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Pädagogische:r Mitarbeiter:in(m/w/x)
Planung und Durchführung von Jugendtreffs sowie Erlebnis- und Bildungsprojekten für Kinder und Jugendliche in einer NRW-Klimakommune. Abgeschlossene Fachhochschulausbildung und nachgewiesene Praxis in der Jugendarbeit erforderlich. Regelmäßige Supervision.
Anforderungen
- Abgeschlossene Fachhochschulausbildung (Diplom, Bachelor oder Master) oder vergleichbar
- Nachgewiesene Praxiskenntnisse in der Kinder- und Jugendarbeit
- Vorhandene Präventionsschulung sexualisierte Gewalt oder Bereitschaft zur Absolvierung
- Wertschätzender Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit, Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
- Fähigkeit zum Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu Kindern und Jugendlichen
- Hohes persönliches Engagement, organisiertes Geschick und selbstständiges Arbeiten
- Gute Kenntnisse in MS Office und Affinität zu modernen Informations- und Kommunikationstechnologien
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Hohes Maß an Flexibilität und Mobilität
- Fahrerlaubnis der Klasse B
Aufgaben
- Offenen Jugendtreff planen und organisieren
- Programme für jugendkulturelle und Bildungsangebote gestalten
- Erlebnis-, Sport- und zielgruppenorientierte Projekte durchführen
- Bedürfnisorientierte Angebote für Kinder und Jugendliche entwickeln
- Ansprechpartner:in für Kinder, Jugendliche und Eltern sein
- Konzeption für die Offene Kinder- und Jugendarbeit weiterentwickeln
- Kooperationen mit sozialen Einrichtungen, Vereinen und Schulen aufbauen
- Maßnahmen zum kritischen Medienumgang entwickeln
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
Benefits
Sonstige Vorteile
- Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Boni & Prämien
- Leistungsentgelt
Weiterbildungsangebote
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
Mentoring & Coaching
- Regelmäßige Supervision
Firmenfahrrad
- Jobrad
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebliche Krankenversicherung
- Gesundheitsförderung
Noch nicht perfekt?
- DRK Kreisverband Tecklenburger Land e.V.Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeIbbenbüren
- DRK- Bürgerservice Tecklenburger Land gGmbH
Pädagogische Fachkraft(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenHörstel - DRK-Bürgerservice Tecklenburger Land gGmbH
Päd. Fachkraft für Kita(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeHörstel - IB West gGmbH
Pädagoge:in(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtJuniorRheine - DRK Kreisverband Tecklenburger Land e.V.
(Heil-) pädagogische Fachkraft(m/w/x)
Teilzeit/Geringfügignur vor OrtKeine AngabeLadbergen
Pädagogische:r Mitarbeiter:in(m/w/x)
Planung und Durchführung von Jugendtreffs sowie Erlebnis- und Bildungsprojekten für Kinder und Jugendliche in einer NRW-Klimakommune. Abgeschlossene Fachhochschulausbildung und nachgewiesene Praxis in der Jugendarbeit erforderlich. Regelmäßige Supervision.
Anforderungen
- Abgeschlossene Fachhochschulausbildung (Diplom, Bachelor oder Master) oder vergleichbar
- Nachgewiesene Praxiskenntnisse in der Kinder- und Jugendarbeit
- Vorhandene Präventionsschulung sexualisierte Gewalt oder Bereitschaft zur Absolvierung
- Wertschätzender Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit, Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
- Fähigkeit zum Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu Kindern und Jugendlichen
- Hohes persönliches Engagement, organisiertes Geschick und selbstständiges Arbeiten
- Gute Kenntnisse in MS Office und Affinität zu modernen Informations- und Kommunikationstechnologien
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Hohes Maß an Flexibilität und Mobilität
- Fahrerlaubnis der Klasse B
Aufgaben
- Offenen Jugendtreff planen und organisieren
- Programme für jugendkulturelle und Bildungsangebote gestalten
- Erlebnis-, Sport- und zielgruppenorientierte Projekte durchführen
- Bedürfnisorientierte Angebote für Kinder und Jugendliche entwickeln
- Ansprechpartner:in für Kinder, Jugendliche und Eltern sein
- Konzeption für die Offene Kinder- und Jugendarbeit weiterentwickeln
- Kooperationen mit sozialen Einrichtungen, Vereinen und Schulen aufbauen
- Maßnahmen zum kritischen Medienumgang entwickeln
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
Benefits
Sonstige Vorteile
- Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Boni & Prämien
- Leistungsentgelt
Weiterbildungsangebote
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
Mentoring & Coaching
- Regelmäßige Supervision
Firmenfahrrad
- Jobrad
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebliche Krankenversicherung
- Gesundheitsförderung
Über das Unternehmen
Gemeinde Saerbeck
Branche
Other
Beschreibung
Die Gemeinde Saerbeck ist eine NRW-Klimakommune der Zukunft, die für ihr Konzept zum lokalen Klimaschutz ausgezeichnet wurde.
Noch nicht perfekt?
- DRK Kreisverband Tecklenburger Land e.V.
Päd. Fachkraft für Kita(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeIbbenbüren - DRK- Bürgerservice Tecklenburger Land gGmbH
Pädagogische Fachkraft(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenHörstel - DRK-Bürgerservice Tecklenburger Land gGmbH
Päd. Fachkraft für Kita(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeHörstel - IB West gGmbH
Pädagoge:in(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtJuniorRheine - DRK Kreisverband Tecklenburger Land e.V.
(Heil-) pädagogische Fachkraft(m/w/x)
Teilzeit/Geringfügignur vor OrtKeine AngabeLadbergen