
- Excel
- PowerPoint
Benefits
Sonstige Vorteile
- Freistellung für Tätigkeit als Stellvertretung
- Kontinuierliche Unterstützung
- Individuelle Hilfestellungen
- Onboarding
Mentoring & Coaching
- Fachlich begleitende Einarbeitung
- Fachberatung
- Personalentwicklung/Coaching/Mentoring
Lockere Unternehmenskultur
- Zusammenarbeit in Leitungsteam
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsmanagement/Sport
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- Regenerationstage
Karriere- und Weiterentwicklung
- Feedback/Ideenmanagement
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Attraktive Vergütung
- LeistungsOrientierte Bezahlung
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Öffi Tickets
- Mobilitätsangebot
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeitendenevents
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Anforderungen
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- Inklusionspädagogische Arbeit entwickeln und sicherstellen
- Kindeswohl in der Einrichtung sicherstellen
- Kooperation mit Grundschulen und Kitas pflegen
- Beratung und Koordination in Bildungspartnerschaften ausüben
- Selbstbestimmte Mitwirkung von Kindern sicherstellen
Berufserfahrung
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Ausbildung
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- Bachelor-AbschlussODER
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Sprachen
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Benefits
Sonstige Vorteile
- Freistellung für Tätigkeit als Stellvertretung
- Kontinuierliche Unterstützung
- Individuelle Hilfestellungen
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Mentoring & Coaching
- Fachlich begleitende Einarbeitung
- Fachberatung
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Über das Unternehmen
Stadt Krefeld
Branche
Education
Beschreibung
Die Stadt Krefeld fördert aktiv die Gleichstellung der Geschlechter und setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein.
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