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DO
Doka
vor 8 Tagen

HR Business & Recruiting Partner(m/w/x)

Amstetten
ab 47.586,56 / Jahr
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeJunior

Beschreibung

In dieser Rolle gestaltest du den gesamten Employee Life Cycle aktiv mit, indem du Führungskräfte berätst und durch kreatives Recruiting sowie Active Sourcing die passenden Talente für das Team gewinnst.

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Anforderungen

  • •Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
  • •Erste Berufserfahrung als HR-Generalist, Recruiter oder ähnlich
  • •Leidenschaft für Recruiting und Active Sourcing
  • •Strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise
  • •Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme
  • •Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Serviceorientierung
  • •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Aufgaben

  • •Mitarbeiter:innen und Führungskräfte im Employee Life Cycle beraten
  • •Als Sparringpartner:in in allen HR-Fragestellungen agieren
  • •Arbeitsrechtliche Themen mit der Fachabteilung klären
  • •Strategische HR-Themen verantworten und weiterentwickeln
  • •Gruppenweite HR-Projekte im eigenen Bereich umsetzen
  • •Organisationsentwicklungs- und Change-Projekte begleiten
  • •Lokale und internationale Recruiting-Projekte eigenverantwortlich abwickeln
  • •Bedarfsklärung, Vertragsunterzeichnung und Onboarding steuern
  • •Active Sourcing über LinkedIn und kreative Kanäle betreiben
  • •Eine wertschätzende Candidate Journey sicherstellen
  • •Externe Recruitingpartner und Headhunter bei Bedarf steuern

Tools & Technologien

Active Sourcing

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Englisch – verhandlungssicher

Benefits

Weiterbildungsangebote

  • •Individuelle fachliche Entwicklungsmöglichkeiten

Karriere- und Weiterentwicklung

  • •Individuelle persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Flexibles Arbeiten

  • •Flexible Arbeitszeiten
  • •Homeoffice-Möglichkeit

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

  • •Frischküche in der Kantine
  • •Vitalprogramm

Boni & Prämien

  • •Prämien

Parkplatz & Pendelvorteile

  • •Buszubringer vom/zum Bahnhof

Ergonomischer Arbeitsplatz

  • •Betriebsärztliche Betreuung vor Ort
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Doka erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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