Schweizerische Bundesbahnen SBB
Growth Marketing Architect(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine Angabe
Bern
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
SCSchweizerische Bundesbahnen SBB
Leiter:in Media & Performance Marketing(m/w/x)
Bern
VollzeitVor OrtBerufserfahren
AI/ML
Nejo KI-Zusammenfassung
Führung eines 6-köpfigen Teams für Performance-Marketing-Kampagnen zur Steigerung des Modalsplits im öffentlichen Nahverkehr. Erfahrung in Teamführung und Performance-Optimierung erforderlich. Fokus auf Attribution und A/B-Testing.
Anforderungen
- Moderations- und Verhandlungsfähigkeiten, Durchsetzungsstärke
- Erfahrung in Teamführung
- Analytische Fähigkeiten und strategisches Denken
- Erfahrung mit Attribution, A/B-Testing, Performance-Optimierung
- Versierter Umgang in KPI-Definition und Reportingerstellung
- Hands-on-Mentalität, Serviceorientierung, pragmatischer «Can-do»-Mindset
- Bereitschaft strategisch und operativ zu arbeiten
- Mehrjährige Erfahrung im Media/Performance Marketing
- Nachweisbare Performance-Gewinne und erfolgreiche Kampagnen-Umsetzungen
- Offenheit gegenüber neuen Technologien (AI/LLMs)
- Offenheit gegenüber innovativen Ansätzen für strategische Nutzung
- Hochschulabschluss im strategischen Marketing oder ähnlichem Bereich
- Erfahrung in entwicklungs- und ergebnisorientierter Führung
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Französischkenntnisse von Vorteil
- Italienischkenntnisse von Vorteil
Aufgaben
- Strategische Verantwortung übernehmen
- Operationell mitwirken
- Eng mit internen Abteilungen zusammenarbeiten
- Eng mit externen Agenturen zusammenarbeiten
- Ein Team von sechs Talenten führen
- Eine leistungsstarke Media- und Performance-Unit aufbauen
- Initiativen nach ihrem Business Impact bewerten
- Fokus auf On- und Offline-Medien legen
- Ein modernes Omni-Channel-Setup aufbauen
- Den gesamten Funnel performant steuern
- Kampagnen aufsetzen
- Laufende Optimierungen durchführen
- Reporting erstellen
- Strategische Marketingplanung mit Markenführung verbinden
- Strategische Marketingplanung mit Kundenerlebnis verbinden
- Massnahmen effizient wirken lassen
- Massnahmen differenzierend im Markt wirken lassen
- Marketing als integrierten Wertschöpfungsbeitrag verstehen
- Die B2C-Medienstrategie weiterentwickeln
- Die B2B-Medienstrategie weiterentwickeln
- Das Operating Model definieren
- Ein aussagekräftiges Reporting definieren
- Agenturen steuern
- Externe Partner steuern
- Mediaplanung verantworten
- Den Einkauf über alle relevanten Kanäle verantworten
- Technische Vernetzung vorantreiben
- Marke und Reputation schützen
- Gesetzliche Compliance sicherstellen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
- Französisch – Grundkenntnisse
- Italienisch – Grundkenntnisse
Tools & Technologien
- AI
- LLMs
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Schweizerische Bundesbahnen SBB erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Nejo KI-Zusammenfassung
Führung eines 6-köpfigen Teams für Performance-Marketing-Kampagnen zur Steigerung des Modalsplits im öffentlichen Nahverkehr. Erfahrung in Teamführung und Performance-Optimierung erforderlich. Fokus auf Attribution und A/B-Testing.
Anforderungen
- Moderations- und Verhandlungsfähigkeiten, Durchsetzungsstärke
- Erfahrung in Teamführung
- Analytische Fähigkeiten und strategisches Denken
- Erfahrung mit Attribution, A/B-Testing, Performance-Optimierung
- Versierter Umgang in KPI-Definition und Reportingerstellung
- Hands-on-Mentalität, Serviceorientierung, pragmatischer «Can-do»-Mindset
- Bereitschaft strategisch und operativ zu arbeiten
- Mehrjährige Erfahrung im Media/Performance Marketing
- Nachweisbare Performance-Gewinne und erfolgreiche Kampagnen-Umsetzungen
- Offenheit gegenüber neuen Technologien (AI/LLMs)
- Offenheit gegenüber innovativen Ansätzen für strategische Nutzung
- Hochschulabschluss im strategischen Marketing oder ähnlichem Bereich
- Erfahrung in entwicklungs- und ergebnisorientierter Führung
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Französischkenntnisse von Vorteil
- Italienischkenntnisse von Vorteil
Aufgaben
- Strategische Verantwortung übernehmen
- Operationell mitwirken
- Eng mit internen Abteilungen zusammenarbeiten
- Eng mit externen Agenturen zusammenarbeiten
- Ein Team von sechs Talenten führen
- Eine leistungsstarke Media- und Performance-Unit aufbauen
- Initiativen nach ihrem Business Impact bewerten
- Fokus auf On- und Offline-Medien legen
- Ein modernes Omni-Channel-Setup aufbauen
- Den gesamten Funnel performant steuern
- Kampagnen aufsetzen
- Laufende Optimierungen durchführen
- Reporting erstellen
- Strategische Marketingplanung mit Markenführung verbinden
- Strategische Marketingplanung mit Kundenerlebnis verbinden
- Massnahmen effizient wirken lassen
- Massnahmen differenzierend im Markt wirken lassen
- Marketing als integrierten Wertschöpfungsbeitrag verstehen
- Die B2C-Medienstrategie weiterentwickeln
- Die B2B-Medienstrategie weiterentwickeln
- Das Operating Model definieren
- Ein aussagekräftiges Reporting definieren
- Agenturen steuern
- Externe Partner steuern
- Mediaplanung verantworten
- Den Einkauf über alle relevanten Kanäle verantworten
- Technische Vernetzung vorantreiben
- Marke und Reputation schützen
- Gesetzliche Compliance sicherstellen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
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- Englisch – fließend
- Französisch – Grundkenntnisse
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Tools & Technologien
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Über das Unternehmen
Schweizerische Bundesbahnen SBB
Branche
Transportation
Beschreibung
Das Unternehmen entwickelt und betreibt Plattformen, Frameworks und Tools für datengetriebene Vorhaben in der Digital Solutions.
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