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Stellvertretende Filialleitung(m/w/x)
Filialabläufe und Personalplanung für 15-30-köpfiges Team in Discountkette mit 4.000+ Filialen. Erste Berufserfahrung erforderlich. Planbare Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Erste Berufserfahrung
- Erfahrung in Teamführung (von Vorteil)
- Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke und Motivationsfähigkeit
- Ausgeprägte Kunden- und Teamorientierung
- Lösungsorientierung und Entscheidungsfreude
Aufgaben
- Alle Filialabläufe mitverantworten
- Personalplanung für das 15- bis 30-köpfige Team durchführen
- Personalführung für das 15- bis 30-köpfige Team übernehmen
- Personalentwicklung für das 15- bis 30-köpfige Team vorantreiben
- Optimale Warenpräsentation und -verfügbarkeit sicherstellen
- Waren verräumen
- Qualitätskontrollen durchführen
- Für Sauberkeit sorgen
- Kundenanliegen bearbeiten
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Lockere Unternehmenskultur
- Ausgezeichnetes Betriebsklima
- DU-Kultur
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld
Familienfreundlichkeit
- Familienfreundliches Unternehmen
Firmenfahrrad
- Fahrrad- und E-Bike-Leasing
Weiterbildungsangebote
- Umfangreiches Weiterbildungsprogramm
- Qualifizierung in Lidl Leadership Akademie
Karriere- und Weiterentwicklung
- Aufstiegschancen
- Vielfältige Karrierewege
Snacks & Getränke
- Kostenloser Kaffee, Tee und Kakao
Mitarbeiterrabatte
- 5% Lidl Mitarbeiterrabatt
- Rabatte bei 600 Anbietern
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitnur vor OrtManagementPocking
- AHPK GmbH
Stellvertretende Filialleitung/ Store Manager Assistant(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenPassau - BILLA
Marktmanager:in Stellvertretung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorSchärdingab 2.535 / Monat - BILLA
Ausbildung Marktmanager:in Stellvertretung(m/w/x)
VollzeitLehrenur vor OrtSt. Florian am Innab 2.362 / Monat - Nanu-Nana Geschenkartikel GmbH & Co. KG
Abiturientenprogramm zur Führungskraft im Einzelhandel(m/w/x)
VollzeitLehrenur vor OrtPassau
Stellvertretende Filialleitung(m/w/x)
Filialabläufe und Personalplanung für 15-30-köpfiges Team in Discountkette mit 4.000+ Filialen. Erste Berufserfahrung erforderlich. Planbare Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Erste Berufserfahrung
- Erfahrung in Teamführung (von Vorteil)
- Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke und Motivationsfähigkeit
- Ausgeprägte Kunden- und Teamorientierung
- Lösungsorientierung und Entscheidungsfreude
Aufgaben
- Alle Filialabläufe mitverantworten
- Personalplanung für das 15- bis 30-köpfige Team durchführen
- Personalführung für das 15- bis 30-köpfige Team übernehmen
- Personalentwicklung für das 15- bis 30-köpfige Team vorantreiben
- Optimale Warenpräsentation und -verfügbarkeit sicherstellen
- Waren verräumen
- Qualitätskontrollen durchführen
- Für Sauberkeit sorgen
- Kundenanliegen bearbeiten
Ausbildung
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Sprachen
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Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Lockere Unternehmenskultur
- Ausgezeichnetes Betriebsklima
- DU-Kultur
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Familienfreundlichkeit
- Familienfreundliches Unternehmen
Firmenfahrrad
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Weiterbildungsangebote
- Umfangreiches Weiterbildungsprogramm
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Karriere- und Weiterentwicklung
- Aufstiegschancen
- Vielfältige Karrierewege
Snacks & Getränke
- Kostenloser Kaffee, Tee und Kakao
Mitarbeiterrabatte
- 5% Lidl Mitarbeiterrabatt
- Rabatte bei 600 Anbietern
Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein führender Einzelhändler, der seinen Kunden eine breite Palette an Produkten für den täglichen Bedarf anbietet.
Noch nicht perfekt?
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Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementPocking - AHPK GmbH
Stellvertretende Filialleitung/ Store Manager Assistant(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenPassau - BILLA
Marktmanager:in Stellvertretung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorSchärdingab 2.535 / Monat - BILLA
Ausbildung Marktmanager:in Stellvertretung(m/w/x)
VollzeitLehrenur vor OrtSt. Florian am Innab 2.362 / Monat - Nanu-Nana Geschenkartikel GmbH & Co. KG
Abiturientenprogramm zur Führungskraft im Einzelhandel(m/w/x)
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