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CO
Constantia Flexibles International
vor 4 Monaten

Senior HR Manager(m/w/x)

Weinburg
ab 4.700 / Monat
Vollzeitmit HomeofficeManagement
Green Job

Beschreibung

Du berätst Führungskräfte und Mitarbeiter in allen HR-Themen und leitest zukunftsorientierte HR-Projekte. Zudem entwickelst du innovative Recruiting-Strategien und optimierst HR-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Betriebsräten.

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Anforderungen

  • •Fundierte Ausbildung im Personalwesen
  • •Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist
  • •Ausgeprägte arbeitsrechtliche Kenntnisse
  • •Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
  • •Sehr gute Englischkenntnisse
  • •Hohe Eigenständigkeit und proaktive Arbeitsweise
  • •Soziale Kompetenz und Teamplayer-Mentalität

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

7 Jahre

Aufgaben

  • •Führungskräfte und Mitarbeiter in HR-Themen beraten
  • •HR-Projekte für eine zukunftsorientierte Personalstrategie leiten
  • •Innovative Recruiting-Strategien entwickeln
  • •In arbeitsrechtlichen Fragen unterstützen
  • •HR-Prozesse analysieren und optimieren
  • •Mit Betriebsräten zusammenarbeiten und Betriebsvereinbarungen gestalten

Tools & Technologien

MS-Office-Programme

Sprachen

Englisch – verhandlungssicher

Benefits

Weiterbildungsangebote

  • •Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Flexibles Arbeiten

  • •Gleitzeit und Home Office

Karriere- und Weiterentwicklung

  • •Entwicklungsmöglichkeiten in internationalem Unternehmen

Lockere Unternehmenskultur

  • •Familiäre Unternehmenskultur

Familienfreundlichkeit

  • •Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Attraktive Vergütung

  • •Marktkonforme Bezahlung

Boni & Prämien

  • •Jährliche Mitarbeiterprämie

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • •Betriebliche Gesundheitsförderung
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Constantia Flexibles International erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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