SOS-Kinderdorf
Personalverrechner:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahren
Innsbruck
ab 2.822,74 - 3.507,74 / Monat
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
SOSOS-Kinderdorf
Jurist:in im Bereich Arbeits- und Sozialrecht(m/w/x)
Innsbruck, Wien
ab 3.700,72 - 4.395,64 / Monat
VollzeitVor OrtBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Bearbeitung komplexer arbeits- und sozialrechtlicher Fragestellungen für eine Kinder- und Jugendhilfsorganisation. Abgeschlossenes Jurastudium mit Kenntnissen im österreichischen Arbeits- und Sozialrecht erforderlich. Praxisnahe HR-Leitfäden erstellen und gestalten.
Anforderungen
- Vorbereitung auf die Rolle
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
- Kenntnisse im österreichischen Arbeits- und Sozialrecht
- Erfahrung im Umgang mit Betriebsvereinbarungen
- Erfahrung mit HR-relevanten Rechtsfragen
- Mehrjährige Berufserfahrung als Jurist*in
- Arbeits- und sozialrechtlicher Schwerpunkt
- Selbstständige Arbeitsweise
- Strukturierte Arbeitsweise
- Lösungsorientierte Arbeitsweise
- Umsetzungsstärke
- Hohe Kommunikationskompetenz
- Hohe Beratungskompetenz
Aufgaben
- Komplexe arbeits- und sozialrechtliche Fragestellungen eigenverantwortlich bearbeiten und analysieren
- Lösungsvorschläge und -strategien entwickeln
- Vertragsmuster professionell erstellen und gestalten
- Praxisnahe HR-Leitfäden erstellen und gestalten
- Bei Fragestellungen im Rahmen von Kollektivvertragsverhandlungen unterstützen
- Betriebsvereinbarungen ausarbeiten und implementieren
- HR-Richtlinien und Standards ausarbeiten und implementieren
- Anfragen zu arbeits- und sozialrechtlichen Themen beantworten
- Rechtsauskünfte erteilen
- Schulungen zu arbeitsrechtlichen Themen erstellen und durchführen
Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens SOS-Kinderdorf erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- SOS-Kinderdorf
Projektmanager:in mit Fokus auf Projekt Qualitätsmanagement GAB-Verfahren(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenInnsbruckab 3.263,86 - 3.876,75 / Monat - Privatklinik Hochrum - Sanatorium der Kreuzschwestern GmbH
Leitung Personalverrechnung / Human Resource Manager(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorRumab 4.194,76 / Monat - Tirol Kliniken
Sicherheitsfachkraft gem. Arbeitnehmer:innenschutzgesetz(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenInnsbruck - LKH Hall
Fachärztin:in oder Oberärztin:in für Kinder- und Jugendpsychiatrie(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHall in Tirolab 7.991,04 / Monat
SOSOS-Kinderdorf
Jurist:in im Bereich Arbeits- und Sozialrecht(m/w/x)
Innsbruck, Wien
ab 3.700,72 - 4.395,64 / Monat
VollzeitVor OrtBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Bearbeitung komplexer arbeits- und sozialrechtlicher Fragestellungen für eine Kinder- und Jugendhilfsorganisation. Abgeschlossenes Jurastudium mit Kenntnissen im österreichischen Arbeits- und Sozialrecht erforderlich. Praxisnahe HR-Leitfäden erstellen und gestalten.
Anforderungen
- Vorbereitung auf die Rolle
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
- Kenntnisse im österreichischen Arbeits- und Sozialrecht
- Erfahrung im Umgang mit Betriebsvereinbarungen
- Erfahrung mit HR-relevanten Rechtsfragen
- Mehrjährige Berufserfahrung als Jurist*in
- Arbeits- und sozialrechtlicher Schwerpunkt
- Selbstständige Arbeitsweise
- Strukturierte Arbeitsweise
- Lösungsorientierte Arbeitsweise
- Umsetzungsstärke
- Hohe Kommunikationskompetenz
- Hohe Beratungskompetenz
Aufgaben
- Komplexe arbeits- und sozialrechtliche Fragestellungen eigenverantwortlich bearbeiten und analysieren
- Lösungsvorschläge und -strategien entwickeln
- Vertragsmuster professionell erstellen und gestalten
- Praxisnahe HR-Leitfäden erstellen und gestalten
- Bei Fragestellungen im Rahmen von Kollektivvertragsverhandlungen unterstützen
- Betriebsvereinbarungen ausarbeiten und implementieren
- HR-Richtlinien und Standards ausarbeiten und implementieren
- Anfragen zu arbeits- und sozialrechtlichen Themen beantworten
- Rechtsauskünfte erteilen
- Schulungen zu arbeitsrechtlichen Themen erstellen und durchführen
Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens SOS-Kinderdorf erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
SOS-Kinderdorf
Branche
NonProfit
Beschreibung
Das Unternehmen ist einer der größten Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Österreich und parteipolitisch unabhängig.
Noch nicht perfekt?
- SOS-Kinderdorf
Personalverrechner:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenInnsbruckab 2.822,74 - 3.507,74 / Monat - SOS-Kinderdorf
Projektmanager:in mit Fokus auf Projekt Qualitätsmanagement GAB-Verfahren(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenInnsbruckab 3.263,86 - 3.876,75 / Monat - Privatklinik Hochrum - Sanatorium der Kreuzschwestern GmbH
Leitung Personalverrechnung / Human Resource Manager(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorRumab 4.194,76 / Monat - Tirol Kliniken
Sicherheitsfachkraft gem. Arbeitnehmer:innenschutzgesetz(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenInnsbruck - LKH Hall
Fachärztin:in oder Oberärztin:in für Kinder- und Jugendpsychiatrie(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHall in Tirolab 7.991,04 / Monat