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LALandratsamt Erlangen-Höchstadt

Leitung des Amtes für Kinder, Jugend und Familie(m/w/x)

Erlangen
Vollzeit, TeilzeitVor OrtSenior

Leitung des Amtes für Kinder, Jugend und Familie bei einer Kreisverwaltungsbehörde mit Fokus auf öffentliche Jugendhilfe. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe erforderlich. Flexible Arbeitszeitregelungen und Zuschuss für öffentlichen Personennahverkehr.

Anforderungen

  • Wissenschaftliches Hochschulstudium (Sozial- und Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit, Public Management, Rechtswissenschaften oder vergleichbar) oder Hochschulstudium mit gleichwertigen Berufserfahrungen
  • Erfüllung der Voraussetzungen nach § 72 SGB VIII (Fachkräftegebot)
  • Zusatzqualifikation im Bereich Verwaltungsrecht oder Betriebswirtschaft (wünschenswert)
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in verantwortlicher Position (Kinder- und Jugendhilfe, öffentliches Jugendhilfesystem oder vergleichbare Leitungsfunktionen)
  • Fundierte Kenntnisse der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere des SGB VIII
  • Erfahrung in der Steuerung komplexer sozialer Organisationseinheiten
  • Erfahrung in strategischer Weiterentwicklung von Organisationen
  • Erfahrung in Konzeption und Umsetzung fachlicher Entwicklungsprozesse
  • Erfahrung in Einführung von Steuerungs- und Qualitätsinstrumenten
  • Fundierte Kenntnisse in evidenzbasierten Methoden (systemische Therapie, lösungsfokussierte Ansätze)
  • Fähigkeit zur Umsetzung evidenzbasierter Methoden in die Praxis
  • Umfangreiche Erfahrung in Zusammenarbeit mit freien Trägern der Jugendhilfe, sozialen Einrichtungen und kommunalen Partnern
  • Umfangreiche Erfahrung in der Arbeit mit politischen Gremien (u.a. Jugendhilfeausschuss)
  • Ausgeprägtes strategisches und konzeptionelles Denkvermögen
  • Hohe Entscheidungs- und Urteilssicherheit
  • Gestaltungswille
  • Überzeugende Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
  • Wertschätzende und kooperative Führungskultur
  • Fähigkeit zur aktiven Gestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen
  • Fähigkeit zur nachhaltigen Verankerung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen
  • Hohe Sensibilität für die Lebenslagen von Kindern, Jugendlichen und Familien
  • Verantwortungsbewusster Umgang mit den Anforderungen der öffentlichen Jugendhilfe

Aufgaben

  • Das Jugendamt führen und weiterentwickeln
  • Strategische Ziele für die öffentliche Jugendhilfe mitgestalten und operationalisieren
  • Innovative Fachkonzepte entwickeln
  • Steuerungsinstrumente entwickeln
  • Zielgruppengerechte Leistungsangebote entwickeln
  • Aufgaben gemäß SGB VIII rechtssicher umsetzen
  • Aufgaben gemäß SGB VIII qualitativ hochwertig umsetzen
  • Kinderschutz systematisch weiterentwickeln
  • Familienorientierte Leistungen systematisch weiterentwickeln
  • Präventive Strukturen systematisch weiterentwickeln
  • Evidenzbasierte Methoden integrieren
  • Aktuelle Fachstandards integrieren
  • Best Practice Ansätze integrieren
  • Nachhaltige Zusammenarbeit mit freien Trägern pflegen
  • Nachhaltige Zusammenarbeit mit Schulen pflegen
  • Nachhaltige Zusammenarbeit mit Kita Trägern pflegen
  • Nachhaltige Zusammenarbeit mit Gesundheitsstellen pflegen
  • Nachhaltige Zusammenarbeit mit Beratungsstellen pflegen
  • Die Jugendhilfe in politischen Gremien repräsentieren
  • Die Jugendhilfe im Jugendhilfeausschuss repräsentieren
  • Die Jugendhilfe in Arbeitsgemeinschaften nach § 78 SGB VIII repräsentieren
  • Strategische Vernetzung mit regionalen Akteur:innen betreiben
  • Strategische Vernetzung mit ressortübergreifenden Partner:innen betreiben
  • Jugendhilfeleistungen im Landkreis steuern
  • Haushaltsplanung verantworten
  • Budgetsteuerung verantworten
  • Effiziente Ressourcennutzung verantworten
  • Kennzahlen zur transparenten Steuerung weiterentwickeln
  • Berichtssysteme zur transparenten Steuerung weiterentwickeln
  • Kennzahlen zur Qualitätsentwicklung weiterentwickeln
  • Berichtssysteme zur Qualitätsentwicklung weiterentwickeln

Berufserfahrung

  • ca. 4 - 6 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene BerufsausbildungODER
  • Bachelor-AbschlussODER
  • Master-Abschluss

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher

Benefits

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeitregelungen

Weiterbildungsangebote

  • Fortbildungsangebote

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersvorsorge

Öffi Tickets

  • Zuschuss für öffentlichen Personennahverkehr
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Landratsamt Erlangen-Höchstadt erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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