Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Recruiter / Talent Acquisition Partner(m/w/x)
Besetzung offener Positionen in Tierkliniken und Praxen, Begleitung von Hiring Managern im gesamten Prozess. Mehrjährige Full-Cycle Recruiting Erfahrung im Healthcare-Bereich erforderlich. Hund im Büro erlaubt, flexible und hybride Arbeitsmöglichkeiten.
Anforderungen
- Mehrjährige Full-Cycle Recruiting Erfahrung (idealerweise Healthcare, klinisch, standortgetrieben)
- Struktur, Verbindlichkeit, Priorisierung, Einhaltung von Timelines, Stakeholder-Management
- Kompetenz im Active Sourcing und systematischen Pipeline-Aufbau
- Sicherer Umgang mit Recruiting-Tools, HR-Systemen und Kennzahlen zur Prozesssteuerung
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Englischkenntnisse (je nach Stakeholder-Kreis)
- Polnischkenntnisse (Plus)
Aufgaben
- Offene Positionen in Kliniken und Praxen besetzen
- Hiring Manager:innen im gesamten Prozess begleiten
- Recruiting-Prozess verantworten (Intake bis Vertragsentscheidung)
- Anforderungen mit Stakeholdern schärfen
- Realistische Timelines setzen
- Strukturierten Auswahlprozess sicherstellen
- Kandidaten-Pipelines aufbauen (Active Sourcing, Netzwerke, Empfehlungen, Jobboards)
- Passive Kandidat:innen überzeugen
- Interviews führen und koordinieren
- Feedback aktiv einholen
- Entscheidungen moderieren
- Kandidat:innen durch Angebotsphase begleiten
- Saubere Dokumentation in Workday pflegen
- Qualität, Tempo und Candidate Experience sicherstellen (KPIs)
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
- Polnisch – Grundkenntnisse
Tools & Technologien
- Recruiting-Tools
- HR-Systeme
- Workday
- Kennzahlen
Benefits
Modernes Büro
- Modernes Büro
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kantine
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitsmöglichkeiten
- Hybride Arbeitsmöglichkeiten
Lockere Unternehmenskultur
- Hund im Büro erlaubt
Sonstige Vorteile
- JobRad
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits Plattform
- givve Card
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz & Pendelvorteile
- Gute ÖPNV-Anbindung
- Parkplätze
- E-Auto Lademöglichkeit
Gefällt dir diese Stelle?
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Vollzeitmit HomeofficeQuereinsteigerMünchen, Berlin - 1000 Satellites
Talent Acquisition Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMünchen, Berlin, Bremen, Hamburg
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- Struktur, Verbindlichkeit, Priorisierung, Einhaltung von Timelines, Stakeholder-Management
- Kompetenz im Active Sourcing und systematischen Pipeline-Aufbau
- Sicherer Umgang mit Recruiting-Tools, HR-Systemen und Kennzahlen zur Prozesssteuerung
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Englischkenntnisse (je nach Stakeholder-Kreis)
- Polnischkenntnisse (Plus)
Aufgaben
- Offene Positionen in Kliniken und Praxen besetzen
- Hiring Manager:innen im gesamten Prozess begleiten
- Recruiting-Prozess verantworten (Intake bis Vertragsentscheidung)
- Anforderungen mit Stakeholdern schärfen
- Realistische Timelines setzen
- Strukturierten Auswahlprozess sicherstellen
- Kandidaten-Pipelines aufbauen (Active Sourcing, Netzwerke, Empfehlungen, Jobboards)
- Passive Kandidat:innen überzeugen
- Interviews führen und koordinieren
- Feedback aktiv einholen
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Tools & Technologien
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Benefits
Modernes Büro
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Flexibles Arbeiten
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Über das Unternehmen
AniCura
Branche
Healthcare
Beschreibung
AniCura ist eine auf die tierärztliche Versorgung von Haustieren spezialisierte Familie namhafter Tierkliniken und Tierarztpraxen.
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