Austrian Power Grid AG
Personalcontroller:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Wien
ab 4.134,31 / Monat
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
REREWE Group
HR Controller:in | Fokus Payroll(m/w/x)
Wiener Neudorf
ab 55.000 / Jahr
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Aufbereitung und Analyse von Payroll-Daten zur Prozessoptimierung und Deckungsprüfung bei großem österreichischen Arbeitgeber. Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Rolle, idealerweise im Konzernumfeld, wird erwartet. Mitarbeiter:innen-Rabatte, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Controlling
- Zusätzliche Qualifikationen wie Gehaltsverrechnungsdiplom und Arbeitsrechtsdiplom von Vorteil
- Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Rolle, idealerweise im Konzernumfeld
- Sehr gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit Power BI
- Hohe Zahlen- und IT-Affinität, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, strukturiertes Vorgehen
- Neugier, Verlässlichkeit, Motivation, Vielseitigkeit, Offenheit, Fokussierung, Umdenken, Mitdenken, Nachdenken, Menschlichkeit
Aufgaben
- Daten und Kennzahlen strukturiert aufbereiten
- Daten analysieren und Handlungsempfehlungen ableiten
- Datenqualität und Prozesse in der Payroll optimieren
- Umfassende Kontrolllisten erstellen
- Deckungsprüfungen durchführen
- Qualitäts-Dashboards entwickeln
- Ad-hoc Anfragen zu Kennzahlen bearbeiten
- Fundierte Analysen liefern
- Qualitätsmanagement der Payroll definieren und optimieren
- Datenqualität und Datenvernetzung sicherstellen
- System-Schnittstellen optimieren
- Teilprojekte in bereichsübergreifenden HR-Projekten planen und umsetzen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Excel
- Power BI
Benefits
Familienfreundlichkeit
- Familienfreundliche Unternehmenskultur
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
Weiterbildungsangebote
- Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter:innen-Rabatte
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsvorsorge
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens REWE Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- REWE Group
Gruppenleitung Payroll & Service(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementWiener Neudorfab 80.000 / Jahr - Eurest Österreich
Personalverrechnung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWienab 3.100 / Monat
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Wiener Neudorf
ab 55.000 / Jahr
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Aufbereitung und Analyse von Payroll-Daten zur Prozessoptimierung und Deckungsprüfung bei großem österreichischen Arbeitgeber. Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Rolle, idealerweise im Konzernumfeld, wird erwartet. Mitarbeiter:innen-Rabatte, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Controlling
- Zusätzliche Qualifikationen wie Gehaltsverrechnungsdiplom und Arbeitsrechtsdiplom von Vorteil
- Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Rolle, idealerweise im Konzernumfeld
- Sehr gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit Power BI
- Hohe Zahlen- und IT-Affinität, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, strukturiertes Vorgehen
- Neugier, Verlässlichkeit, Motivation, Vielseitigkeit, Offenheit, Fokussierung, Umdenken, Mitdenken, Nachdenken, Menschlichkeit
Aufgaben
- Daten und Kennzahlen strukturiert aufbereiten
- Daten analysieren und Handlungsempfehlungen ableiten
- Datenqualität und Prozesse in der Payroll optimieren
- Umfassende Kontrolllisten erstellen
- Deckungsprüfungen durchführen
- Qualitäts-Dashboards entwickeln
- Ad-hoc Anfragen zu Kennzahlen bearbeiten
- Fundierte Analysen liefern
- Qualitätsmanagement der Payroll definieren und optimieren
- Datenqualität und Datenvernetzung sicherstellen
- System-Schnittstellen optimieren
- Teilprojekte in bereichsübergreifenden HR-Projekten planen und umsetzen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Excel
- Power BI
Benefits
Familienfreundlichkeit
- Familienfreundliche Unternehmenskultur
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
Weiterbildungsangebote
- Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter:innen-Rabatte
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsvorsorge
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens REWE Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
REWE Group
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen ist einer der größten Arbeitgeber Österreichs und bietet vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege.
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Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenWienab 4.134,31 / Monat - REWE Group
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