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Kinderschutz-Notfallmanager:innen(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle als Kinderschutz-Notfallmanager:in unterstützt du Teams in Oberösterreich, indem du Kinderschutzkonzepte entwickelst und Kriseninterventionen durchführst. Du förderst die Zusammenarbeit mit Eltern und Fachstellen und sorgst für klare Strukturen in herausfordernden Situationen.
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Anforderungen
- •Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialpädagogik, Elementarpädagogik, Erziehungswissenschaften, Inklusion, Kinderpsychologie oder einem verwandten Bereich
- •Zusatzqualifikationen wie Traumapädagogik, systemische Pädagogik, Verhaltensauffälligkeiten
- •Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern
- •Fundiertes Wissen im Bereich Notfallmanagement, Kinderschutz und Kindeswohlgefährdung
- •Erfahrung mit systemischen Ansätzen und Kooperation mit Familien & Fachstellen
- •Führungserfahrung
- •Diskretion und Genauigkeit
- •Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Durchsetzungsvermögen
- •Reflexionsfähigkeit und klare, wertschätzende Kommunikation
- •Organisationsstärke, Eigenverantwortung, Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit
- •Stressresistenz, lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise
- •Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Aufgaben
- •Kinderschutzkonzepte erstellen und anpassen
- •Strukturierte Abläufe und Prozesse begleiten und einführen
- •Umsetzung in allen Einrichtungen durch Richtlinien und Verfahrensbegleitungen sicherstellen
- •Wirksame Maßnahmenpläne und Handlungsstrategien entwickeln, implementieren und aktualisieren
- •Schnelles Notfallmanagement in den Kinderbildungs- und betreuungseinrichtungen durchführen
- •Teams zur Reflexion und Evaluation der Interventionen beraten und anleiten
- •Verhaltensmuster analysieren auf Basis eines systemischen Ansatzes mit kultureller Sensitivität
- •Konstruktive Zusammenarbeit zwischen Teams, Eltern und Fachstellen fördern
- •Dokumentationsprozesse entwickeln und eigene Dokumentation sowie Beobachtung durchführen
- •Eng mit der pädagogischen Qualitätssicherung und -entwicklung, Leitungen, Eltern und Fachstellen zusammenarbeiten
- •Interdisziplinäres Netzwerk (KJH, KIJA, Kinderschutzzentren) ausbauen und pflegen
- •Weiterbildungen zu Deeskalation, Verhaltensmanagement, Kinderschutz und emotionaler Kompetenz absolvieren
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- •Teamorientiertes Arbeiten
Flexibles Arbeiten
- •Möglichkeit zu eigenverantwortlicher und selbstständiger, mobiler Arbeit
Sonstige Vorteile
- •Engagiertes Qualitätssicherungsteam
Weiterbildungsangebote
- •Fort- und Weiterbildungen
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Gesunde Jause
Sonstige Zulagen
- •Massagezuschuss
Öffi Tickets
- •Mobilitätszuschuss
Mitarbeiterrabatte
- •Vergünstigungen
- •Geburtstagsgeschenk
Team Events & Ausflüge
- •Betriebliche Veranstaltungen und Feste
- FAMILIENZENTREN GmbH der OÖ KINDERFREUNDEVollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenab 3.077,9 / MonatLinz
- TGW Logistics
Sicherheitsfachkräfte Baustelle / Produktion(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorab 53.463 / JahrWels, Marchtrenk - Business Upper Austria - OÖ Wirtschaftsagentur GmbH
Abteilungsleitung Investoren- und Standortmanagement(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementab 5.000 / MonatLinz - KPMG Global Solutions Group Europe
Senior Expert:in Organizational Information Security Management(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementab 58.000 / JahrGraz, Klagenfurt am Wörthersee, Linz, Salzburg, Wien - Bildungsdirektion für Oberösterreich
Klinische Schulpsychologin:Klinischer Schulpsychologe(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorab 3.716 / MonatLinz
Kinderschutz-Notfallmanager:innen(m/w/x)
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Beschreibung
