Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Projektmitarbeiter im Bereich Training und Beratung(m/w/x)
Guiding women through individual competence profiles and group trainings for technical/non-traditional careers, especially FiT, at an organization supporting women. Trainer/coaching experience with 1 year in women-specific technical courses, plus current Gender and Diversity certificates, required. 38 hours annual educational leave provided.
Anforderungen
- Lehrabschlussprüfung, Abschluss berufsbildender mittlerer Schule (z.B. HASCH), Matura (z.B. AHS) oder abgeschlossenes technisches/naturwissenschaftliches Studium
- Trainer*innen-/Coachingausbildung (mind. 100 MS) oder 2 Jahre Trainingserfahrung
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung als Trainer*in/Berater*in in frauenspezifischen Kursen (technisch/MINT-Bezug) oder entsprechende Berufserfahrung (wirtschaftlich-technisch/handwerklich gemäß FiT-Berufsliste)
- Idealerweise Zertifikate in Kompetenzorientierter Methodik und Didaktik
- Aktuelles Gender- (mind. 6 UE) und Diversityzertifikat (mind. 16 UE)
- Belastbarkeit und Stressresistenz
- Teamfähigkeit, hohe Kommunikations-, Lösungs- und Umsetzungskompetenz
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse, sicherer Umgang mit Datenbanken und Online-Tools
- IT-Affinität und digitale Medienkompetenz
Aufgaben
- Individuelles Kompetenzprofil mit Teilnehmer:innen erarbeiten
- Rahmenbedingungen für FiT-Ausbildung klären
- Über nicht-traditionelle Ausbildungen und Berufsfelder informieren
- Teilnehmer:innen für technisch-handwerkliche Berufsfelder motivieren
- Gruppentrainings zu FiT-Berufsfeldern durchführen
- Gruppentrainings zu Lernen und Social Skills durchführen
- Gruppentrainings zu Arbeitsmarkt, Karriere und Ausbildung durchführen
- Regelmäßige Informationstage abhalten
- Kompetenzorientiertes Wissen vermitteln
- Teilnehmer:innenbezogene Daten dokumentieren
Berufserfahrung
- 1 Jahr
Ausbildung
- Matura
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
Benefits
Mehr Urlaubstage
- 38 Stunden jährliche Bildungsfreistellung
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Vielseitiges, interessantes Aufgabengebiet
Mitarbeiterrabatte
- Vergünstigungen und Angebote
Noch nicht perfekt?
- update TrainingTeilzeitnur vor OrtBerufserfahrenTulln an der Donauab 3.052,51 / Monat
- Land Niederösterreich
IKT-Mitarbeiter:in(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenKorneuburgab 2.838 - 3.606 / Monat - UniCredit Bank Austria AG
Privatkundenberater:in Senior(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenStockerauab 52.147 / Jahr - SPAR Österreichische Warenhandels-AG
Marktmitarbeiter:in Lebensmittel / Trockensortiment(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtQuereinsteigerKlosterneuburgab 2.156 / Monat - NÖ Landesgesundheitsagentur
Küchenmitarbeiter:in(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufseinsteigerStockerauab 2.159 - 2.483 / Monat
Projektmitarbeiter im Bereich Training und Beratung(m/w/x)
Guiding women through individual competence profiles and group trainings for technical/non-traditional careers, especially FiT, at an organization supporting women. Trainer/coaching experience with 1 year in women-specific technical courses, plus current Gender and Diversity certificates, required. 38 hours annual educational leave provided.
Anforderungen
- Lehrabschlussprüfung, Abschluss berufsbildender mittlerer Schule (z.B. HASCH), Matura (z.B. AHS) oder abgeschlossenes technisches/naturwissenschaftliches Studium
- Trainer*innen-/Coachingausbildung (mind. 100 MS) oder 2 Jahre Trainingserfahrung
- Mindestens 1 Jahr Erfahrung als Trainer*in/Berater*in in frauenspezifischen Kursen (technisch/MINT-Bezug) oder entsprechende Berufserfahrung (wirtschaftlich-technisch/handwerklich gemäß FiT-Berufsliste)
- Idealerweise Zertifikate in Kompetenzorientierter Methodik und Didaktik
- Aktuelles Gender- (mind. 6 UE) und Diversityzertifikat (mind. 16 UE)
- Belastbarkeit und Stressresistenz
- Teamfähigkeit, hohe Kommunikations-, Lösungs- und Umsetzungskompetenz
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse, sicherer Umgang mit Datenbanken und Online-Tools
- IT-Affinität und digitale Medienkompetenz
Aufgaben
- Individuelles Kompetenzprofil mit Teilnehmer:innen erarbeiten
- Rahmenbedingungen für FiT-Ausbildung klären
- Über nicht-traditionelle Ausbildungen und Berufsfelder informieren
- Teilnehmer:innen für technisch-handwerkliche Berufsfelder motivieren
- Gruppentrainings zu FiT-Berufsfeldern durchführen
- Gruppentrainings zu Lernen und Social Skills durchführen
- Gruppentrainings zu Arbeitsmarkt, Karriere und Ausbildung durchführen
- Regelmäßige Informationstage abhalten
- Kompetenzorientiertes Wissen vermitteln
- Teilnehmer:innenbezogene Daten dokumentieren
Berufserfahrung
- 1 Jahr
Ausbildung
- Matura
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
Benefits
Mehr Urlaubstage
- 38 Stunden jährliche Bildungsfreistellung
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Vielseitiges, interessantes Aufgabengebiet
Mitarbeiterrabatte
- Vergünstigungen und Angebote
Über das Unternehmen
ABZ*AUSTRIA - Kompetent für Frauen und Wirtschaft
Branche
Education
Beschreibung
ABZ*AUSTRIA ist eine Organisation, die Frauen im Bereich Wirtschaft unterstützt und Kompetenzen vermittelt.
Noch nicht perfekt?
- update Training
Trainer:in für Outplacement(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenTulln an der Donauab 3.052,51 / Monat - Land Niederösterreich
IKT-Mitarbeiter:in(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenKorneuburgab 2.838 - 3.606 / Monat - UniCredit Bank Austria AG
Privatkundenberater:in Senior(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenStockerauab 52.147 / Jahr - SPAR Österreichische Warenhandels-AG
Marktmitarbeiter:in Lebensmittel / Trockensortiment(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtQuereinsteigerKlosterneuburgab 2.156 / Monat - NÖ Landesgesundheitsagentur
Küchenmitarbeiter:in(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufseinsteigerStockerauab 2.159 - 2.483 / Monat