UNIQA
Praktikant:in Global Mobility & Compensation/Benefits(m/w/x)
TeilzeitPraktikummit Homeoffice
Wien
Neuer Job?Nejo!
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HIHITACHI ENERGY AUSTRIA AG
Junior Projektmitarbeiter HR – Schwerpunkt Compensation & Benefits(m/w/x)
Guntramsdorf
ab 3.348,62 / Monat
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeJunior
AI/ML
Nejo KI-Zusammenfassung
Analyse und Dokumentation von HR-Prozessen und Richtlinien zur Digitalisierung in nachhaltiger Energietechnologie. Laufendes Masterstudium (HR/Wirtschaft) und erste HR-Praxis erforderlich. Kostenlose E-Ladestation, Parkplatz und vergünstigtes Mittagessen.
Anforderungen
- Laufendes Masterstudium mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft/Finanz oder vergleichbar
- Erste praktische Erfahrung im HR-Bereich
- Idealerweise erste Berührungspunkte mit Compensation & Benefits
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (C1) und gute Englischkenntnisse (B2)
- Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office, MS Teams, Erfahrung mit KI-gestützten Tools, SAP oder Workday von Vorteil
- Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität, Lösungsorientierung, analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität
- Interesse an HR-Trends und internationaler Zusammenarbeit
Aufgaben
- Strategische HR-Initiativen und Projekte unterstützen
- Aktuelle HR-Prozesse dokumentieren und Digitalisierungsmöglichkeiten aufzeigen
- Ist-Situation von lokalen Regelungen und Weisungen erfassen und aufbereiten
- Abgleich mit globalen Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben durchführen
- Vereinfachungsmöglichkeiten identifizieren
- Präsentationen, Reports und Dashboards für das Management erstellen
- Pensionspläne modernisieren
- Datenanalysen im Rahmen des Projektes 'EU Pay-Transparency' durchführen
- Vorbereitende Tätigkeiten zur Datenerhebung unterstützen
- Interne Kampagnen zur Bekanntmachung von Benefits mitwirken
Ausbildung
- Laufendes Studium
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
- MS Teams
- SAP
- Workday
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Home-Office Möglichkeit
Parkplatz & Pendelvorteile
- Kostenlose Ladestation für Elektroautos
- Kostenloser Mitarbeiter*innen-Parkplatz
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Vergünstigtes Mittagessen
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeiter*innen-Veranstaltungen
- Betriebsausflüge
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens HITACHI ENERGY AUSTRIA AG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- AGRANA
HR Project Support(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeKeine AngabeWienab 2.214,94 / Monat - Fielmann
Personaladministration mit Schwerpunkt Personalverrechnung(m/w/x)
Teilzeitmit HomeofficeJuniorWienab 2.862 / Monat - PLUXEE AUSTRIA GMBH
Working Student HR(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeWienab 2.005,27 / Monat - Knorr-Bremse
Student Job in Human Resources(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeMödlingab 1.502 / Monat
HIHITACHI ENERGY AUSTRIA AG
Junior Projektmitarbeiter HR – Schwerpunkt Compensation & Benefits(m/w/x)
Guntramsdorf
ab 3.348,62 / Monat
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeJunior
AI/ML
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Analyse und Dokumentation von HR-Prozessen und Richtlinien zur Digitalisierung in nachhaltiger Energietechnologie. Laufendes Masterstudium (HR/Wirtschaft) und erste HR-Praxis erforderlich. Kostenlose E-Ladestation, Parkplatz und vergünstigtes Mittagessen.
Anforderungen
- Laufendes Masterstudium mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft/Finanz oder vergleichbar
- Erste praktische Erfahrung im HR-Bereich
- Idealerweise erste Berührungspunkte mit Compensation & Benefits
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (C1) und gute Englischkenntnisse (B2)
- Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office, MS Teams, Erfahrung mit KI-gestützten Tools, SAP oder Workday von Vorteil
- Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität, Lösungsorientierung, analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität
- Interesse an HR-Trends und internationaler Zusammenarbeit
Aufgaben
- Strategische HR-Initiativen und Projekte unterstützen
- Aktuelle HR-Prozesse dokumentieren und Digitalisierungsmöglichkeiten aufzeigen
- Ist-Situation von lokalen Regelungen und Weisungen erfassen und aufbereiten
- Abgleich mit globalen Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben durchführen
- Vereinfachungsmöglichkeiten identifizieren
- Präsentationen, Reports und Dashboards für das Management erstellen
- Pensionspläne modernisieren
- Datenanalysen im Rahmen des Projektes 'EU Pay-Transparency' durchführen
- Vorbereitende Tätigkeiten zur Datenerhebung unterstützen
- Interne Kampagnen zur Bekanntmachung von Benefits mitwirken
Ausbildung
- Laufendes Studium
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
- MS Teams
- SAP
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Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Home-Office Möglichkeit
Parkplatz & Pendelvorteile
- Kostenlose Ladestation für Elektroautos
- Kostenloser Mitarbeiter*innen-Parkplatz
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Team Events & Ausflüge
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Über das Unternehmen
HITACHI ENERGY AUSTRIA AG
Branche
EnergyAutomation
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen, das sich der Lösung globaler Herausforderungen durch nachhaltige Energie widmet.
Noch nicht perfekt?
- UNIQA
Praktikant:in Global Mobility & Compensation/Benefits(m/w/x)
TeilzeitPraktikummit HomeofficeWien - AGRANA
HR Project Support(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeKeine AngabeWienab 2.214,94 / Monat - Fielmann
Personaladministration mit Schwerpunkt Personalverrechnung(m/w/x)
Teilzeitmit HomeofficeJuniorWienab 2.862 / Monat - PLUXEE AUSTRIA GMBH
Working Student HR(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeWienab 2.005,27 / Monat - Knorr-Bremse
Student Job in Human Resources(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeMödlingab 1.502 / Monat