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Filialleiter / Store Manager - Einzelhandel(m/w/x)
Leitung von Teams (10+ Mitarbeiter) und Ergebnisverantwortung in der Hörakustikbranche. Berufserfahrung als Filialleitung mit Führung von 10+ Mitarbeitern erforderlich. Monatliche Erfolgsprämien und Personalrabatte.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung als Filialleitung
- Erfahrung in der Leitung von Teams mit 10+ Mitarbeitern
- Offene und kommunikative Persönlichkeit
Aufgaben
- Personalverantwortung übernehmen
- Ergebnisse verantworten
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten ausführen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives Festgehalt
Boni & Prämien
- Monatliche Erfolgsprämien
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
- Personalrabatte
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristiger Arbeitsplatz
Familienfreundlichkeit
- Sehr gute Work-Life-Balance
- Familienfreundliches Arbeitsklima
Modernes Büro
- Moderner Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Gute Entwicklungsperspektiven
- Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Kostenlose Weiterbildungen
Sinnstiftende Arbeit
- Wertschätzung und Anerkennung
Sonstige Vorteile
- Unterstützung bei Ortswechsel
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitnur vor OrtSeniorReichertshofenab 4.597 - 5.606 / Monat
- Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementGeisenfeldab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorVohburg an der Donauab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorManchingab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorNeuburg an der Donauab 4.597 - 5.606 / Monat
Filialleiter / Store Manager - Einzelhandel(m/w/x)
Leitung von Teams (10+ Mitarbeiter) und Ergebnisverantwortung in der Hörakustikbranche. Berufserfahrung als Filialleitung mit Führung von 10+ Mitarbeitern erforderlich. Monatliche Erfolgsprämien und Personalrabatte.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung als Filialleitung
- Erfahrung in der Leitung von Teams mit 10+ Mitarbeitern
- Offene und kommunikative Persönlichkeit
Aufgaben
- Personalverantwortung übernehmen
- Ergebnisse verantworten
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten ausführen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives Festgehalt
Boni & Prämien
- Monatliche Erfolgsprämien
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
- Personalrabatte
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristiger Arbeitsplatz
Familienfreundlichkeit
- Sehr gute Work-Life-Balance
- Familienfreundliches Arbeitsklima
Modernes Büro
- Moderner Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Gute Entwicklungsperspektiven
- Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Kostenlose Weiterbildungen
Sinnstiftende Arbeit
- Wertschätzung und Anerkennung
Sonstige Vorteile
- Unterstützung bei Ortswechsel
Über das Unternehmen
Smart Recruiting GmbH & Co. KG
Branche
Other
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein Jobportal für Hörakustikmeister, Hörakustikmeisterinnen und Filialleiter in der Hörakustik.
Noch nicht perfekt?
- Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorReichertshofenab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementGeisenfeldab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorVohburg an der Donauab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorManchingab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorNeuburg an der Donauab 4.597 - 5.606 / Monat