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Stellvertretende Filialleitung(m/w/x)
Verantwortung für eine Young Fashion Filiale, inklusive Umsatz und Warenpräsentation, bei Modekette mit 1.200+ Standorten. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Arbeiten in internationalem Team von 23.000+ Mitarbeitern.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Führungserfahrung im Einzelhandel
- Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit
- Unternehmerische Denkweise
- Kunden- und Serviceorientierung
- Planungs- und Organisationstalent
- Flexibilität
- Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
- Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker
Aufgaben
- Filiale in Vertretung leiten
- Umsatz und Inventurergebnisse mitverantworten
- Kunden beraten und verkaufen
- Warenpflege und -präsentation durchführen
- Kassiertätigkeiten ausführen
- Mit betrieblichen Kennzahlen umgehen
- Personaleinsatzpläne erstellen
- Team führen und einarbeiten
- Geringfügig beschäftigte Mitarbeiter rekrutieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Interessante Mitarbeiterangebote
- Corporate Benefits über eine Plattform
Noch nicht perfekt?
- New YorkerVollzeitnur vor OrtJuniorFeldkirchab 2.303 / Monat
- KL Swiss AG Hans im Glück Burgergrill
Betriebsleiter Stellvertretung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBuchs (SG)ab CHF 65.000 - 75.000 / Jahr - Lidl
Verkaufsmitarbeiter:in mit Führungsverantwortung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementFrastanzab 37.338 / Jahr - Österreichische Post
Filialleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBludenzab 2.628,96 / Monat - Fressnapf Tiernahrungs GmbH
Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementFeldkirchab 2.854 / Monat
Stellvertretende Filialleitung(m/w/x)
Verantwortung für eine Young Fashion Filiale, inklusive Umsatz und Warenpräsentation, bei Modekette mit 1.200+ Standorten. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Arbeiten in internationalem Team von 23.000+ Mitarbeitern.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Führungserfahrung im Einzelhandel
- Engagierte und erfolgsorientierte Führungspersönlichkeit
- Unternehmerische Denkweise
- Kunden- und Serviceorientierung
- Planungs- und Organisationstalent
- Flexibilität
- Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
- Modeaffinität und Identifikation mit New Yorker
Aufgaben
- Filiale in Vertretung leiten
- Umsatz und Inventurergebnisse mitverantworten
- Kunden beraten und verkaufen
- Warenpflege und -präsentation durchführen
- Kassiertätigkeiten ausführen
- Mit betrieblichen Kennzahlen umgehen
- Personaleinsatzpläne erstellen
- Team führen und einarbeiten
- Geringfügig beschäftigte Mitarbeiter rekrutieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Interessante Mitarbeiterangebote
- Corporate Benefits über eine Plattform
Über das Unternehmen
New Yorker
Branche
Retail
Beschreibung
Als erfolgreiches Young Fashion Unternehmen ist NEW YORKER weltweit mit 1.200 Filialen in über 47 Ländern vertreten. Mit einem Team von rund 23.000 Mitarbeitern arbeiten sie am Puls der Zeit und legen Wert auf ein freundschaftliches Miteinander.
Noch nicht perfekt?
- New Yorker
Führungsnachwuchs(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorFeldkirchab 2.303 / Monat - KL Swiss AG Hans im Glück Burgergrill
Betriebsleiter Stellvertretung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBuchs (SG)ab CHF 65.000 - 75.000 / Jahr - Lidl
Verkaufsmitarbeiter:in mit Führungsverantwortung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementFrastanzab 37.338 / Jahr - Österreichische Post
Filialleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBludenzab 2.628,96 / Monat - Fressnapf Tiernahrungs GmbH
Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementFeldkirchab 2.854 / Monat