NORMA Group Holding GmbH
HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahren
Maintal
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HAHankook Tire Europe GmbH
HR Generalist(m/w/x)
Neu-Isenburg
VollzeitVor OrtSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Employee Life Cycle bei globalem Reifenhersteller. Kenntnisse im Kollektivarbeitsrecht und Erfahrung in der Betriebsratsarbeit erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
Anforderungen
- Studium (BWL, Psychologie, Wirtschaftsrecht) mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbar
- Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht
- Erfahrung in der Betriebsratsarbeit
- Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Employee Life Cycle
- Umgang mit SAP (HR/HCM)
- Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
- Erfahrung in Leitung komplexer HR-Projekte
- Erfahrung in Prozessoptimierung
- Verhandlungsgeschick
- Hohe Empathie
- Ausgeprägte Lösungsorientierung
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Teamfähigkeit
- Hohe Belastbarkeit
- Diskretion
- Vertrauenswürdigkeit
- Selbstständige Arbeitsweise
- Strukturierte Arbeitsweise
- Hands-on-Arbeitsweise
Aufgaben
- Eng mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
- Bei Verhandlungen und Betriebsvereinbarungen unterstützen
- Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-Themen beraten und betreuen
- Den gesamten Recruiting-Prozess verantworten
- On- und Off-boarding durchführen
- Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen organisieren und mitwirken
- Bei der jährlichen Gehaltsrunde unterstützen
- Bei Bonusprogrammen unterstützen
- Beim HR-Reporting unterstützen
- An HR-Projekten und Prozessoptimierungen mitarbeiten
- Bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung unterstützen
- Abrechnungsrelevante Daten pflegen
- Mitarbeiterstammdaten (SAP) pflegen
- Verträge und Personalakten gemäß DSGVO verwalten
- Ansprechpartner für Mitarbeitende sein
- Interne Events und Wellbeing-Initiativen organisieren
- Weitere administrative und operative HR-Aufgaben übernehmen
Berufserfahrung
- 5 - 10 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- SAP (HR/HCM)
- MS-Office-Anwendungen
- Excel
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Mehr Urlaubstage
- 30 Urlaubstage
Weiterbildungsangebote
- Geförderte Weiterbildungsmaßnahmen
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Essensgutscheine
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Mitarbeiterangebote
- Mitarbeiterrabatt auf Hankook Reifen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Hankook Tire Europe GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- DEFRA JAS FORWARDING GMBH
HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorFrankfurt am Main - NORMA Group Holding GmbH
HR Generalist / Junior HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorMaintal - Kombiverkehr KG
Personalgeneralist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorFrankfurt am Mainab 60.000 - 80.000 / Jahr - SPIE
Teamleitung HR Advisor / Employee Life Cycle Management(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorFrankfurt am Main
HAHankook Tire Europe GmbH
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Neu-Isenburg
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Nejo KI-Zusammenfassung
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Employee Life Cycle bei globalem Reifenhersteller. Kenntnisse im Kollektivarbeitsrecht und Erfahrung in der Betriebsratsarbeit erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
Anforderungen
- Studium (BWL, Psychologie, Wirtschaftsrecht) mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbar
- Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht
- Erfahrung in der Betriebsratsarbeit
- Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Employee Life Cycle
- Umgang mit SAP (HR/HCM)
- Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
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Aufgaben
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- Bei Verhandlungen und Betriebsvereinbarungen unterstützen
- Führungskräfte und Mitarbeitende in HR-Themen beraten und betreuen
- Den gesamten Recruiting-Prozess verantworten
- On- und Off-boarding durchführen
- Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen organisieren und mitwirken
- Bei der jährlichen Gehaltsrunde unterstützen
- Bei Bonusprogrammen unterstützen
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- An HR-Projekten und Prozessoptimierungen mitarbeiten
- Bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung unterstützen
- Abrechnungsrelevante Daten pflegen
- Mitarbeiterstammdaten (SAP) pflegen
- Verträge und Personalakten gemäß DSGVO verwalten
- Ansprechpartner für Mitarbeitende sein
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Berufserfahrung
- 5 - 10 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
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Benefits
Flexibles Arbeiten
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Mehr Urlaubstage
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Weiterbildungsangebote
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Mitarbeiterrabatte
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Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Hankook Tire Europe GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
Hankook Tire Europe GmbH
Branche
Automotive
Beschreibung
Hankook Tire manufactures innovative, award-winning radial tires for various vehicles and is committed to sustainability.
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Vollzeitnur vor OrtJuniorMaintal - Kombiverkehr KG
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Vollzeitnur vor OrtSeniorFrankfurt am Mainab 60.000 - 80.000 / Jahr - SPIE
Teamleitung HR Advisor / Employee Life Cycle Management(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorFrankfurt am Main