In dieser Rolle als Kinderschutz-Notfallmanager:in unterstützt du Teams in Oberösterreich, indem du Kinderschutzkonzepte entwickelst und Kriseninterventionen durchführst. Du förderst die Zusammenarbeit mit Eltern und Fachstellen und sorgst für klare Strukturen in herausfordernden Situationen.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
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Anforderungen
- •Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialpädagogik, Elementarpädagogik, Erziehungswissenschaften, Inklusion, Kinderpsychologie oder einem verwandten Bereich
- •Zusatzqualifikationen wie Traumapädagogik, systemische Pädagogik, Verhaltensauffälligkeiten
- •Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern
- •Fundiertes Wissen im Bereich Notfallmanagement, Kinderschutz und Kindeswohlgefährdung
- •Erfahrung mit systemischen Ansätzen und Kooperation mit Familien & Fachstellen
- •Führungserfahrung
- •Diskretion und Genauigkeit
- •Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Durchsetzungsvermögen
- •Reflexionsfähigkeit und klare, wertschätzende Kommunikation
- •Organisationsstärke, Eigenverantwortung, Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit
- •Stressresistenz, lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise
- •Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Aufgaben
- •Kinderschutzkonzepte erstellen und anpassen
- •Strukturierte Abläufe und Prozesse begleiten und einführen
- •Umsetzung in allen Einrichtungen durch Richtlinien und Verfahrensbegleitungen sicherstellen
- •Wirksame Maßnahmenpläne und Handlungsstrategien entwickeln, implementieren und aktualisieren
- •Schnelles Notfallmanagement in den Kinderbildungs- und betreuungseinrichtungen durchführen
- •Teams zur Reflexion und Evaluation der Interventionen beraten und anleiten
- •Verhaltensmuster analysieren auf Basis eines systemischen Ansatzes mit kultureller Sensitivität
- •Konstruktive Zusammenarbeit zwischen Teams, Eltern und Fachstellen fördern
- •Dokumentationsprozesse entwickeln und eigene Dokumentation sowie Beobachtung durchführen
- •Eng mit der pädagogischen Qualitätssicherung und -entwicklung, Leitungen, Eltern und Fachstellen zusammenarbeiten
- •Interdisziplinäres Netzwerk (KJH, KIJA, Kinderschutzzentren) ausbauen und pflegen
- •Weiterbildungen zu Deeskalation, Verhaltensmanagement, Kinderschutz und emotionaler Kompetenz absolvieren
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- •Teamorientiertes Arbeiten
Flexibles Arbeiten
- •Möglichkeit zu eigenverantwortlicher und selbstständiger, mobiler Arbeit
Sonstige Vorteile
- •Engagiertes Qualitätssicherungsteam
Weiterbildungsangebote
- •Fort- und Weiterbildungen
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Gesunde Jause
Sonstige Zulagen
- •Massagezuschuss
Öffi Tickets
- •Mobilitätszuschuss
Mitarbeiterrabatte
- •Vergünstigungen
- •Geburtstagsgeschenk
Team Events & Ausflüge
- •Betriebliche Veranstaltungen und Feste
Über das Unternehmen
FAMILIENZENTREN GmbH der OÖ KINDERFREUNDE
Branche
Education
Beschreibung
Das Unternehmen ist Träger von mehr als 90 Einrichtungen für Kinderbildung und -betreuung in OÖ Gemeinden und Betrieben.
- FAMILIENZENTREN GmbH der OÖ KINDERFREUNDE
Personalmanagement und Recruiting(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenab 3.077,9 / MonatLinz - TGW Logistics
Sicherheitsfachkräfte Baustelle / Produktion(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorab 53.463 / JahrWels, Marchtrenk - Business Upper Austria - OÖ Wirtschaftsagentur GmbH
Abteilungsleitung Investoren- und Standortmanagement(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementab 5.000 / MonatLinz - KPMG Global Solutions Group Europe
Senior Expert:in Organizational Information Security Management(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementab 58.000 / JahrGraz, Klagenfurt am Wörthersee, Linz, Salzburg, Wien - Bildungsdirektion für Oberösterreich
Klinische Schulpsychologin:Klinischer Schulpsychologe(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorab 3.716 / MonatLinz