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Kaufmännischer Leiter Division(m/w/x)
Steuerung kaufmännischer Kennzahlen und Ergebniscontrolling für Projekte in der Energie- und Gebäudetechnik. Fundierte VOB-Kenntnisse und Erfahrung mit projektnahen Prozessen erforderlich. Rückhalt eines internationalen Konzerns bei gleichzeitigem Familiencharakter.
Anforderungen
- Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung
- VOB-Kenntnisse und Erfahrung mit projektnahen kaufmännischen Prozessen
- Unternehmerischer Anspruch, Controlling-Verständnis und sichere Unternehmensplanung
- Gute Englischkenntnisse, sehr gute Excel-Kenntnisse und idealerweise SAP-Erfahrung
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Sehr gute Auffassungsgabe und analytische Fähigkeiten
- Hohe Einsatzbereitschaft und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Souveränes Auftreten und Teamorientierung
Aufgaben
- Kaufmännische Kennzahlen der Division steuern
- Permanentes Leistungs- und Ergebniscontrolling eigenverantwortlich übernehmen
- Eng mit Divisionsleitung und Geschäftsführung zusammenarbeiten
- Business-Unit-Leiter:innen und Projektteams operativ unterstützen
- Schnittstelle zu Controlling, Buchhaltung und Pole-Management bilden
- Monats-, Quartals- und Jahresberichte vorbereiten und abstimmen
- Monatliche und quartalsweise Forecasts und Reportings erstellen
- Quartalspräsentationen vorbereiten
- Jährliche Budgetplanung eigenständig durchführen
- Kontinuierliche Abweichungsanalysen mit dem Management erstellen
- Kaufmännische Fragestellungen der operativen Mitarbeiter:innen beantworten
- Kaufmännisches Personal führen und entwickeln
- Kaufmännische Prozesse ständig weiterentwickeln und optimieren
- Bei der Erstellung des Jahresabschlusses unterstützen
- In Sonderprojekten zur Prozessverbesserung mitwirken
- Ergebnispotentiale innerhalb der Gruppe heben
- Integrationsaufgaben bei M&A-Sonderprojekten übernehmen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Excel
- SAP
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives Gehaltsmodell
- Konzerninternes Aktienprogramm
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Lockere Unternehmenskultur
- Unternehmen mit Familiencharakter
- Tolles Betriebsklima
Sicherer Arbeitsplatz
- Rückhalt eines Konzerns
Mentoring & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
Weiterbildungsangebote
- Schulungen
- Möglichkeit zur Weiterbildung
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- VINCI Akademie
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Anspruchsvolle Projekte
Startup-Atmosphäre
- Dynamisches Team
Team Events & Ausflüge
- Firmenevents
- Teamevents
Firmenwagen
- Vollausgestattetes Firmenfahrzeug
Firmenfahrrad
- Möglichkeit des Bikeleasings
Noch nicht perfekt?
- Ludwig Hammer GmbHVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenKleinostheim
- Ludwig Hammer GmbH
Projektkaufrau Baustellenmanagement(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenKleinostheim - Sauter-Cumulus GmbH
Projektleiter Gebäudeautomation(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeHeusenstamm - Lehn Management Consulting | Senior Partner expert-careers
Manager Controlling(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenSeligenstadtab 95.000 / Jahr - Lehn Management Consulting | Senior Partner expert-careers
Manager Finance(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenSeligenstadtab 95.000 / Jahr
Kaufmännischer Leiter Division(m/w/x)
Steuerung kaufmännischer Kennzahlen und Ergebniscontrolling für Projekte in der Energie- und Gebäudetechnik. Fundierte VOB-Kenntnisse und Erfahrung mit projektnahen Prozessen erforderlich. Rückhalt eines internationalen Konzerns bei gleichzeitigem Familiencharakter.
Anforderungen
- Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung
- VOB-Kenntnisse und Erfahrung mit projektnahen kaufmännischen Prozessen
- Unternehmerischer Anspruch, Controlling-Verständnis und sichere Unternehmensplanung
- Gute Englischkenntnisse, sehr gute Excel-Kenntnisse und idealerweise SAP-Erfahrung
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Sehr gute Auffassungsgabe und analytische Fähigkeiten
- Hohe Einsatzbereitschaft und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Souveränes Auftreten und Teamorientierung
Aufgaben
- Kaufmännische Kennzahlen der Division steuern
- Permanentes Leistungs- und Ergebniscontrolling eigenverantwortlich übernehmen
- Eng mit Divisionsleitung und Geschäftsführung zusammenarbeiten
- Business-Unit-Leiter:innen und Projektteams operativ unterstützen
- Schnittstelle zu Controlling, Buchhaltung und Pole-Management bilden
- Monats-, Quartals- und Jahresberichte vorbereiten und abstimmen
- Monatliche und quartalsweise Forecasts und Reportings erstellen
- Quartalspräsentationen vorbereiten
- Jährliche Budgetplanung eigenständig durchführen
- Kontinuierliche Abweichungsanalysen mit dem Management erstellen
- Kaufmännische Fragestellungen der operativen Mitarbeiter:innen beantworten
- Kaufmännisches Personal führen und entwickeln
- Kaufmännische Prozesse ständig weiterentwickeln und optimieren
- Bei der Erstellung des Jahresabschlusses unterstützen
- In Sonderprojekten zur Prozessverbesserung mitwirken
- Ergebnispotentiale innerhalb der Gruppe heben
- Integrationsaufgaben bei M&A-Sonderprojekten übernehmen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Excel
- SAP
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives Gehaltsmodell
- Konzerninternes Aktienprogramm
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Lockere Unternehmenskultur
- Unternehmen mit Familiencharakter
- Tolles Betriebsklima
Sicherer Arbeitsplatz
- Rückhalt eines Konzerns
Mentoring & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
Weiterbildungsangebote
- Schulungen
- Möglichkeit zur Weiterbildung
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- VINCI Akademie
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Anspruchsvolle Projekte
Startup-Atmosphäre
- Dynamisches Team
Team Events & Ausflüge
- Firmenevents
- Teamevents
Firmenwagen
- Vollausgestattetes Firmenfahrzeug
Firmenfahrrad
- Möglichkeit des Bikeleasings
Über das Unternehmen
Ludwig Hammer GmbH
Branche
EnergyAutomation
Beschreibung
Die Ludwig Hammer GmbH ist ein innovativer Partner für Handwerk, Handel und Industrie in der Haustechnik und Gebäudeautomation.
Noch nicht perfekt?
- Ludwig Hammer GmbH
Geschäftsführer(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenKleinostheim - Ludwig Hammer GmbH
Projektkaufrau Baustellenmanagement(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenKleinostheim - Sauter-Cumulus GmbH
Projektleiter Gebäudeautomation(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeHeusenstamm - Lehn Management Consulting | Senior Partner expert-careers
Manager Controlling(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenSeligenstadtab 95.000 / Jahr - Lehn Management Consulting | Senior Partner expert-careers
Manager Finance(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenSeligenstadtab 95.000 / Jahr